【希望分野を選んだ理由や期待すること、インターンシップで取り組みたいこと】首都圏を中心に路線網を持ち、東日本の旅客輸送を日々正確に行う貴社において、土木技術者の安全に対する取り組み・意識を体感し、貴社で働くイメージを掴みたい。大学で行っている法面崩壊に関する研究や東日本大震災の被災地巡りから自然災害の恐怖を痛感し、防災事業...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間で、実際の業務体験や工事現場の見学を行った。また、各種講義や技術の説明など、非常に内容の濃いものだった。私が参加したのが土木系統であったが、他の系統ではまた別のプログラムが行われたと伺っている。　【ワークの具体的な手順】現場見学、講義等　【インターンの感想・注意した点...

【試験科目】言語 非言語 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】規定どうり　【対策方法】対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望した職種の役員2人と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場→受付→控室→最上階→面談 面談終了後は案内に従い退出　【質問内容】・今日はどうやってここまで来たか、趣味などのアイスブレイク ・どんな時にストレスたまるか ・また、そのストレスをどのように解消しているか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人と技術系2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・現在の学科を選択した理由とその深堀 ・研究 研究に対してはかなり深い深堀があった。 なぜその研究を選んだ、将来的なこと、現状の問題点、今後の方針など 研究に対してかなり深ぼられた。 ・学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 就活軸 志望動機 志望職種 研究内容 学生時代に力を入れたことなぜその取り組みをしたのか、困難だったこと、どのように乗り越えたか） 他に受けている企業（他社選考状況や夏のインターンシップはどこ...

【現在の研究テーマとその内容】私の研究テーマは「◯◯を用いて作製した◯◯の◯◯」である。ウェアラブル機器やヘルスケア製品の需要の拡大により、◯◯に強く、◯◯な材料への注目が高まっている。しかしそれらの材料は作製工程が複雑であり、より簡便な作製法が求められる。そこで私は◯◯に◯◯をすることで◯◯を作製する方法に注目した。優れ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】簡単な物理エンジンの作成。 C++で図形の衝突の判定や重力などの影響を受けて自然に物体が動いているように見えるように実装を行った。 どれだけしっかり作りこむかは自分次第で、できることを1つずつやっていこうというスタンスだった。　【ワークの具体的な手順】演習内容の説明→演...

【プログラミングインターンシップに応募される方はその理由を改行せずに200文字以内でご記入ください。（200文字以内）】貴社のことを知り、働くイメージを掴みたいからです。貴社が実際に使用している技術を用いたプログラミングを体験することで貴社で働くイメージを掴むことができると考えました。また、プレゼンに対するフィードバックを...

【選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。（100文字以上300文字以下）】上記のテーマを選択した理由は、最新技術の動向とSW開発に強い興味があるからです。私は将来的にはIT技術を活用して社会の課題を解決し、人々を幸せにできる人材になりたいと考えています。コロナ禍において直接会えない状況の中で、関係性を維持する...

【ロッテのインターンシップ（ICT体感コース）への参加を志望する理由を教えてください（300文字以内）】貴社で働くやりがいや、社内SEに必要な視点や考え方について明確にイメージしたいからです。私は、研究で行き詰まるたびに、チョコレートを食べ、また頑張る活力にしています。その経験から、「食」が人の活力に直結することを、身をも...

【研究概要について教えてください。（100文字）】「◯◯の性能向上のためのシミュレーション」の研究をしています。◯◯の性能は、◯◯の材料によって制御されるため、理想的な◯◯となる条件をシミュレーションを用いて探索しています。　【研究で工夫したことを教えてください。（300文字）】研究で工夫したことは、シミュレーションならで...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語　30分 性格検査　35分　【対策方法】特に対策はいらない。 性格検査の結果を後日見ることができる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パナソニックエナジーの人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので特に変わったことはなし　【質問内容】1.なぜパナソニックエナジーのインターンシップに参加したいと思ったか。 →電池工場の見学に行ったことがあり、そこで見た経営理念の徹底に惹かれたから。また...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自動車に搭載されている車載リチウムイオン電池のデータを処理し、電池の残容量や劣化度を予測した。具体的には、クラウドに集められたデータをPythonで処理した。最終日にプレゼンとそれに対する質疑応答の時間があった。　【ワークの具体的な手順】データ解析、プレゼン　【インターンの...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストセンター 能力検査35分、性格検査30分　【対策方法】他の企業でも同じ形式のテストセンターを受ける

【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→全体説明→個人ワーク→ブレイクアウトルームへ移動→グループディスカッション→フィードバック（個人・全体）　【GDのテーマ・お題】大手飲料メーカーの役員として、今後20代向けに新規ビジネスを考えていくうえで、「清涼飲料水」と「アルコール飲料」どちらの案に決定すべきか。　【GD...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに、保険業界に関する説明、日本生命に関する説明がある。その後、3日間でリーテイル・ホールセール・新商品開発という3つのグループワークを行う。3つともプレゼンテーションと質疑応答タイムが設けられる。　【ワークの具体的な手順】大まかな時間配分→グループワーク　【インターン...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに簡単な説明があり、グループワークとして、各グループごとに1つの事業テーマを決め、ビジネスモデルの提案を行いました。内容自体は難しくなかったので、グループ内の人たちと積極的にコミュニケーションを取るように意識しました。　【ワークの具体的な手順】説明、グループワーク、評価...

【今までのあなたの歴史を示し、今のあなたを紹介してください。】私は人と関わることが好きで、高校1年から6年間◯◯でのアルバイトに従事する中で、人の気持ちを汲み取り役に立てる仕事を志しました。3年目からはアルバイトリーダーを任され、仕事の役割分担やシフトの管理等を担当しました。いかにスムーズかつ平等に割り当てられるかを考える...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明・年次高めです。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスについて、面接です。　【質問内容】* インターンシップに参加してどう思ったか * 弊社に入社したら何をしたいか * 海外を経験できるのなら、どこの国にいきたいか * そして、その国で何をしたいか * 人から...

【会場到着から選考終了までの流れ】GD→人事面接の流れです。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は、「2030年の日清 新しい商品と、マーケティングプランの立案」です。 1日目の最後にお題を発表されて、2-5日目は、グループメンバーでとにかくグループワークをします。最後にプレゼンをして終わりです。　【ワー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで面接です。　【質問内容】* 日清の中で好きな食べ物 * 改良するならどうするか * 就職活動の状況 * インターンシップに参加してどう思ったか * 弊社に入社したら何をしたいか * 海外を経験できるのなら、どこの...

【所属しているゼミ・研究室での「研究もしくは専攻内容」を詳しく教えてください。】私は「お笑いのロジック」を研究しています。 なぜなら、「世界中の、1人でも多くの老若男女を笑顔にする」という人生の目標を達成するために、人を笑顔にさせる行為に対して「再現性」を確立させたかったからです。 具体的には、 A.約3000時間、...

【承諾/辞退理由の詳細】もっと、好きな企業から内定が出たから　【採用人数・倍率】50　【内定者の採用大学・学歴】多様　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】多様