【この夏、三井物産は何かに"没頭"しながら人生を頑張っている学生にお会いしたいと考えています。 皆さんがこれまでの人生で「最も没頭した経験」を一つ選び、50文字程度で説明ください。】YouTubeにおける動画投稿に没頭した。　【上記の没頭経験について、400文字以内で詳しく教えてください。】没頭した経験として、企画立案から...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに参加　【質問内容】・自己紹介 事前に作成したパワポを共有しながら自己紹介を行った. ・志望動機 ESで記載した内容を踏まえて、過去の経験などを含めて回答した. ・開発経験 パワポに開発経験も記載したので、それに...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた課題をもとにシステム開発を実施した.基本的には、個人作業であるが適宜説明やチーム内でコミュニケーションを取りながら実施した. 最終日には、本社にて対面での業務体験や他の社員との交流があった.　【ワークの具体的な手順】与えられた資料をもとに開発を行う.疑問点などは...

【志望動機】私は、国内最大級のwebサービスを提供する貴社で「利用者の人生をより良く変えるサービスの開発に携わりたい」と考え志願いたしました。 私はこれまで、課題解決を核としたものづくりを行ってきました。特に○○年間にわたる○○の開発では、適切な情報共有が行われていないという課題に取り組むとともに、利用者の問題を解決するこ...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】特に覚えていない　【対策方法】昨年の夏に特に対策せずに臨んだものを使いまわしたのでアドバイスができない。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は鉄鋼のトレーディングについての基礎知識を付けた後、実際のトレーディング業務を体験するワークを行った。2日目は鉄鋼の事業投資について基礎知識を付け、残り時間で同じように業務を体験するワークを行った。　【ワークの具体的な手順】資料読み込み→ディスカッション→立案　【インタ...

【MISIが掲げるSPIRITSの中であなたが大切にするもの】やりぬく　【「やりぬく」のSPIRITSを選択した理由をあなたの経験と共に教えてください。（200文字以内）】長期インターンシップ先の営業担当として働く中で、泥臭く努力して最後までやり抜くことの大切さを学んだからだ。「売上◯◯倍」という曖昧な目標を具体化するため...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事が一名と現場社員が一名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】学生時代に力を入れたことを聞かれてそれに対する深堀り質問が一問ずつされる。その後、MISIのSPIRITSの中で一番大切にしているものとその理由が聞かれ、最後に逆質問が聞かれる。毎質...

【マーケティングに関する経験で特筆すべきものを箇条書きで記載してください。】オウンドメディアでのコンテンツマーケティングとWebマーケティング実践経験あり　【上記設問に記載したマーケティングに関する経験について1つを選択し、詳細を教えてください。】IT企業インターンでオウンドメディアのWebマーケティングを担当し、◯◯に挑...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳くらいの人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 →所属大学と簡単な自己PRを行った。 ・学生時代に力を入れたこと →ESの内容をもとに長期インターンのマーケティングの経験を説明した。 ・チームで力を入れた経験 →高校時...

【試験科目】数学・英語・現代文などの三井住友系列共通のテスト　【各科目の問題数と制限時間】数学・英語・現代文それぞれ10問程度を10分程度で解くもの。　【対策方法】対策の仕様がないため、日々の学習が大切であると感じた。同じグループで演習経験を積むのがいい対策になると思う。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に社員の自己紹介と説明会レベルの簡単な会社説明、マーケティングの概要の解説が行われた後に、大学生のカード入会数を増加させるためのマーケティング施策を考えるグループワーク。3日のほとんどがグループワークで数回社員にアドバイスをもらう機会があった。　【ワークの具体的な手順】...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AI面接のため、面接官は実在の社員ではなく、役職や肩書き、入社年次などの属性は設定されていなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に約2分間のアイスブレイクから始まり、緊張を和らげる構成となっていた。その後は、エントリーシートに記載した学生時代に力を入れたことをに深掘...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語それぞれ約25分、適性検査約10分　【対策方法】市販のSPIやテストセンター対策用の青本を活用して出題形式に慣れることを意識した。特に時間配分を重視し、繰り返し演習を行いながら苦手分野を把握し重点的に対策した。また、適性検査については自己分析を行い、一貫した...

【当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。（※全角300文字以内）】実際のビジネスの場で自らの行動力と課題解決力を試し、SE業務の理解を深めたいからだ。私は◯◯で、◯◯に取り組み、◯◯する行動力と◯◯する課題解決力を培ってきた。この強みは、ICTを用いたシステム提案に活かせるのではないかと...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SIerとしての業務を想定したケース課題に取り組んだ。顧客の業務課題や要望を基に、システム構成や導入方針をグループで検討し、ITを用いた解決策を考えた。議論の中では、営業職の立場の参加者と相談しながら、顧客要件やコスト、将来性を踏まえてベンダー企業の選定を行う場面もあった。...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループに分かれて営業・保険金サービスの仕事についてそれぞれ座学を受ける→ミニワークのような形で進められた。最終日には詳細は伏せるが、企業の社長向けに損害ジャパンから提案するという体でプレゼン発表があった。　【ワークの具体的な手順】座学（部門・会社について）→お題提示→施策...

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。その取り組みを通して、学んだことや得たものについても記載してください。】◯◯大学◯◯部で◯◯を務め、◯年ぶりの○○大会出場に寄与した経験だ。怪我により選手としての活動を断念したが、部に貢献したいという想いから◯◯へ転向した。当時、チームは団結力を欠き、成績は低...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIだった　【対策方法】事前に他社の選考で何度か受けて、慣れておくことをお勧めする。

【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】エンジニア塾を通じて得たいことは2点ある。1点目は、ITがビジネスに与える影響を実践的に理解することである。私は研究活動を通してITの活用に関する知見を深めてきたが、技術とビジネスがどのように結びついて実際に社会に影響を与えるのか...

【成功体験や失敗体験を交えて、あなたが今までで最も頑張ったことを書いてください。成果は問いません。（800文字以内）】私が今まで最も頑張ったことは、◯◯の◯◯での長期インターンシップである。自身の強みである活発性を最大限に発揮し、挑戦する機会を創出して成果に繋げた。小学生の時に受けた◯◯のワークショップがきっかけで◯◯に興...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「DMMの強みを最大化しうる事業を提案せよ」というテーマに対し、2日間で新規事業の立案に取り組んだ。60以上の事業を展開する多角的なプラットフォームとしての強みを分析し、収益性と実現可能性を徹底的に追求した。最終日には亀山会長やCOOなどの経営陣に対してプレゼンを行い、直接...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部新卒採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったことは？ 志望動機（なぜ他社ではなくDMMなのか？） 逆質問 ■回答 マンガ編集部での長期インターンや営業インターンの経験を話し、主体的に動く姿勢をアピールした...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ。　【対策方法】解答集を使用したため、難易度は不明。非監視であったため、簡単に解答集を使うことができた。

【承諾/辞退理由の詳細】社員の勤続年数が長い特徴があり育成もその前提でされるが、自身がコンサルタントとして社会人生活を全うする覚悟がなかったため。　【採用人数・倍率】同時期の内々定者は30人ほど　【内定者の採用大学・学歴】東大早慶が多め　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明