【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はオンラインでJR東海、車両・機械系統の業務内容の紹介が講義形式で行われた。また在来線、新幹線、リニアに関する最新の取り組みの紹介があった。2日目は大井車両基地で行われ、新幹線メンテナンス業務の紹介、車両基地内の見学が行われた。　【ワークの具体的な手順】ワークは特にな...

【研究テーマ】◯◯を用いた低比速度◯◯の損失低減　【研究内容もしくは、現在取り組まれている学業の内容について記入ください】◯◯の回転力を用いる◯◯は、インフラ設備などで幅広く利用されている.しかし、◯◯の特性を表す「比速度」が低い領域では、効率は著しく低下する. そこで私は、シミュレーションを用いて◯◯内部の流れを解析し...

【試験科目】英語（スピーキング）　【各科目の問題数と制限時間】・聞かれた質問に対し英語での回答 ・英語の文章の読み上げ ・ある状況であなたならどうこたえるか 上記の質問に関し、スマートフォンのテストアプリに向かって話す形式で行いました。　【対策方法】まず、音声がとられなかった場合を防ぐため、有線のマイクを用いて、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員 女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 amazon chimeというアプリケーションを事前にダウンロードしておく必要があります。　【質問内容】LPに沿った質問を二つされました。 質問内容に関して、事前に開催される面接準備説明会で紹介される「...

【会場到着から選考終了までの流れ】webexにて行われました。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加者全体でAmazonについての講義、職種別の説明を受けた後、ブレイクアウトルームに分かれてのワーク、GD（選考対象）を行ないました。 途中で昼食休憩があります。 全体で8時間に及ぶものでしたが、選考対象とな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自身が志望した職種から、中堅社員の男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接でも使用したamazon chimeを引き続き用いました。 30分面接 15分休憩、再度接続 30分面接 というスケジュールでした。　【質問内容】一次面接と同様に、LPに沿った質問を一...

【学生時代に頑張ったこと（300文字）】メディアにおける◯◯◯◯表象について研究している。◯◯留学時に参加した◯◯◯◯社でのインターンシップを通して、◯◯では、人種と宗教に基づいて日本より細分化されたターゲットに大して制作されており、同じ内容でも使う単語が用いられていることに気がついた。これをきっかけとして、現在は細分化さ...

【試験科目】アセスメントテスト　【各科目の問題数と制限時間】実際の仕事上を想定して、どのような選択をするのかの価値観を図られていると感じた。 　【対策方法】AmazonのLeadership Principlesを事前に確認し、実際の社員であれはどうこたえるか想像しながら答えるようにした。また、異なる設問でも一貫性のある...

【自己PR】私の強みは、目的を持って物事をやり抜く「実行力」である. キッチンとして働いていた飲食店にて、新人研修の長期化が課題であった.そこで私は、メニュー全体を調理難易度別に分け、段階的に指導する環境を作った.その結果、新人研修にかかる時間の半減に成功した. 貴社でもこの強みを活かし、熱心に業務に取り組みたい.　【...

【選択したテーマに対する意気込みを教えてください.】本テーマを通して、◯◯の設計開発で社会に貢献する仕事の解像度を高めたい. 私は現在、数値解析による◯◯の研究をしている.主に◯◯に関する研究をしているが、何の◯◯にせよ◯◯というのは社会の発展に貢献する上で必要不可欠なものであると感じている.そのため、◯◯に関わる機械の...

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】集団塾の講師として例年比◯◯倍の難関高校合格者を輩出したことだ。生徒たちの成績低迷という現状に対して、彼らが抱える課題を特定し、解決のために自分に何ができるかを模索した。そこで、自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代女性。人事。一次面接とは異なる方。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLより入室。　【質問内容】幼少期から大学までの事前課題シートの深堀。具体的には、あるエピソードに対して自身がどのように考え、どんな行動をしてそれがどんな結末をもたらしたか。さらにはそれを乗り越えたこ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日にお題が発表され、3日間でプレゼンをまとめ、最終日に発表。その後懇親会、という流れ。課題は実際にその部署が取引しているお客様を想定した新規事業の立案だった。実際に取引先に赴き、肌で課題を感じることでプレゼンの質を高めることを意識した。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30台前後の人事社員。女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されているリンクから入室。　【質問内容】担当講師の数は？ 講師の中での役割分担は？ リーダーはどのように決定されましたか？ ◯◯%は他の年と比較してひくいのか？ ほかの年と比較して成績が良くなかっ...

【志望理由をご記入ください。（600文字以下）】私は監査法人という専門性を持った立場から、企業や公共団体の一番のパートナーとして、日本経済や社会を支える手助けをしたいため、貴社を強く志望している。企業や公共団体のパートナーという点には、家庭教師のアルバイトの経験が影響している。私の担当生徒は受験生であったが、家庭での学習習...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→退出　【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・1つのプロジェクトを推進していく際にリーダーに求められる役割・要件 ・チームの中で同じ熱量を持っていないメンバーや改善に前向きでないメンバーと一緒に取り組む際に必...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ヘルスケアユニット　パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→退出　【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・日本の教育格差に関して、最も問題だと感じること ・どのようにして上記の課題を解決するか ・文科省などに入ったほうが実現できるのではないか ・少子化...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当　マネージングディレクター　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→退出　【質問内容】・自己紹介と志望動機（簡潔に） ・これまでの面接を振り返っての自己評価と補足したいこと ・就職活動の状況 ・なぜこの会社なのか ・自分の弱みと今後どのように改善し...

【承諾/辞退理由の詳細】将来的に高い専門性をもって、自分の解決したい社会課題にアプローチできるから。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】60人程度　【内定者の採用大学・学歴】難関国立、早慶など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イン...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】問題集を解く

【人生で頑張ったことTOP3にタイトルをつけ、箇条書きで教えてください。】1.大学の◯◯の活動において◯◯年ぶりの◯◯ベスト◯◯進出に貢献したこと。 2.個人飲食店のアルバイトにおいて常連客の獲得に着手したこと。 3.ゼミ活動について　【Q1の回答の中で、最も頑張ったことについて300文字以内で具体的に教えてください。...

【あなたが学生時代にこだわりや強い想いをもって取り組んだことを教えてください。（200字以下）】◯◯の◯◯でのアルバイトにおける接客だ。最近では常連様だけではなく、団体や外国の方も多く訪れる。以前は全てのお客様に同様の接客をしていたが、日本人のお客様は丁寧な対応を好む反面、外国からのお客様や小学生はフレンドリーな接客に好感...

【本プログラムに興味を持った理由、また参加することで得たいものを入力してください（400字以内）】理由は2つある。 1つ目は業務理解のためである。無形商材を扱う証券業界においては、顧客との信頼関係の構築や付加価値の提供を含めた業務の差別化が必要だと感じる。その点、私は理解が乏しいため、社員交流や資産運用提案のロールプレイ...

【インターンシップにご応募いただいた理由をご記載ください。（300文字以下）】ITを用いた要件定義に関する実践的な業務を通じてIT業界への理解を深め、自身を成長させたいと考えたためである。コロナウイルスの影響で、私たちの日常生活においてオンライン化が進んだことをきっかけに、IT技術の便利さを実感するようになった。中でも貴社...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入室、終了後退室。　【GDのテーマ・お題】北陸地方の老舗旅館の売上向上戦略の策定　【GDの手順】特筆するべき点はルールとして、ファシリテーターやタイムキーパーなどの役職を決めてはいけない、ドキュメントなどの共有で音声以外で情報を共有することが禁止されていた点です。それ以外は...