【資生堂のサプライチェーン職を志望した理由について、教えてください。（400字以内）】自分の関わった商品が実際に全国に届き、お客様の手に取っていただけることに大きなやりがいと達成感を感じられると考えたため、貴社のサプライチェーン職を志望しました。貴社は、化粧品業界のリーディングカンパニーであり、日本国内だけでなく、海外でも...

【特技・得意分野（40文字以下）】◯◯や処理のための◯◯に取り組んでいること。　【最近の興味関心事（40文字以下）】AIによって企業のDX化が進んでいること。データを活用したサービスが増えていること。　【これまでの大学生活で、力を入れて取り組んできたことについて教えてください！※「学業」「研究」「クラブ・サークル」「アルバ...

【当社の総合職（エージェント職）を志望する理由を教えてください。（100～200）】多様な分野で活躍するプロフェッショナルの方々が持つ力を最大限に発揮できる環境を提供する貴社の理念や事業に共感したため、貴社への入社を志望します。◯◯進学塾のアルバイトでは、課題解決力を身に付けただけでなく、多くの生徒と信頼関係を築き、生徒に...

【学生生活を送る中で、特に頑張っていること・その内容を教えてください。（研究活動・授業・サークル活動・ゼミ活動・部活動・アルバイト等）（200文字以下）】私は◯◯サークルにて副代表を務め、サークル運営に尽力しました。その中でも、新入生勧誘に力を入れ、新たにオンライン歓迎会を主催しました。ゼロからの計画でしたが、メンバーの意...

【卒業論文の内容（800文字）】◯◯を用いて◯◯のミクロ相互作用を解析する研究を行いました。現在、浄水膜の分野では、膜表面にタンパク質や有機物などが付着し性能低下を引き起こす膜ファウリングと呼ばれる現象が深刻な問題となっています。この問題を解決するため、私は膜ファウリングの発現メカニズムを解明することを目指して研究を行って...

【研究内容・得意科目（100文字）】◯◯過剰摂取がメタボリックシンドローム（メタボ）を引き起こす機構を研究しています。◯◯過剰摂取はメタボの要因ですが、この機構は不明です。本研究はメタボの治療法を確立しメタボ人口減少に寄与します。　【長所（45文字）】私の長所は周りを見て適切な行動ができることです。周りから「気が利くね」と...

【これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（最大3つ記載可能です。設問1ー1、設問1ー2、設問1ー3にご記載ください。1つでも可です。）（100）】【1－1】約◯◯のデータを扱う大規模数値シミュレーションを卒業研究で取り組んだことだ。計算量が膨大であることと解析が長時間に及ぶことがネックになるため、いかに効率良く研...

【当社のインターンシップに期待することは何ですか。（300字以内）】貴社のプロセスエンジニアの業務の中で、私の専攻する化学工学の知識がどう生かされているのかについて学びたいです。私は、化学プロセス設計はすべての製造の根幹であり、非常に重要な業務だと考えています。貴社は、国内トップレベルの総合化学メーカーとして幅広い製品を手...

【あなたが当社を志望する理由は何ですか。250文字以下】人々が健康で豊かな生活を送るための手助けがしたいと思い貴社を志望しました。現在取り組む〇〇の〇〇研究の経験から、身近な健康リスクから人々を守りたいという思いが強まりました。将来的には製品の品質を支える研究開発業務に携わりたいです。貴社は免疫制御領域を中心に高品質な製品...

【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内） 志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。 ・数あるコンサルティングファームの中で、PwCコンサルティング合同会社を志望する理由 ・「ビジネスコンサルタント...

【当社の志望動機を教えてください。（全角200字以内） 】人々に安心を届けるため、志望する。小学３年次に3・11で被災した際、電気が復活した瞬間の周囲の方々の心からの笑顔を目の当たりにし、電力の「人の心に安心を届ける価値」を実感した。中でも貴社は災害時の早期対応力強化や再生可能エネルギーの積極的な導入など、地域住民の長期...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えてください。またその経験で何を得ましたか？】リーダーシップを発揮し大きな挑戦をしたいという思いから、大学二年次の秋学期に友人と二人で◯◯のグループをつくったことだ。目標は公認サークルとなり、後輩に運営を承継することにした。メン...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】前のグループが一時間以上かかっていたため、早くおわった。人事部長面接の後に最終面接が行われた。　【質問内容】・グループ全員が関西人であったため、面白い自己紹介 →面白くなかったら別のこと ・プレゼン（1人4分） →1人1つ発表者に質...

【試験科目】非言語・言語能力検査、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】非言語　約35分 言語　約35分 性格　約30分　【対策方法】SPI

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代女性　人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】グループ面接と人事部長面接の2つが行われ、まず人事部長面接が行われた。待っている間は、先輩社員の方との座談会があった。　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・志望理由 ・ESの深堀り ・中学時代、高校時代、大学時代...

【あなたが主体的に行動した経験を教えてください。】私は３年間大学祭実行委員に所属していました。最初の２年間は新型コロナが流行していたため、毎日18時までに体調チェックというものを提出するというルールがありました。提出率が60％以下の場合、学祭当日は参加できませんでした。１回生の時に提出忘れが多かった友人が、一緒に準備を頑張...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代男性　採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】通常の面接か1人5分のプレゼンのどちらかを選択できる。　【質問内容】・自己紹介 ・プレゼン発表 ・プレゼンについて質問 ・自己PR ・就職活動をする上での軸 ・志望理由 ・ESの深堀（入社後にやってみたいこと、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代女性　人事採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・志望理由 ・選考状況について ・海外の渡航歴 ・就職活動進める上で大切にしている軸 ・学生時代で挫折した経験 ・STWのイメージについて ・入社後に挑戦...

【あなたが感じるクラレの魅力について教えてください。】「世のため人のため、他人のやれないことをやる」を使命として掲げているように、未来のトップシェア製品やオンリーワン製品の創出に向けて、挑戦する姿勢が魅力だ。実際に貴社の製品がなかったら、今より様々な面で不便な生活を強いられてしまうため、貴社の社会への影響度や貢献度は計り知...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】既存の事業・製品の理解を深め、その中からお客様の課題を解決するためのワーク。新規事業を完成させるためにはどのようにすれば良いかを考えるワーク。お客様の声をヒヤリングして日本ガイシだからできることを考えるワーク。　【ワークの具体的な手順】会社説明 ワーク フィードバック　...

【あなたが充実感を感じることを、他人が共感できるように（550）】個別指導塾講師として生徒100名の学習意欲を高めたことだ。 自身の受験経験を活かそうとアルバイトをはじめ、最初は聞かれたこと、間違えたことを教えるだけだった。しかし、それでは楽しくなさそうな生徒や進行が遅れている生徒が多かったため、生徒の意見を取り入れるべ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目くらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 ↓ 面接開始　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと →深掘り） ・自分の強み →深掘り）強みを発揮したエピソード →深掘り）働く中において、どんな場面で強みを発揮できると考えるのか ・自分の課...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年以上の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 ↓ 面接開始　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・他社の選考状況 →内々定をもらっている企業と選考中の企業は？ ・内々定をもらている企業と比較しての志望動機 ・キャリアプラン →深掘り）な...

【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年以上の理事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 ↓ 早く到着したため、人事の方と雑談しながら待機 ↓ 人事に案内してもらい面接部屋へ ↓ 着席し、面接開始　【質問内容】これまでの面接情報資料をもとに、気になった部分について深掘り。 ・なぜITパス...