【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループごとに分かれてグループワークを行った。初日の最初のワークは、自己分析ワークであり、班員同士で自己分析を行いあった。2日目以降は、損害サービスに関するワークや、企業へのリスクコンサルティング等のワークがあった。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク、ディスカッション...

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。その取り組みを通して、学んだことや得たものについても記載してください。】サークルで会計を担当し、会費徴収率を引き上げることを目指し、徴収率を前年度から増加させたことです。前年度の徴収率は◯%で、体育館利用料の支払いが精一杯で新たなイベントを開催するための財源が...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】市販の参考書を一通り解いた。苦手分野はよく復習して苦手分野がないようにした。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の大和総研のプロジェクトをテーマに、6名で課題解決に取り組みました。作業中は社員の方が適宜助言をくださり、発表後には複数の社員から視点の異なるフィードバックを受けられ、非常に学びの多い機会でした。　【ワークの具体的な手順】まずITの基礎理解を深めるための講義があり、その...

【専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。（150文字以下）】大学では材料工学を専攻し、物質の構造や強度に関して学びました。研究室では、電子の磁性と電気的性質を活用した次世代電子デバイスの材料開発に取り組みました。情報化社会で求められる◯◯◯◯実現のため、◯◯材料の研究を行い、予想外の実験結果に対しても原因...

【学生時代の取り組みの中で、選択したキーワードを実践したエピソードについて、目標とそれに対する成果を記入してください(100字以内) 「選択したキーワード：巻き込む力/情熱/チャレンジ/インテグリティ(謙虚で誠実な行動により、信頼してもらえる人材)」 】大学時代、○○サークルで全員初心者のバンドを結成し、学祭オーディシ...

【志望動機】私は、他者に寄り添いながら信頼関係を築く力を活かし、「この国を支え、次を創る。」というパーパスのもと、人々の大切な資産を守る貴行で働きたいと考え、志望しました。◯◯アルバイトでは、生徒一人ひとりの性格や状況に合わせ、最適な支援の形を模索・実行し、信頼関係を築いてきました。この経験から、相手の立場に立ち、常に半歩...

【説明会の具体的な内容】オンラインでの本社見学、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】丸の内をつくっている会社で、デベロッパーだからこそ体育会系の方が多い企業と想定していた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社内見学でも、社員さんが生き生きと働かれている姿をお見受けした。ツアー中にも、社員さん...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事例　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】認知していなかった企業のためイメージはなし。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】2024年度までに「職、住、遊」の融合を掲げておられ、実際に、ハラカド、オモカドなど、広域渋谷圏戦略を実現している。　【このイベントを通しての感想...

【説明会の具体的な内容】大成建設の設計部会社説明会、社内見学、社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直、企業研究をあまりしていたなかったので、スーパーゼネコンというレッテルしか認識していなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】きれいに作ることが決して建築ではないという言葉を聞いて、自...

【説明会の具体的な内容】オープンハウスの営業職の説明会。戸建て住宅ならではのお客様の接客内容や、やりがいについてお伺いできた。会社説明会の後に、本選考の一次面接が実施された。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直、オープンハウスは残業も多く、ワークライフバランスの低い企業だと認識していた。　【説明会後の企業・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事担当の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのルーム入室、お互い自己紹介。様々な質問とその深掘りがされる。最後に逆質問、ルーム退室。　【質問内容】自己PR 大学で力を入れたこと 学業において力を入れたこと 希望する職種とその理由 就活の軸 見ている業...

【質問内容】・コンサルタント職の詳しい職務内容 ・1日のスケジュール ・大変な点、やりがい ・エンジニア職との違い ・入社前、入社後の資格との向き合い方 ・活躍の秘訣、チーム運営のコツ ・どんな人材が求められるか 　【注意した点・感想】　企業への理解、職種への理解を深めるため、質問を複数準備した。お忙しい中業...

【経緯】最終選考に臨むにあたって、企業への理解がまだ足りないと感じたため、リクルーター面談を受けた。　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にzoom入室、相談開始　【質問内容】リクルーターの方のこれまでの経歴を話していただいた。志望するにあたって抱えている不安や疑問、選考に関する相談、職種の決定について相談をした。ま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経歴が長い人事担当の方、社長とも関わりが深い。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomオンラインルームへ入室 挨拶、お互いの自己紹介、質問と深掘り 最後に逆質問、ルーム退室　【質問内容】大学で力を入れたこと 学業で力を入れたこと 経歴についての質問 なぜS...

【本インターンシップへの応募動機をご回答ください。[500文字以下]】志望理由は2点ある。1点目は、大規模な顧客基盤を抱えるみずほFGの情報システム部門である貴社への業務理解を深めたいからだ。私には、個別塾講師のアルバイトで新人教育を行う際、業務効率化を実現した経験がある。紙媒体の研修資料をクラウド上で作成・共有し、他担当...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分前後　【対策方法】「これが本当のWEBテストだ！」の玉手箱編を周回して対策した。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWEBテストだ！

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】システム製造における一連の開発の流れと、各工程の実施概要を理解（体感）する。ペルソナ顧客から情報をヒアリングし、その情報からシステム更改の具体的なアイデアをチームで考えて形にしていく。完成後は発表を行う。　【ワークの具体的な手順】企業説明、ワーク説明（1時間） 業務体験ワ...

【志望理由・身に付けたいこと（300文字以内）】仕事体験では、都市や建築のあるべき姿を問い直し、各ステークホルダーに多角的に応える貴社の姿勢に触れたいと考え志望する。特に関西支店で実践されたZEBリニューアルでは、高断熱窓システムや薄型放射空調ダクト、照明制御システムといった先進的技術を融合させ、既存建物のエネルギー性能を...

【試験科目】言語・計数・パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】玉手箱は基本的に出る問題の形式が同じであることから参考書を解き、問題に慣れておくことが重要。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後に面接開始。　【質問内容】【志望動機関連】 ・サマーインターンの志望理由 ・どの事業に関心があるか ・その理由 【学生時代に力を入れた経験（1つめ）】 ・活動を始めたきっかけ ・活動の中で大変だったこと ・...

【インターンシップへの応募動機をご記入ください。（200字以内）】貴社の信託銀行業務について理解するためだ。◯◯での経験から、他者の取り組みを支援できる仕事に関心があり、将来的には人生や事業の節目に関わる意思決定を支えられる人材になりたいと考えている。特に私は、不動産を通じた資産運用・承継支援に関心がある。中でも貴社は、不...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の3日間で三井住友信託銀行の各事業（個人事業、法人事業、不動産事業）について　ワークの中で包括的にインプット・アウトプットできる。4日目は、それまでのワークを踏まえた新規事業立案ワークを行い、5日目は座談会の時間が設けられる。　【ワークの具体的な手順】各ワークごとに、グ...

【あなたは一言でいうとどんな人ですか。その理由について3つのキーワードを用い、経験を交えながら具体的に説明してください。（500文字以下）】私は「状況を整理し、前へ動かす人」である。その理由は【構造化思考】【巻き込み力】【継続力】の三つにある。まず【構造化思考】だ。学内プロジェクトで議論が停滞した際、意見が散在して方向性が...

【本プログラムに興味を持った理由、また参加することで得たいものを記入してください。（400文字以内）】プログラムに興味を持った理由は、金融の専門性を基盤にしながら、お客様に最適な提案を行う総合証券としての大和証券の姿勢に魅力を感じたためである。特に、大和証券がリテールからホールセール、投資銀行業務に至るまで幅広い領域をカバ...