【内容】会社説明→職種説明→Q&A　【注意した点・感想】zoomでカメラは基本的にはON。 面接のネタを獲得するために積極的に質問をした。 おそらく参加は任意であったが、説明会に参加して生産技術職の働き方や仕事内容を理解しておいた方が良いと考える。 一口に生産技術職と言っても様々な業務があるのでやりたいことを見つけて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人（若手、年配）、現場1人（年配）　【会場到着から選考終了までの流れ】入室してから、即開始。 終了後、退出。　【質問内容】・自己紹介 ・面接の回数がどのくらいか？ ・緊張しているか？ ・理系院生なので研究開発とかはみてないのか？ ・なぜ生産技術がいいのか？ ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2,現場1　【会場到着から選考終了までの流れ】普通通り　【質問内容】・他社の選考状況について（かなり細かく） ・受けている企業で共通している部分について ・その中で日清が何番まであるか？ ・その理由について？ ・日清についてどのようなイメージを持っているか？ ・生...

【所属しているゼミ・研究室での「研究もしくは専攻内容」を詳しく教えてください。（所属されている方のみ）】私は◯◯と呼ばれる◯◯の機能解析の基礎研究を行なっている。標的としている◯◯は◯◯によって◯◯が与えられると、◯◯に◯◯することで◯◯の作用に◯◯することが報告されている。しかし、この現象の生物学的意義やメカニズムについ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、現場　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費生産後、面接、終了後お土産をもらって帰る。　【質問内容】・なぜ日清？ ・日清の商品食べたことあるか？ ・何が好き？ ・ヒカキンが製作したみそきんについての話 ・生産技術職で何がしたいか？ ・グローバルで活躍したいか？...

【承諾/辞退理由の詳細】生産の離職率が高かったから。　【採用人数・倍率】承諾していないのでわからない。　【内定者の採用大学・学歴】承諾していないのでわからない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】承諾していないのでわからない。

【きっかけは人それぞれだと思いますが、数ある企業の中でどうして花王へご応募いただいたのか、教えてください。（300文字）】応募したきっかけは2つある。 一つ目は、製品を通じて心に豊かさをもたらす消費財メーカーに魅力を感じた為である。 その背景には、貴社のエッセンシャルシリーズを初めて銭湯で使用した際に、お風呂上り後の香...

【職務志望理由（300）】一人でも多くの患者様に一日でも早く新薬を届けることができるからです。背景として、学生時代の部活でロキソニンに助けられていた経験があり、健康でいることが如何に幸せであるかを痛感し、製薬業界に携わりたいと思いました。中でも、研究所との密な連携を通して、新薬候補品をいち早く患者様のもとに届くように尽力す...

【グローバルリーダー養成塾（インターンシップ）に応募された理由についてご記入ください。（300文字以内）】一つ目は、自動車業界及び業務について理解を深めるためだ。電気自動車の発展など、自動車業界は大きな変革期を迎えており、これまでとは大きく異なる方法で環境と顧客に関わっていくことが必要であると考える。インターンシップでは、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：自動車業界について、日産自動車について、車が製造されて販売に至るまで、役員講演・質疑応答、座談会 2日目：（事前資料あり）、二つの会社に分かれて売り上げを競うワーク 3日目：改めて日産自動車について、職種紹介（どういったポジション・職種で自身の強みが活かされるか...

【試験科目】計数、言語、パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】通常の問題数と制限時間　【対策方法】参考書を用いて演習

【5つの価値観のうち、共感できるものを挙げ、その経験も足得てください。（400文字）】私は、"Customer First"に関連する経験を書こうと思います。私は、少人数の授業を行う個別指導塾のアルバイトをしています。アルバイトを始めて間もない頃、同じ問題を解く生徒には、皆に同じ解説をしていました。ある日、生徒に、学校の授...

【ロッテにエントリーしたきっかけを教えてください。（全半角50文字以内）】心身の健康に貢献するという考えを持つ貴社でなら、食で人々の生活を支えることに貢献できると考えたため。　【あなたの生き方で大切にしていることは何ですか。（全半角200文字以内）】挑戦や学ぶことに意欲的に取り組むことを大切にしている。私は今までの経験にお...

【本コースにご応募いただいた理由をご教示ください。（300字）】私はネットワークエンジニアとして、IT社会の課題解決に携わりたいという希望を持っており、本コースを志望した。大学において、コネクティッドカーに関する研究を行うなかで、「通信」という土台があるからこそ社会システムの課題解決につなげることができるということを再認識...

【これまでの人生の中で、あなたらしさを得るに至った経験、または特にあなたらしさが表れている経験について、簡潔に教えてください（50字以内、一つ以上三つ以内）【一つ目（必須）】】中学校卒業に至るまで日本と◯◯間で転校を繰り返した経験から新しい環境に適応する柔軟性を得た。　【これまでの人生の中で、あなたらしさを得るに至った経験...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題：あるBtoBの福利厚生サービスの成長戦略の立案。初日に会社説明会の後、お題の発表とワークが開始。グループで論点設計から施策立案まで行う。最終日に社員に向けてプレゼンがあり、パワーポイントに書き込んで発表するところがゴールであった。　【ワークの具体的な手順】お題の発表の...

【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTG-Webであった　【対策方法】TGは問題プールが少ないため、他社の選考で解いた問題を復習した。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で行われた。　【GDのテーマ・お題】医療機関の売り上げ向上戦略　【GDの手順】面接官による、手順の説明、お題の発表に続いて、20分程度のディスカッションの時間が設けられ、学生でお題の定義から結論までを、議論をしていった。その後面接官から質疑応答の時間が設けられ、学生が応答した。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナーであったと記憶している。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で行われた。GDの通過者のみに電話で連絡がいき、30分～1時間後の面接に案内される。　【質問内容】インターンや、YCPの志望理由について聞かれた。また、入社後にどのような仕事をしてみたいかについて...

【大学入学以来で、学業以外に力を入れた活動についてご説明ください】私が大学入学後に力を入れたのは、サークルの存続にかかわる問題の解決である。私が所属したサークルでは低学年の部員が少ないことが問題として認識されていたが、危機意識は薄かった。そのなかで私はこの問題をサークルの存続にかかわる重大な問題と考えて、サークル全体に問題...

【試験科目】通常のテストセンターと同様　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様　【対策方法】通常のWEBテスト勉強と同様

【学生時代に力を入れたこと400字】映像型大学受験塾のチューターのアルバイトでの、難関大学合格数増加の取り組みです。当校舎の目標MARCH合格数は50に対し、一昨年度は30でした。年度末の会議で、課題を「生徒の志望校や現状に最適なチューターが正しく指導すること」と設定し、各生徒ごとに月例面談を実施するチューターを振り分けま...

【承諾/辞退理由の詳細】自分の思い描いた仕事内容をより高いレベルで達成できそうな企業から内定をいただけたため。また、キャリアが金融に絞られることに不安を感じたため。　【採用人数・倍率】SEのみで100名程度と聞いた。　【内定者の採用大学・学歴】Marchレベルがボリュームゾーンだと感じた。　【自分以外の内定者の属性（体育会...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランのSE　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して面接開始 →終了次第退出ボタンを押して退出　【質問内容】・自己紹介1分 ・ゼミナールの研究のゴールはどう考えている？ →深掘り ・どんな業界を見ている？ ・他どんな企業を受けている？ ・その中でなぜみずほRT...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン（SE出身の人事）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に人事の方が立っているので、名前を伝えて控室へ →人事の方と雑談 →時間になったら面接室へ案内される →ノックをして入室、着席 →面接開始 →退出直前、面接官と少し雑談 →退出 →人事の方に見送られ...