【最も「あなたらしさ」がわかる自己PRを、実体験をもとにご自由にお書き下さい。（学業に限らず、趣味や特技、どんな事でも結構です。） 【全半角300字以上400字以内】 】私の強みはひたむきに行動し結果に繋げる力である。私は大学時代◯◯という学問に興味を持ち、この学問の研究が海外で進んでいるということから海外大学院進学を...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】SPIの勉強

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】企画職、入社15年以上のベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己PR、学校（院）での学び、今知識を持って過去に戻れるとしたらどうするか、チームでの成功体験、将来やりたいこと、希望職種、住宅展示場は行ったか、志望業界、積水化学工業以外の他の住宅...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、ベテラン社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に到着すると広場のようなスペースに案内され、そこに担当面接官が迎えに来てくださいました。その後部屋に移動し、面接が始まりました。　【質問内容】自己PR、逆質問 二次面接は自己PRをした後、残りの時間のほとんどが...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、ベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】就職活動の状況、気になっている企業、どうして積水化学工業か、営業社員に話は聞いたか、その社員は辛いことは伝えてくれたか、仕事のイメージは出来ているか、魅力は何だと思うか、どんな働き方がしたいか、志...

【シミックグループのインターンシップに期待していることは何か教えてください400文字以下】CRO業界のリーディングカンパニーとして今後どのような、貴社にしかできない取り組みを行うかを知りたい。貴社はCROのリーディングカンパニーとして蓄積された知識と高い技術力を持ち、また化粧品や機能性食品等の開発支援業務を行う等、幅広い分...

【説明会の具体的な内容】第一三共と他の製薬企業の計3社の人事の方が登壇された合同説明会。座談会の形式で、とても簡単な企業説明があった後、司会者の方がそれぞれに質問をする形式。就活を始めたばかりの人向けの説明会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が多いイメージ。製薬企業の中でも研究に力を入れているイメ...

【説明会の具体的な内容】会社・事業内容について ビジネス職の働き方について 選考スケジュール　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】高年収の企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】エリート感のある社員が多い　【このイベントを通しての感想】事業内容から選考スケジュールまで聞くことができたので、本選考を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アップロード形式です。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで与えられたお題についての動画を撮影し、アップロードしたら終了です。　【質問内容】「人を巻き込んでやり遂げたことについて教えてください。」の1問です。 何かしらの組織やチームに所属し、そのなかで人に影響を与...

【あなたのゼミ・研究室での研究テーマを教えてください。】私は、経営管理のなかでも、ヒト・モノ・カネでいうところの「ヒト」に着目したゼミに所属しています。 これまでの活動を2つに分けて述べます。 1つ目は、リーダーシップに関する研究です。高校生のスポーツチームを題材に、様々なリーダーシップの在り方やフォロワーの行動につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅～ベテランくらいに見える人事社員でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次同様簡単に自己紹介を行います。 その後、学生時代のことについていくつか質問を受け、志望理由や成し遂げたいことについて聞かれます。 最後に逆質問を行って終了です。　【質問内容】・簡単に自己紹介...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事のかたでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】はじめは、世間話から入り、簡単な自己紹介をします。 その後は、自己紹介の内容に即して、ゼミ活動やアルバイトについて数問質問があります。 最後は、ESの内容に沿って、学生時代に力を入れたことについて話して終了です。　...

【承諾/辞退理由の詳細】商材をもちながら環境問題に取り組むメーカーもとても良いのですが、どちらかというとメーカーとメーカーの間にたってさらに大きな視野をもって環境問題にテコ入れを行う、メガバンクの環境部門に惹かれ、今回は辞退させていただきました。　【採用人数・倍率】事務系は70人程度です。　【内定者の採用大学・学歴】有名私...

【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIです。 問題数、制限時間についても、他の多くの企業で実施されているものと同様です。　【対策方法】対策本を一冊購入して目を通しておくと安心です。　【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPIだ！」

【説明会の具体的な内容】会社の概要と規模感 どのようなことに取り組んでいるのか。また会社の強みや求めている人材など。 主に営業の業務紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】医療器具を販売している会社 病院への営業と製品開発　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】医療器具の国内トップシェア 一貫体...

【説明会の具体的な内容】事業紹介、デンソーの強み、個人の価値観を捉えるワーク、職種紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事は仕事で、プライベートはプライベートのイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事とプライベートを別のものに分けず、職場の居心地をよくしてくれる会社。　【このイベントを...

【説明会の具体的な内容】各部門40分程の部門紹介（事業・仕事・募集）、興味のある分野を選んで視聴することが可能（すべて参加すると8〜9時間ほど）　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】この説明会の前に、化学系学生を対象とした説明会に参加したことがあった。その時にやはりガラス・化学の分野が強く、生物系の募集は少ないの...

【自己PR（400字以内）】私は、目標に向かって努力をし続ける粘り強さがある。この強みは高校時代、◯◯部の主将だった時に発揮した。当初私たちのチームは団体戦やダブルスで一戦も勝てず、目標にしていた◯◯出場も程遠いものだった。自分たちの弱点を客観的に分析できていないことや、現在の練習メニューが合っていないことが原因だと考え、...

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【対策方法】SPIを何周も行いました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、座学を中心にいろいろな部署の先輩社員さんからお話を伺うこと、質問させて頂くことがメインでした。2日目はグループワークがメインで、ガムの棚割りを考えました。商品はないものの順位がつけられました。　【ワークの具体的な手順】1日目の最後にグループで方向性を決める。2日目...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】あるテーマがあり、選択肢の中でどれにするかを話し合う　【GDの手順】5人グループで、テーマについて話し合い、3つの選択肢の中から1つに選びます。それを3回ほど繰り返す形でした。食品に関する話題で非常に考えやすかったです。面接官の方は画面オフでずっと議論の様...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員、ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】インターンシップ志望理由、エントリーシートに記載した学生時代に頑張ったことの深堀り、ロッテの新商品のアイデアに対する深堀（本当に実現は出来そうか、なんでその施策を考えたのか等想像以上に深堀されまし...

【あなたにとって『働く』とは何ですか】「他者の幸せに貢献する」ことである。私は世の仕事が生み出す製品やサービスは、それを利用する誰かに届くことで初めて価値を発揮すると考える。この考えから「働く」とは自身の仕事を全うし、その価値を誰かに届けその人の幸せにすることだと考える。私は小さな目標を達成する度自分へのご褒美としてお菓子...

【大正製薬を志望する理由（300）】人々の生活を支えるような仕事がしたいためである。私はAやBの活動の中で、他者を支えることに強くやりがいを感じた。製薬業界は人々の生活になくてはならないものであり、特に高齢化によって医薬品の重要性は更に増していくと考えている。その中でも、OTC医薬品でトップシェアを誇る貴社に特に魅力を感じ...

【説明会の具体的な内容】会社全体の説明、業務の説明が行われた後に、パネルディスカッションなどを通して社員の方の生の声を聞くことが出来る。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】食料品大手のメーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】健康に対して貢献をすることを目指している会社。　【このイベントを通しての...