【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経理部門の管理職、中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続し面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代の取り組み -なぜその取り組みを始めたか、大変だったこと、その経験から得たスキルなどはあるか ・なぜ財務経理のインターンを志望するか -ゼミの内容...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】経理と財務に分かれており、2日間を通して財務資料の読み方や分析の仕方を学ぶ。また、財務経理の具体的な仕事内容も講義形式で学ぶことができる。3日間を通して、規模の小さい業務体感ワークを8個ほどおこなった。　【ワークの具体的な手順】1・2日目では、講義形式で学ぶ→業務体感ワーク...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のTG-WEBと同様。　【対策方法】青本を解いて、問題に慣れておいた。また、他社のテストで経験を積んだ。

【学生時代の取り組み】個別指導の塾のバイトリーダーとして、新人講師の育成により教室の成績向上に努めたことだ。既存講師が担当する生徒に比べ、新人講師の生徒の成績上昇率が停滞していた。そこで、新人講師の指導力改善のため、講師同士のロールプレイ研修を提案した。具体的には、週に○○度、新人講師が既存講師に対して授業した後、それに対...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、自身としてどう考え、どう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。（300文字以上500文字以内）】○○への興味と、実践的なモノづくりを学びたい思いから、高専在学中に○○チームを立ち上げ...

【研究内容の具体的な内容】今後の社会では思考力が重要視されると考え、学校教育での思考力の育成が必要になってくると考えた。そこで学校の○○教育において、教材の研究を通じてより思考力の育成にフォーカスした問題を研究している。　【特技について】特技は空手である。私以上に実力のある相手との試合を重ねる経験から、挑戦を恐れない姿勢を...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのルームに入って、各チームに別れて実施　【GDのテーマ・お題】今後の保険の方向性について2択から選ぶ　【GDの手順】明確ではなかったが、最初にある程度の役割を決めて実施していった。比較的人数が多かったため、我先にと発言する人が多い。　【プレゼン時間の有無】1分ほど　【選考官からの...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日米の国債と株式をどのように取引するのがベストかを検討するワークだった。政治・経済情勢を踏まえて複数のサブシナリオを想定し、どの局面でもリスクを抑えられる最適なアロケーションを班で導き出すことが目標。ただ単に経済などの知識があるだけでは難しく、数学的な考えも必要だったと思う...

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様　【対策方法】書籍を用いて予め慣れておくように気をつけた。初めて受けたので緊張はした。

【特に力を入れているテーマ（卒論など）（200字）】特に関心を持っているテーマは、ソフトウェア開発における生成AIの活用である.近年、コード補完やテスト自動化など、開発プロセスを効率化する技術が急速に進展している.特に、AIが開発者の意図を理解し、設計段階から実装・検証まで支援する仕組みは、開発スピードと品質の両立に大きく...

【当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。（300文字）】お客様の課題解決のプロセスを体験したいと考えたため応募した。私はアルバイトの経験から、お客様の課題解決のためには、⻑期的な視点でお客様と信頼関係を構築することが重要であり、信頼が土台となって潜在的なニーズを引き出すことに繋がると実感...

【あなたがこれまでの人生で最も挑戦したと言えることを記載してください。】学⽣時代は塾でのアルバイトの経験がある。中でもある⽣徒をE判定から○○⼤学に合格させることに挑戦した。そこでは、チューター業務に携わっており、学習計画の⽴案を通して⽣徒の志望校合格のサポートを⾏っている。その⽣徒は、5⽉時点の偏差値は47で、中でも英語...

【アルバイトの内容を200⽂字以内で具体的にご⼊⼒ください。】塾のチューター業務で⽣徒をE判定から○○⼤学に合格させた経験について述べる。 その⽣徒の5⽉の偏差値は47で、中でも英語は偏差値43と厳しい状況であった。そこで 英語は英検対策に切り替え、数学と物理に時間を充てる提案をした。結果、数学と物理 は偏差値○○まで伸ば...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客満足度向上のためのIT新規事業立案 資料が配布されグループ内で読み込み、顧客とのヒアリングを通して課題を分析し、それに基づいた事業提案を行う。最終的にはプレゼン資料を作成し、全体の前で発表する。　【ワークの具体的な手順】資料読み込み→顧客のヒアリング→グループワーク→...

【専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。（150文字以下）】生物学を専攻しており、◯◯の学習を制御する脳の神経機構の解明について研究している。私は記憶に関与する神経伝達物質である◯◯に着目し、膨大な実験データをRで解析した。何度もコードを書き直し粘り強く考え抜いた結果、◯◯の量に応じて学習量が変化すること...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください。（400字以内）】わたしはただものではない、なぜならば不利な状況でも柔軟に戦略を変えて、別の切り口から解決策を見出せることです。これは、学生時代に習っていた◯◯を通じて発揮しました。当初は大会での入賞を目標に練...

【応募理由】応募理由は、コンサルティング業務を体験してみたいためである。私は高い専門性を持つ仲間と協力して課題を分析し、解決策を考案するコンサルティング業務に魅力を感じる。しかし、まだ実際に業務体験をしたことがない。貴社のインターンでは、代理店さまの課題を想定したリアルなコンサルティング業務を体験することが出来ると拝見した...

【応募理由】応募理由は、長期的な視点でお客様の課題解決に貢献できるコンサルティング業務を体験してみたいためである。塾でのアルバイト経験から、お客様の課題解決のためには長い時間をかけて信頼関係を構築し、潜在的なニーズを引き出すことが大事であると学んだ。この経験から、長期的な視点でお客様の課題解決に貢献したいと考え、インターン...

【あなたが大学/大学院時代に課題を解決したエピソードを教えてください。「課題と捉えた背景」「課題の内容とその解決策」を含め、具体的に教えてください。（600字以内）】予備校チューターのアルバイトとして、1年間に◯◯人の生徒に対して学習計画の立案やメンタルケアをしている。中でもある生徒を◯◯判定から◯◯大学に合格させた経験に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方 ３０歳前後と予想　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続し、teamsに入室　【質問内容】・アイスブレイク →自己紹介や、軽い雑談 ・whyコンサル →複数の企業へのアプローチや、業界を跨いだプロジェクトなど、社会に幅広くインパクトを与えられる...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】４０代のパートナーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続し、teamsに入室　【質問内容】・whyコンサル →複数の企業へのアプローチや、業界を跨いだプロジェクトなど、社会に幅広くインパクトを与えられるから。自身のものではなく、他者の課題を扱う職業だから。...

【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。・数あるコンサルティングファームの中で、PwCコンサルティング合同会社を志望する理由・「ビジネスコンサルタント職」で成し遂...

【承諾/辞退理由の詳細】もともとコンサルティング業界を志望していた。 そのうえで、ファームによって社員の方々の雰囲気が大きく異なることが分かった。 サンプル数は少ないが、確かに傾向として見られることだと思う。 PwCコンサルティング合同会社には、助け合いの風土が醸成されている上、自身の成長につながる環境も整備されてい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】応募コースの本部長、現場の中堅社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】人事と控室で会談⇒大きな会議室に案内されて面接、逆質問、退室　【質問内容】・自己紹介 ・今どのような企業を受けられているのか ・今日は何で来て、いつ駅に着いたのか ・新幹線は窓側が好きか、通路側が...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】応募したコースの新卒入社の社員（３年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたTeamsのリンクから入室、面接、逆質問、退室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に注力したこと ・なぜ注力したのか ・工夫点は ・SNSでの情報発信（ガクチカ）の経験をしたことで、大...