【試験科目】性格　【各科目の問題数と制限時間】標準的な問題数　【対策方法】性格検査のみであったので対策方法などはあまりないと思われる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場の人、一人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、そのまま開始、終わったら退出　【質問内容】・志望動機 電通デジタルのシステムとして「caassa」というシステムがあり、これを使った事例が面白いと思ったから。自分も研究で○○の在庫配備最適化などをや...

【コース志望理由】本コースを志望する理由は2つある。一点目は言葉や工夫によってモノの価値をさらに膨らませることでユーザーと商品の新たな出会いの一助となりたいためだ。デジタルを活用した顧客理解、マーケティング推進を強みとする貴社であれば、デジタルやメディアを通じて「本当に必要な人に適切な時と場面で」マッチングさせることが可能...

【説明会の具体的な内容】データアナリティクスラボのオープンカンパニー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業務内容は、1人でパソコンと向き合って分析をする仕事だと思っていました。また、入社前からある程度データサイエンティストとして働くことのできる技術力が必要であると思っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に...

【説明会の具体的な内容】データサイエンティストという職業についてと業務内容や福利厚生など。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】データサイエンスという未来に向けて大切な人材がいるイメージだった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】いい意味でイメージの変わりはなく良いイメージが保つことができ、会社の細部...

【・本コースを志望する理由を教えてください。（400字以内）】「世の中に出ていない面白い研究を伝えたい」という想いを最も実現できると考えたからだ。私は研究活動を行う中で、アイデアとして活かしてもらうまでに時間がかかる点に課題を感じている。これまで私は人工の◯◯を作るという研究を行ってきて、この研究の成果を学会や論文で発表し...

【本インターンシップを志望した理由を教えてください。（400字以内）】貴社の業務への理解を深め、必要とされるスキルを見極めたいからである。私は、学習塾でアルバイトとして勤務している際、新たな生徒情報管理システムが導入されたことで、業務が大幅に効率化され、従業員の負担が大きく軽減された。このような経験から、テクノロジーの導入...

【説明会の具体的な内容】データサイエンティストの需要性、会社概要、研修制度、福利厚生、募集要項について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】データサイエンティストとして活躍されている方が多い印象があるが、文系出身の社員も活躍できる環境があるのか。社員のスキルアップのためにどのような資格制度があるのか。　【説明会後...

【本インターンシップへの応募理由を教えてください。（300字）】DX、コンサルティング業務への理解を深めたいからだ。○○にあたり学習に取り組む中で、デジタル技術を活用することで、業務プロセスの改善や組織の変革を促し、将来の成長や競争力強化に繋げることのできるDXに興味をもった。また私は塾講師や○○のアルバイトに取り組む上で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続　【質問内容】学生時代に頑張ったことは？大学で学んでいることは？ 大学の運営サークルの内容を、目標達成までの課題、取り組んだこと、結果についてのプロセスを話した。その中で自分が貢献できたことや役割も話した...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と課長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で15分ほど待機。その後面接室へ案内される。　【質問内容】自己PRを3分でプレゼンテーションする。飲食業界のマーケティングにおける課題と、その解決策をプレゼンテーションをする。その後深掘り質問。　 自己PRでは、自分の強...

【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続　【GDのテーマ・お題】満員電車を減らすにはどうすればいいか　【GDの手順】自己紹介の後ワークが20分ほど。その後代表者が発表。ワークは画面を共有しながら行い、社員が様子を見ている。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】簡単な自己紹介　【プレゼン時間の有無】代表者が2...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般のもの　【対策方法】対策本を1週した。あとは他の企業で練習を積めば大丈夫だと思う。

【自分を表すハッシュタグを20字以内で3つ書き、それぞれのエピソードを150字以内で説明する。】#挑戦を楽しむ好奇心旺盛なアクション派 私は新しいことに興味を持ち、挑戦することを楽しむ性格だ。どんな困難でも挑戦することで成長できると信じ、行政関連のアルバイトや◯◯サークルでの経験を通して常に好奇心を持って行動してきた。新...

【説明会の具体的な内容】IT人材についての説明と具体的な会社の説明があった後、取締役のかたそれぞれについて説明があった。その後具体的な選考の流れについて説明された。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】初めてちゃんと触れる業界でよく分からないけれど、なんとなく怖そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】...

【どのような仕事に取り組みたいですか？(選択式)】個人の意見や意思が尊重され、論理的思考力や分析力を活かし、成果を生み出していく仕事　【ご自身はどのような人だと思いますか？(選択式)】論理的な考えや事実に基づいた考えを好み、どんな環境でも自力で成果を上げていける人だ　【どのような企業に魅力を感じますか？(選択式)】社員への...

【説明会の具体的な内容】会社概要、企業理念、業界の状況、業務内容、取引先、強み、福利厚生、キャリア、年収、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】下調べをあまりしていなかったので、データサイエンティスト関連の会社であるとだけ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】年収が高く魅力的だと感じた。具体...

【志望理由】応募理由は貴社の業務への深い理解を得るとともに自己成長につなげるためだ。私はお客様を喜ばせることを目標にしている。デジタルテクノロジーを用いたコンサルティング業務はお客様のより幅広い課題解決の提案をすることができ、自身の目標達成につながると考えている。そこで、当インターンシップでは、DXやデータ活用などの知識を...

【説明会の具体的な内容】オンライン会社説明会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT業界ということもあり、残業が多いイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】リモートワークが行えたり、残業が少なかったりと、仕事がしやすいイメージを持ちました。　【このイベントを通しての感想】この度は貴...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】二日間で二つのコースの体験を行うことができる。1日目はデジタルトランスフォーメーションをコンサルティングの視点から行い、二日目はマーケティングの視点から行なった。また座談会も設けられ、社員の方の働き方を知ることができた。　【ワークの具体的な手順】6人程度のグループで議論を行...

【本インターンシップを志望した理由を教えてください。（300）】顧客起点のDXを体験したい。私は、塾講師で成績データを分析し学習指導を行った経験から、将来ITを用いて顧客の視点に立った課題解決を行いたいと考えている。現在、多くの市場において、サービスが多様化・複雑化しているため、クライアントが解決すべき課題は複雑化している...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ビジネスにおける新規事業立案、新規アイデア発想のワークでした。2日間のうち、ほぼグループワークで他社と比べて長いイメージがありました。最後にプレゼンテーションを数分で行い、フィードバックをもらうことができました。　【ワークの具体的な手順】チームごとに自由にワークを進めていま...

【本インターンシップへの応募理由を教えてください。】私が本インターンシップを志望する理由は、最新技術の導入によるビジネスの変革や効率化について学び、デジタル時代において日本企業がどう競争力を維持し、さらなる成長を遂げることができるかについて理解を深めたいためだ。私自身、無限に最新の情報やリアルな声が更新されるSNSが大好き...

【本コースを志望する理由を教えてください。（400字以内）】デジタルを通じて新しいものや情報を積極的に取り入れ、常に自分を進化させていきたいというビジョンを実現できると考え、貴社を志望しました。私は長期インターンシップで、◯◯を経験しました。さらに、◯◯など幅広い分野でデジタル業務を経験する中で、数値的根拠に基づき、効率や...

【本インターンシップへの応募理由を教えてください。(３００字)】貴社のインターンシップに応募する理由は、DXが急速に進む現代において、企業の組織や業務、デジタル技術を用いてビジネスモデルを革新することに大きな関心を持っているからだ。特に、DXコンサルティング体験ワークを通じて、事業や顧客体験の変革を実現する具体的な手法を学...