【弊社インターンシップへ参加しようと思った理由・目的を教えてください。】私は、人々のくらしや生活を根幹から支えるものづくりに携わりたいと考えています。医薬品は、私たちの健康生活をよりよくするために必要不可欠です。製薬業界では医薬品の開発、製造を通して多くの人々の命を救うことができるため、強いやりがいが得られると思い、魅力的...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代？　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので5分前に接続、特に気にならなかったが面接官は2分ほど時間に遅刻してきた　【質問内容】・自己紹介 ・大学の学科について ・会社と職種の志望理由 ・部活動について、深堀 ・研究内容、深堀り ・逆質問 （周りの友...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：25分 非言語：35分 性格：20分　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】工務部常務 人事部副部長 ＋ 書記（採用担当の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に会社のビル2階の案内所に行くよう事前に指示があった。 3階に移動して、小会議室で採用担当者とお話しする。 （交通費の申請方法、他社選考、対面初めて？今までの面接のフィードバ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・部活動の話（マイナーなスポーツであったため、すごい食いつかれた。） ・バイトの話 ・後輩からどう思われている？ ・今間までで、一番一生懸命取り組んできたことは何？ ・当社に入ったらどん...

【学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容（300文字以内）】私は、◯◯◯◯を用いた◯◯の◯◯の将来予測の研究に取り組んだ。船の安全航行のためには波浪影響を最小化することが望まれる。そのためには、高精度に◯◯を予測する技術が必要である。そこで、私は◯◯の時系列を用いて近い将来遭遇する◯◯の予測をすることを目的として研究を進め...

【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。（400文字以内）】自身に合った勉強法を確立し、実用英語技能検定◯級を取得した経験である。 中学三年の時、参考書で三ヶ月勉強を続けた末に受験をしたが不合格となった。参考書での勉強では限界があると感じ、受験対策を日常生活に取り入れた工夫を二つ実践した。まずは単語力と長文読解力...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークの内容は午前と午後で2回ありました。午前は「発酵液からアミノ酸をどのように精製するか考える」というもので最後にグループの代表者が発表しました。午後は「最適な収率・コストで精製するプロセスを考える」というもので最後に全体で答え合わせをしました。　【ワークの具体的...

【現在の研究内容を教えてください。また、そのテーマであなたが取り組んでいることと、卒業までの目標を教えてください（400字以内）】◯◯の大量生産を目指した研究に取り組んでいます。◯◯は植物特有の機能性素材であるフラボノイドの中でも特に強力な抗酸化作用を示すため、機能性食品やサプリメントとして利用が期待されています。しかし、...

【研究室名】○○○研究室　【指導教員】○○○　【研究内容、得意科目】私の研究内容は環境評価と指標となる○○○を使った環境調査です。 ○○○の分野の中でも環境保全に関わるような分野で、世界中の海で発生する貧酸素化や赤潮などの環境問題の予測や予防となる基礎的な研究です。　【免許・資格・語学力】普通免許を取得しています。　【ク...

【趣味を教えてください。】料理を作る・◯◯を使ったメニュー考案・◯◯◯◯食べ歩き（特に◯◯）　【特技を教えてください。（1文字以上100文字以下）】◯◯年間続けている◯◯◯◯　【希望する職種を選択した理由を教えてください。（1文字以上300文字以下）】カップヌードルや謎肉のような◯◯となる製品や◯◯を開発したいからです。◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究職の方と人事の少し偉い人だったと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで入室、終了後退室　【質問内容】自己紹介に自己PRも含めてお願いします。 志望動機の中でも特にやりたいことについての深掘りがありました。 研究についての深掘り。 大学での活動...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、研究職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに接続、入室後面接が終了したら退室　【質問内容】志望動機をまずは聞かれました。 その中で、どういった仕事がしたいかといった深掘りがありました。 研究内容についてわかりやすく紹介してください。 上記内容...

【承諾/辞退理由の詳細】上記理由に加えて他にやりたいことが叶う企業があったから。　【採用人数・倍率】10人前後　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究所所長と人事部総括　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後待合ブースに案内、時間になると会議室まで案内される　【質問内容】あらかじめ提出していた資料を用いて3分間の自己PRプレゼンを行う。 その後、プレゼンに関する深掘りをされました。 趣味や出身地などについても気...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。（300文字以上500文字以内） 　※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 　※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】合同◯◯部の部長として、地方◯◯の開催に尽力しました。「高クオリティかつ想いのこもった◯◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40、50代の面接官の方が2人。役職はおっしゃらなかったのでわかりません。　【会場到着から選考終了までの流れ】まずオンラインで入室すると学生が自分含め5名いました。注意事項を5分程度で説明された後、各ブレイクルームに振り分けられました。そして35分ほど面接し残りの5分は逆質問の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画選考のため、1人で行う。　【質問内容】この選考は動画選考で、大学時代をモチベーショングラフに表し、自分の大学生時代を10分〜15分で説明するものです。その中に志望動機も入れる必要がありました。質問はこれだけなので、大学時代を振り返って...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターで受けるSPIです。 1時間半くらいだったと思いますが、SPIなので問題数は人によります。　【対策方法】テキストを何周も解くこと。

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか 、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください。】私は英語と中国語、韓国語の3つの外国語をマスターすることに力を入れ、取り組みとして、大学でのアドバンスクラスへの編入と資格取得...

【承諾/辞退理由の詳細】他社に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】理系の学部生、院生など様々な人がいた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・人事の方　1人 ・開発部部長　1人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたらすぐに人事の方が案内してくださいました。 アイスブレイクなどもあり、雑談の様に面接が進みました。　【質問内容】・勤務地の希望 ・CRAの大変なところ、やりがいを感じるところ ・志望する...

【内容】前半で、会社説明会があり、そのあとそのまま全員選考に進む形で選考が始まります。選考は、他己分析でした。10分ほどでお互いのアピールポイントを話し合い、お互いのことを人事の方が採用したくなるように紹介するというもの。　【注意した点・感想】初めて、他己分析というものを行ったのですが、10分でアピールポイントを聞き出すこ...

【当社の総合職（エージェント職）を志望する理由を教えてください。】貴社のエージェント職を志望する理由は、幅広く展開している各ジャンルのプロフェッショナルを支援できるというところに魅力を感じたからです。特に、ゲームや映像広告の市場は、これからも拡大していく未来ある分野であると考えています。 また、御社の選考直結セミナーでの...

【承諾/辞退理由の詳細】面接で会う人全て、すごく良い人で自身の性格とも合いそうだと感じた。会社全体にビジョンが浸透していて良いと思ったのと勤務地。　【内定後の課題の有無】特にいまはない。　【内定後の拘束】とくにない。　【内定後の研修など】今はわかりません　【採用人数・倍率】他の職種もあわせて、300人超えるそうです。　【内...