【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】対策本を数周解く形で対策をした。他の企業で玉手箱を採用しているところで実践対策も行った。

【三菱UFJモルガン・スタンレー証券営業部門のインターンシップを志望する理由を教えてください。】より長く、他者のサポートができる業務に関心があるからです。これまで接客業の経験から他者の力になったり、喜びを与えたりすることにやりがいを感じました。一方で接客はそのほとんどが一回の関わりの積み重ねであり、継続してお客様と関わるこ...

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字）】信頼が求められる環境で、自己成長を通じて社会や人に貢献したいからだ。15年間の◯◯経験で、自身の成長は組織や仲間への貢献になる事を学んだ。部活動で新施策を提案した際、「私の案だから」という理由で採用された事に胸が熱くなった経験から、将来はより信頼と...

【＜就職（会社選び）についての思いをご記入ください＞　200字以内 】私は、「信頼関係を構築し、お客様の前進をサポートすること」を大切にしている会社で働きたい。これは、〇〇でのアルバイト経験に由来する。お客様の視点や立場に立って、居心地の良い環境づくりに貢献することにやりがいを感じた。また、お客様との信頼関係を構築するには...

【オープンカンパニー応募理由と、参加にあたってどのようなことを期待しているか具体的に教えてください。（200字以内）】バイオ医薬品に強みを持ち、Life-changingな価値の持続的創出を目指す貴社で、生産技術職として働くイメージを明確にしたいからだ。私は大学で◯◯を専攻し、現在はバイオテクノロジーに関する研究を行ってい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの内容は主に、工場見学、課題解決型ワーク・その発表、社員さんとの座談会、懇親会の構成でした。課題解決型ワークでは、バイオ医薬品版と固形剤版の2つのワークに取り組みました。医薬品の知識がなくても参加できるように工夫してくださっていましたが、内容は難しかったです。　【...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】参考書を1周した。参考書の問題がそのまま出たりしていたので対策しやすかった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術2人（2人とも工場長）　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続し、待機　【質問内容】・自己紹介（1分） ・研究を簡単に説明して ・研究で苦労したことを臨場感が伝わるように話して ・なぜ製薬業界を志望しているのか？ ・なぜ協和キリンなのか？ ・...

【これまでで一番成功したと感じる経験において、ご自身がどのような役割をしていたのかも含め論理的に述べてください。（400文字以下）】私が最も成功したと感じた経験は、学業とアルバイトの両立です。私は学費と生活費を全て奨学金とアルバイト代で賄わなければならず、アルバイトすることは学生生活上必要不可欠でした。とはいえ学業とアルバ...

【学生時代に時間をかけて取り組み、やり遂げた重要な実績を挙げ、その過程で生じた課題と解決のための行動を記してください。特に、あなた自身が果たした役割や創意工夫した点があれば記載に含めてください。（300字以内）】高校時代、私は◯◯部の部長として団体戦県大会出場を目指した。しかし二年生の夏、受験勉強か部活動どちらを優先するか...

【あなたが今回のイベントに参加を希望する理由をご記入ください。（100文字）】2点ある。（1）営業の方がモビリティの発展と自社の利益増大のために、行っている努力や工夫を明確にするため。（2）将来、環境負荷の小さいモビリティを普及させるために、どのような課題や手法があるか明確にするため。　【前回のイベントを通して、DENSO...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大きく分けて二つあります。一つ目は課題解決ワークです。二つ目は座談会です。ワークの方に関してはかなり難度が高かったです。（資料読み込みが難しい。）座談会は海外駐在経験がある社員の方に話を聞くことができます。　【ワークの具体的な手順】説明→実施　【インターンの感想・注意した点...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】システムの都合上、ジョブになってますが、一回目のインターンです。自動車業界を取り巻く状況の説明やセールスマーケティングコースの属する社員の方の働きたについて学びました。選考要素はないと思いますが、スーツでいきました。　【ワークの具体...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カメラや音響などのテレビ番組の制作体験、テクノロジー関係の研究部署などの講義型など、多数のプログラムを用意してもらえた。また、参加者同士の交流のワークの時間や社内見学、人事や技術系社員との面談の時間を用意してもらった。　【ワークの具体的な手順】社員の案内に沿って企業の説明を...

【研究内容について専門外の人にもわかりやすく説明してください】専攻は情報工学で、コンピュータを用いた情報の処理や伝達技術、およびその理論を学んでいます。さらに、これらの技術を応用し、日常生活をより豊かにする方法についても探求しています。 4年次からの研究活動では、将来のエンターテインメント分野に貢献できるような、○○と○○...

【試験科目】言語 非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語15分 計算15分 適性検査　【対策方法】自分の苦手な分野だけをSPIの参考書で勉強した。ボーダーは低いと思う。

【経緯】エントリーシート提出後、オンラインで会社説明会を受けその後面談　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたら3つのブースがあり、それぞれで面談をしていた。　【質問内容】日本生命にエントリーしたきっかけ →合同説明会機にインターンシップを受けて興味を持った どんな業界をみているのか →業界は絞っておらず就活...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき前回と同じく3ブースに分かれて面談をする。　【質問内容】ガクチカ 見ている業界→絞ってないと言ったら就活の軸を聞かれた。 就活の軸 質疑応答(逆質問) 面接は30分程度の予定だったが、15分程逆質問の時間であった...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に会社見学をさせてもらえた。　【質問内容】ガクチカと挫折、それに対して工夫したこと→深掘り(前回リーダーから頂いたアドバイスを活かしてガクチカを言った。) どんな業界をみているのか 就活の軸 仕事をする上での確認事項 質疑...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】今までとは違う部屋で面接を行った。少し緊張感があった。　【質問内容】会話形式であまり面接という感じではなかった。 就活の状況は？ ガクチカについて深掘り 他人からどう思われてる 自分の性格 希望勤務地 伝えたいこと、質問 →...

【承諾/辞退理由の詳細】月一休暇により有給をとりやすくしている取り組みや勤務地変更制度により、引っ越しでも仕事を続けていける点にひかれたから。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、ご自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか 、そこから学んだこと等についてご記入ください】私は国際交流に力を入れて取り組んできました。留学中、「多様な価値観を学びたい」という思いから、「5カ国以上の40人と知り合う」という目標を掲げました。しかし、当初は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】トランスコスモスへの志望動機 職種を選んだ理由 他の職種の紹介 学生時代にしてきたこと 強みとそのエピソード 全体的に和やかに面接が進みます。面接と言うより、自分にあった職種を見つけるような面接です。　【雰...

【志望動機】私には、ストラテジックプランナーのプロフェッショナルになりたいという夢があり、貴社のメディアプランナー職を志望します。 この夢に至った理由は2つあります。 1つ目は、自身のインスタグラムのアカウント認知拡大の経験から、メディアを通して人々の求めるコンテンツを提供することの楽しさとやりがいを感じたからです。い...

【承諾/辞退理由の詳細】広告業界に行きたく、広告業界の内定がなかったため承諾しました。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】分かりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）...