【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400文字以内）】「◯◯で◯◯出場」を目標に心血を注いだ◯◯経験だ。中高◯◯年間は「◯◯大会出場」を目標に注力し、高校では◯◯で◯◯大会出場を果たした。しかし、個人の力で◯◯大会出場を果たせなかった悔しさから競技継続を決意。自分の限界に挑戦したい一心から「◯◯で◯◯出場...

【承諾/辞退理由の詳細】事業規模の大きさと勤務地　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】地元志向の学生が多い印象

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】直前に対策問題集を1周して、出題形式に慣れるようにした。他の企業で受けたことはあったので、この企業に特化した対策は特にしていない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介　2,3分にまとめて ・学生時代に力を入れたこと①深堀り ・学生時代に力を入れたこと②深堀り ・志望動機・デンソーでどんな風に働きたいか ・自分のやりたいことに反対する人がいるときど...

【高い目標を掲げ、取り組んだエピソードを教えてください。具体的にどのような目標を立てましたか？なぜそのような目標を設定したのですか？】個別指導塾のアルバイトで生徒の授業への満足度を向上させることを目標とした。授業において、講師と生徒間の信頼関係を築き、生徒が主体的に勉強に取り組める環境を作ることが、成績向上の第一歩だと考え...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと1 ・学生時代に力を入れたこと2 ・志望動機 ・勤務地や部署などの確認 ・逆質問 基本的にESに沿って進められた。学生時代に力を入れたことに関しては、改めて概要の説...

【今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。（200字以内）】本プログラムを通して、自分なりにグローバルな社会課題解決ビジネスを立案できるようになりたい。私は部活動の主務として、部の未来を考えた計画の立案はしてきたが、社会の未来を考えた計画を立案した経験は無い。貴社が現地企業にも利のある形で中国市場の開拓を...

【簡単に自己紹介を記入してください。≪趣味・特技・長所など、何でも結構です≫ （300文字以内）】私は、◯◯学科の◯◯と申します。私は深い洞察力を持ち合わせており、この能力を生かすことで、実績を積んできました。例えば大学では、情報処理やプログラミングを専攻しており、チームで制作した◯◯のプログラムを製作しました。その最終...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）程度だったと思う　【対策方法】基本的には何回もやってなれることが重要だと思う。わからないところはSPIの本を買って対策した。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SEを知る、会社を知る、横のつながりを増やすことを目的とし、日立システムズについてやSEの仕事、プロジェクトマネジメントについて教わった。また、終盤ではオフィスツアーや座談会も開催され、疑問を解消してくれた。　【ワークの具体的な手順】パソコンを使うことはなく、SE体験といっ...

【・事業所、テーマ選択の理由および技術合致についての補足を記入。（300文字以内）】私が名古屋製作所を志望する理由は、エンジニアとして成長したいからです。80年以上かけて培われた名古屋製作所のノウハウや高い技術力を現地で体感し、実際の製造現場での課題解決や技術開発に直接携わることで、理論だけでは得られない実践的なスキルを身...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】能力検査（35分）　【対策方法】通常のsoupであったため特別な対策はしていない。 青本が解けていたら問題ないと思う。

【学生時代に力を入れていること、性格・特徴等、自己PRをご記入ください】私の長所は、根気強く物事に取り組むことです。卒業研究では、新しい観察プロセスを構築することが課題でした。具体的には、治具の改善、条件を1分単位で調整などを繰り返し行いました。最初はうまくいかないことも多かったですが、諦めずに試行錯誤を重ね観察プロセスを...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップの前半では、Pythonを用いた画像処理の基礎を学びました。その後、実際の設備に関する課題に取り組みました。画像処理の基礎で学んだ知識を活用し、自分で解決案を考えながら課題に取り組みました。 インターンシップの後半では、前半で与えられた課題をクリアすること...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分の価値観やマインドの分析や、企業研究を行う手法など、就職活動において役立つスキルを身につける内容だった。後者の企業研究ワークにおいては、実際にオリックス自動車をモデルに分析を行い、成果を発表し合う形式で行なった。　【ワークの具体的な手順】個人ワーク→ブレイクアウトルーム...

【試験科目】クレベリン　【各科目の問題数と制限時間】解ける限り/30分　【対策方法】対策できるアプリ等で練習して問題の形式に慣れておく対策を実施した。

【学生生活において最も注力したことを教えてください。】◯◯サークルの新歓活動に力を入れて取り組みました。私は副代表として、サークル新入生を増やすために1年生と先輩学生との交流イベントを企画しました。しかし、その際にサークル長がイベントの実施に反対意見を表明し、イベントの開催が危ぶまれてしまいました。そこで私は、他のサークル...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして待合室に案内され部屋へ、終了後帰宅　【質問内容】・卒論のテーマやゼミの活動について ・自分史からの質問。なぜ留学したのか。何を学んだのか。 ・商社で、物産でなにがしたいか、その深堀 ・インターンでどのような感想をもった...

【自分史】（0歳）2人姉妹の妹。常に外で遊ぶ活発な性格。 （小2） 毎日怒られながらピアノの練習をしていたが、コンクールで初めて賞を獲得してからは「誰にも負けたくない」と毎日練習に没頭する。負けず嫌いを発揮。 （小5）運動が得意だったため、 親友から◯◯を勧められる。体験に行くと選手に惚れ、両親に反対されるも必死で説得...

【会場到着から選考終了までの流れ】東京オフィスで対面開催。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はCE領域の講義がメインで、2日目に課題テーマが発表され、6人のグループで新規事業を立案。CE領域のため、利益や売上なども詳細に計算して出していく必要があり、かなり時間が足りない。チームに一人ずつメンターの社員が...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】参考書を解く。他の企業で多く受けて高い点数を出して自身をもって出せる状態にする。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の男女社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入出　【質問内容】・自己紹介 ・学生生活で頑張ったこと ・なぜその活動を行ったか ・困難だった経験、それに対してどう対処したか ・自分の強みをその経験の中でどう生かしたか ・当時に戻れたら何をするか、後悔は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高めな社員2人。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入出　【質問内容】・幼少期はどんな子供 ・なぜ◯◯を始めた？ ・中学の経験でどうしてこの行動をとったのか。本当にそれが一番良い方法だったのか。 ・高校時代の部活動での挫折経験について具体的に。そこで頑張...

【あなたを動物に例えると】ラクダ　【上記の理由（400字）】自分を動物に例えると「ラクダ」だと考えています。理由は、見た目は穏やかですが、砂漠で暮らすためにコブを作ったラクダと同じように、向上心があるためです。大学1年生のときに、苦手意識を抱いていた接客業に挑戦しようと思い、◯◯で有名な◯◯でアルバイトを始めました。初めは...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったため。インターンやOB訪問で関わった社員の方、リクルーターの方が人として尊敬できる人ばかりだった。 　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】会社見学がある　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】様々な大学から合格している。　【自分以外の内...