【専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。（150文字以下）】卒業研究の前段階講義として、◯◯搭載の4輪駆動走行ロボットの制御プログラムを作成しました。大学構内の建物周りを一周させるというコースが設定され、一周のタイムを班で競いました。班員と試行錯誤を繰り返し、◯◯の感度を絞ることで動作の精度を上げ、研究室...

【研究内容（500文字以下）】私の研究テーマは「◯◯における姿勢維持のための◯◯センサの適用実験」です。所属する研究室では大型ロボットの製作及び研究を行っています。大型ロボットを動かす際、ある時点において機体の手足や腰の角度がどうなっているのかを正確に測定する必要がありその測定にはセンサが必要です。そこで私は、◯◯センサと...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商品の企画開発 私たちは新しいアイスクリームの商品開発をグループワークとして行った。ターゲットを設定して、アイデアをまとめ、最終日にプレゼンをする。そしてそれに対して評価が下される。しかしインターンに参加すれば早期選考には進めると思う。　【ワークの具体的な手順】グルー...

【ゼミで何をしてるのか？】マーケティングの基本である製品ライフサイクルやマーケティングに関する理論を学び、それを踏まえ各企業の戦略について事例分析を行なっている。いくつかの班で事例分析を行い、それを全体の前でプレゼンを行う。マーケティングの知識に加え、毎週ゼミ生たちと話し合い、他グループの意見やプレゼンテーションの技術を自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜ英語のプログラムに？ TOEIC◯◯点を取得して、テストで点を取る勉強から実践での活用というところにシフトしたかった。そこで学んだことを実践で活かしながらさらなる向上が目的。それともう一つは純粋な好...

【試験科目】普通のSPI　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】市販の参考書の問題集を解けるようにしておけば問題ない　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

【これまでの人生で力を入れたことを教えてください（最大3つ）（100） 】・塾講師として、勉強のやる気が出ず成績が伸び悩んでいる中学2年生の学習意欲を引き出したことです。生徒の性格に合った指導法を考案したことで、2ヶ月でテストの点数を20点上げることに成功しました。 ・◯◯で、◯◯◯◯に三年間勝ち続けたことです。◯◯を...

【第一三共のコーポレートスタッフを志望する理由】貴社のコーポレートスタッフ（以下CS）としてグローバルヘルスを推進したいからだ。私はゼミで「発展途上国における保健医療分野での開発支援」に触れ、十分な医療を受けられない人々を助けたいと考えるようになった。その中で貴社は革新的な新薬で未充足ニーズを満たすことに加え、グローバルな...

【卒業論文のタイトル、または現在取り組んでいる研究などをご記入ください】統計学を用いて、貧困や教育格差、男女雇用機会の不平等などの社会問題についてアプローチしている。　【所属団体での経験をご記入ください。】団体戦において、主将としてチームを鼓舞し、また次回の対戦大学の出場選手を研究し、各自が最も相性の良い相手と当たるよう工...

【シオノギに興味を持っていただけた理由、きっかけを教えて下さい。 その上で入社して成し遂げたいことを記入してください。】「人々の命を救うことで笑顔を増やしたい」という思いのもと製薬業界を志望し、中でも貴社を一番に志望する。なぜなら、収益性の低い感染症領域に対して、長年の研究活動とイノベーションを駆使して貢献している企業だ...

【志望動機を教えてください。】確固たる「患者様第一」という信念を持つ貴社の社員の一員として、「患者様中心の医療実現」に貢献したいからです。貴社が掲げる「JAPAN2023」の指標が売上高やシェア率などではなく、「患者さんの人生への貢献」と考えていることからも、患者さん第一の企業文化の根強さを示していると感じています。貴社に...

【自己PR】私には負けず嫌い精神とポジティブ精神に支えられる行動力があります。私は幼い頃から負けず嫌いでした。高校時代には私立高校に英語力で遠く及ばず、◯◯の大会でいつも負けてしまい、悔しさを感じていました。しかし、それは自分達に大きな伸びしろがあるということだと前向きに考え、部長としてチームを鼓舞しました。また公立高校で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社のコンサルタント職の方（人事ではなかった）　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】【ケース面接】 テーマは伏せるように言われたので言及しないが、時事問題系の面接。少ない時間の中で意見を整理し発表する。そこから面接官とディスカッションを行う。 ...

【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）志望理由を記載する際は以下の点に関して明確に触れてください。・数あるコンサルティングファームの中で、PWCコンサルティング合同会社を志望する理由・「ビジネスコンサルタント職」で成し遂げ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】具体的な内容への言及は伏せるようアナウンスされたので言及は避けるが、課題解決型のグループワークだった。1日をかけてプレゼンテーションの作成を行い、JMへの中間発表と最終発表がある。質疑応答も10分ほどある。　【ワークの具体的な手順】ワークの認識統一 意見発散、収束 課題...

【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室する　【GDのテーマ・お題】伏せるように言われたが、時事問題から課題の抽出→施策提案系　【GDの手順】・テーマの確認 →認識のすり合わせ ・意見発散と収束 ・課題の抽出 ・原因への言及 ・施策考案、提案 ・面接官へのプレゼンテーション ・面接官との質疑応答 ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTG-WEB　【対策方法】参考書を解く

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性（入社2年目くらいだと思う）　【会場到着から選考終了までの流れ】ブースで自身が選考対象であるか確認し、説明会に参加してから、簡易スクリーニングを受けた。（Walkinでの受験）　【質問内容】日英で自己紹介をしてください。 大学はどこか。 英語のレベルはどのくらいか。...

【承諾/辞退理由の詳細】世界トップの投資銀行で働いて、専門性をつけたかった。　【内定後の課題の有無】なし。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】今のところ（10月現在）なし。　【採用人数・倍率】10人ほど。　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学国際教養学部や海外大学生　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳くらい・シンガポールにいる現地社員（日本人ではない）　【会場到着から選考終了までの流れ】面接ブースに到着し、「Zoomでの面接になります」と言われ、予想を反したため少し驚いたが、現地にいる社員とのZoom面接ということで、対面よりも緊張がほぐれた。　【質問内容】なぜシンガ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージングディレクター（ゴールドマンサックくの役職ではトップに位置する）の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接から2時間後くらいに再び同じブースに行き、面接を受けた。　【質問内容】（日本語で）今見ている業界はどこか・その業界を見ている理由・学生時代に頑張ったことは...

【試験科目】10分の小論文を行った。その場で、テーマが書かれた紙をめくり、10分のタイマーがスタート。お題は「最近印象に残っている経済のニュースを書きなさい」だった。私の友人は違うテーマだと言っていたので、テーマは複数あると感じた。　【各科目の問題数と制限時間】小論文1つを10分で仕上げて提出。経済のニュースをただ書くだけ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アソシエイト（だと思われる）35歳手前くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】面接部屋ではなく、周りからみられる場所での1対1の面接だった。面接官の前に椅子が3つ並んでいて、順番待ちの学生が座って待っているという感じ。面接官は3人いて、椅子は合計9個あった。　【質問内容...

【弊社コーポレートスタッフのインターンシップへ参加しようと思った理由を教えてください。】参加しようと思った理由は2つあります。 1つ目は、「販売力」より「創薬力」が一層求められる日本の医薬品業界の中で、貴社のコーポレートスタッフがどのようにして創薬に携わっているのかを学びたいからです。研究開発から販売まで多岐に渡って創薬...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は「ある企業が持つ音声認識エンジンを活用した、総務領域又はプロジェクトマネジメント領域にあるビジネスチャンスの調査・分析と参入戦略の立案」 業務としては以下の通り。 ・音声認識エンジンの調査 ・総務かプロジェクトマネジメント領域におけるビジネスチャンスの調査　等　...