【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日め ・会社説明 ・官能評価等に関する講義 ・官能評価 ・座談会（森永乳業の商品をつまみながら、お酒を飲んでいる人もいた） 2日め ・研究所見学 ・品質評価 ・昼食 ・開発グループワーク ・座談会　【ワークの具体的な手順】上記の通り。 開発体験ワ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事（研究職出身）　【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、軽く自己紹介してスタート　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこととその深堀り ・研究内容とその深堀り ・基礎研究をやりたいか、それとも開発をやりたいか ・森永乳業に入ってやりたいことは？ ・...

【研究の概要（200）】「◯◯を◯◯に生産する」ことを目的に研究に取り組んでいる。研究背景には「◯◯」という重篤な病気がある。本研究で注目した◯◯は◯◯の強力な治療薬であり、安価に生産できれば◯◯の喫緊の課題を解決できると考えている。現在、◯◯を生産する◯◯に成功した一方で、分解による収量の低さが課題となった。私は◯◯の分...

【これまでの人生で注力した活動を3つ記載ください。（50字～100字）】（1）◯◯留学で周りが経験者の中、◯◯を1から始めた経験だ。毎日愚直に努力を積み重ねてレギュラーメンバー入りを◯◯ヶ月目で叶えた。前年敗北したライバル校戦で◯◯点を決め、チームの勝利に大きく関与した。 （2）大学の最も歴史が長い◯◯サークルの幹部とし...

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか 、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください（400字以内）】◯◯を創立し◯◯年後のイベントに◯◯人集客した経験だ。最初のイベントで集客の難しさを実感した。集客の課題は◯◯の...

【自覚している長所を一言で表現してください。】誰よりも努力する　【自覚している短所を一言で表現してください。】責任感が強く、抱え込む点　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 】◯◯の◯◯部において唯一初心者ながらも入部してから誰よりも練習を重ね、誰にも負けない武器を手に...

【ゼミの内容や研究テーマ（50字）】◯◯論：国籍や民族などの異なる人々が、違いを認め合い、社会の構成員として共生する方法を考える。　【ゼミの内容の深い詳細、取り組んでいる分野（200字）】ゼミでは、固定観念や偏見に囚われない多角的な視野を持ち、◯◯社会の構築方法を研究している。三年次は分野を絞らず、多分野から◯◯社会の実現...

【これまでの経験の中で一番大きな挫折を教えてください。】第一志望の大学に合格できなかった経験だ。私は高校3年次の春休みから夏休みまで1日13時間以上の勉強を行った。また、理解できない内容は不明点を具現化し、質問することで理解を深めた。その結果、◯◯の偏差値を32から64まで上げて夏休みの模試では第一志望合格圏内に達した。し...

【学生時代に頑張ったこと】所属する◯◯サークルの◯◯というセクションで約◯◯人をまとめるチーフを務め、舞台を作り上げたことです。「お客様もスタッフも楽しめる公演」を作るために「これを作りたい」とアイデアベースで進む◯◯や◯◯監督との会議にも「お客様の視覚的な楽しさ、クライマックスを際立たせる」という目的を常に確認しながら意...

【説明会の具体的な内容】事業内容説明、逆質問。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業ということもあり、責任感のある厳格な社員が多いのかなという印象。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなり事業範囲が広いため、それぞれの個性や強みを活かせる環境があると感じた。　【このイベントを通しての感想】逆質...

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか 、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください】所属する◯◯サークルで、◯◯チーフを担当したことです。約◯◯人の団体で私は◯◯人のスタッフを率いて舞台を作り上げました。「お客様...

【下記URLより「ビジネスコースオンライン会社説明会動画」をご視聴いただき、感想を教えてください。（記述回答：100～300文字程度）】貴社は、これからも進歩していくITに軸足を置き、様々な事業に取り組むことで「21世紀を代表する会社を創る」ということに本気で挑戦しており、私も一緒にその目標に向かって取り組んでみたいと感じ...

【説明会の具体的な内容】業界、企業の説明があったのち、当社が目指す姿やキャリアデザインの一例紹介、逆質問の時間があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融業界とのことで、お堅い印象があった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明してくださった女性の社員は柔らかい雰囲気で、優しい印象があった。...

【大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。150文字以下】・◯◯でマネージャーを務め、店舗課題の解決に注力した経験。 ・◯◯に関するビジネスコンテストに参加し、優勝した経験。 ・卒業研究で◯◯を培養するための新規デバイスの開発に取り組んだ経験。　【上記設問でお選びいただきました取り組みに関して、活動期間...

【あなたの強みである個性を表すキーワードと、その個性がよく表れている具体的なエピソード（最大3つ）について、概要を記載してください。【キーワード】10字【エピソード】50字×3】【キーワード】挑戦、努力、前進。 【エピソード】（1）◯◯留学で日本ではマイナーな◯◯を一から始め、努力しレギュラーメンバーになった経験。（2）...

【インターンに応募した理由】システムインテグレーターに対する理解を深め、働くイメージをより具体化したいからだ。私は塾講師として、塾長と相談しながら個々の生徒の苦手に合わせたカリキュラムを設定し、生徒の立場で考えてどのような指導をすれば良いかを考え、生徒と信頼関係を築き、成長していく姿に喜びを抱いた。この経験から、挑戦する人...

【あなたの研究内容、もしくは勉強してきた内容を、自らが実際に行った役割を交えて、詳しく教えてください。併せて、それをソフトバンクのエンジニアとしてどう役立てたいか、教えてください。（200字～）】私は重なり合った◯◯の分離・復調を可能にする新技術に関する◯◯に対する研究を進めている。IoTの普及に伴い、より安全で信頼性の高...

【SMBC日興証券を志望する理由をご自身の体験と想いを踏まえ300字以内で記入してください。】私は小さい頃から算数や数学が得意で高校生の頃から金融業界の銀行に興味を持っていました。キャリアビジョンとして自分の強みである数学、簿記、宅建の知識を活かし、ジェネラリストとして働きたいという思いが強くあります。理想の働き方と一番マ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】非公開　【GDの手順】名前だけを述べるような簡単な自己紹介。役割分担や課題の説明があった後、グループワーク開始。途中で面接官の説明が入り、グループワークを再開する流れが何度かあり、最後に代表者が発表を行いました。終了後退出。　【プレゼン時間の有無】5分程度...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】およそ30分ずつ　【対策方法】他社の試験で練習

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術職部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続、終了後退出。　【質問内容】自己PR3分とその深掘り。 志望動機、やりたい仕事（アプリケーションかインフラか、事業グループ）とその理由、IT業界の志望理由 プログラミング経験や技術レベル 他社の選考状...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付の方の案内で会議室で待機。時間になったら別の会議室に案内されました。　【質問内容】自己紹介 ◯◯（自己紹介で話した趣味）の面白いところはどんなところ？ 仕事との共通部分はあるか？ 志望動機 なぜこの会社なのか、同業の他社でない...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各部署に学生が一人配属され、それに社員さんがつきっきりで工場内で実習を行った.実習内容はそれぞれ与えられたテーマにより異なる.実習工場の見学や工場で製作している自動車の見学を行った.実際に工場内で直面している課題に私たちが取り組んだ.ほかの工場に施設を見学させていただいたり...

【研究テーマ】◯◯における◯◯システムの◯◯に関する研究　【希望するコースに対しての志望理由150字】私は、モノづくりの基盤を支えている生産技術の分野に興味がある。先日、貴社の物づくり体験のワークに出席した際に、現場でのコミュニケーション能力の大切さを感じた。実際に世界でトップの生産能力を持つ貴社の社員の方々の、問題解決能...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（チームリーダ・管理職）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室、自己紹介、研究内容紹介、自己PR、会社志望理由、志望実習コースの志望理由　【質問内容】名前と自分の特徴をはじめに話してくださいと言われました、研究内容についての質問（基本的な質問ばかりでした）、そ...