【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代ほどの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力を入れたこと ーなぜそれに取り組もうと思ったのか ー取り組む中で困難だったこと 現在行っているアルバイトについて ーそれを始めたきっかけ NTT西日本に入社したいと考えるようになっ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 40代ほどの女性の方と、50代ほどの男性の方 質問は主に女性の方がされていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて、開始時刻に入室　【質問内容】学生生活で熱心に取り組んだこと −なぜそれに取り組もうと考えたのか なぜNTT西日本に入社したいと考えてい...

【承諾/辞退理由の詳細】勤務地、職種の幅が広いため。オンライン化によって少なくなっているとはいえ、配属場所が関西全体である可能性があることが懸念点でした。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに会社説明があった後に、各部門、薬事、安全性、CRAの説明がある。各部門の説明は、そこのポジションの社員が1人ずつ登壇して、話を聞いていく座談会形式。ークは大きく2つあり、1つ目が10年後のノバルティスで何を行うのか、2つ目はペイシェントジャーニーを考えて、治療だけでな...

【研究もしくは論文のテーマ・内容を教えてください。（100文字以内）】最先端のプロセス（◯◯法や◯◯法など）で◯◯を作製し、その構造を制御することで新しい機能を付与させることを目的としている。これは従来の方法よりも低エネルギーで合成できる応用が期待される。　【ノバルティスファーマを志望する理由を教えてください（400文字以...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】いつもの玉手箱　【対策方法】特に変わらない玉手箱なので、他社のテストを解いて慣れておいた。

【あなたが戦略コンサルティングのインターンシップに興味を持った理由は何ですか】戦略の立案から実行まで行う貴社で、総合コンサルティングを肌で感じたいからです。私は学園祭実行委員会副委員長として、コロナ禍の影響が残る中、参加団体数を◯◯倍に増加させた経験があります。コロナ禍から例年通りの学園祭を知らない中、3年ぶりに対面での学...

【「SMBC NIKKO Internship インベストメントバンキングコース」へ参加を志望する理由について述べてください。 （200文字以下）】財務の観点から課題解決を行うプロセスに関心があるため志望する。私は自身の研究で環境問題を解決した経験から、社会貢献を行うことへの達成感を覚えた。将来はより広範な範囲に価値提供を...

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】塾の質問対応講師として、全校舎で行われる高校1年生の試験にて、私の校舎を1位にすることを目標とした。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）】バイトリーダーとし...

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】特に勉強はしていません。が、テストで切られていた人も見かけたのである程度対策はするべきだと思います。

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他社から内定をいただけたため。家賃補助がないことも辞退理由の一つになった　【採用人数・倍率】わかりません。が、最終面接は15人ほどしかいなかった。（2日程あり。）　【内定者の採用大学・学歴】ボリューム層は早慶だと思う。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、営業部長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。　【質問内容】2次面接までとは違い、かなり志望度の高さを見られていた。 ・志望動機 ・なぜ夏インターンや冬インターンには申し込まなかったのか ・なぜ通信3社の中でうちなのか ・他社と比べたうちの強み...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで待機。　【質問内容】ガクチカの徹底的な深掘り。 ・まずガクチカを話してください ・その中で特に頑張ったこと ・その中でぶつかった壁、困難だったこと（３つくらい大変だったこと言ってと言われました） ・どう乗り越え...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員。10年目くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入って待機。　【質問内容】一般的なガクチカ。アルバイトのことについて話していたが、 ・どのくらいの規模感か ・そこでぶつかった壁はあるか ・施策を行う上でどんな工夫をしたか。 など一般的なガクチカ...

【選択したコースでどのようなことを実現したいですか。そして、このコースで活かしたい自身の強みについてお答えください 400】指導しやすく学びやすい教育現場の実現に貢献したい。私はICT活用モデル高校に通っていた。その際、タブレットとアプリを使用することで、授業の活性化や学習の効率化を強く感じ、学ぶ楽しさを実感した。この経験...

【学生時代に工夫して頑張ったことを教えてください。】個別指導塾でのアルバイトでは昨年度担当していた◯◯人の受験生の成績の向上を目標にした。私は目標達成のために2つの行動を起こした。1つ目は生徒とのコミュニケーション回数を増やすこと、2つ目は個々に合わせたカリキュラム作成だ。前年度を振り返ると、個別指導の利点であるコミュニケ...

【ゼミ・研究テーマについてご記入ください。※未定の場合は予定や希望を、所属していない場合は最も熱心に勉強していることをご記入ください。（全角200字以上400字以内）】私は◯◯について研究を行なっています。従来の◯◯では◯◯がダメージを受けてしまいデバイスの欠陥や特性に影響を与えてしまいます。そこで、私の研究では◯◯を分離...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間ほど　【対策方法】市販の参考書を何周もして、対応できる問題を増やして試験をした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】研究内容に関する質問 →研究テーマはどのように決めたか、研究内容の深掘り（研究の社会的意義）など 学生時代に力を入れたこと →チームで取り組む上でどのようなことを意識したか、チームでの役割、...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間　【対策方法】市販の教材を用いて練習した。テストセンター自体は他社で受けていたので、それを使った。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術の部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】本社の正門で受付をし面接控え室まで行った。面接後には面接の感想などが軽く聞かれてその後個人で解散だった。　【質問内容】志望動機 研究内容の説明（面接日前までに資料の提出を求められて、面接時は資料を見ることができなかった。） ...

【職務志望理由　（300文字以内) 】ドラッグラグを解消するとともに、新薬開発の好循環を生み出すことで世界中の人々を助けたいからである。既に治療薬が存在するのにも関わらず、使用できる国が制限されるという状況はいち早く打破しなければいけない。私は、中学生の時にエボラ出血熱で苦しむアフリカの人々の存在を知り、世界中の人々を救...

【試験科目】言語・非言語・パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】言語　40問　15分 計数　20問　20分 パーソナリティ　300問　30分　【対策方法】様々な企業でテストを何度も受験し、実践経験を積むことで点数を伸ばした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発部長などの部長クラスが四人　【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋で交通費精算や面接の流れを説明された後、面接の部屋へと誘導される。　【質問内容】志望動機（1-2分） ドラッグラグについてどう考えてるか（ESの深掘り） ドラッグラグをどうやって解決するか 強みはど...

【学生時代に力を入れたこと（800）】大学1年生時に、自らがリーダーとなり、大規模なサークルを立ち上げたことです。小中高で◯◯部部長として、部員の士気の向上と一体感の醸成に尽力してきた経験を活かし、大学では新しい挑戦をしたく、◯◯特化型サークルを結成。メンバー100名を目標に掲げ、多様な背景を持つ友人と、各々の強みを生かし...