【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某鉄道会社の新規事業戦略を立案して、プレゼンせよ。というものでした。ビジネスキャンバスを用いて、1つ1つのプロセスを丁寧に考えさせてくれるワークでした。ただ、このワークに入るにあたってのレクチャーが密度が濃ゆく勉強になりました。　【ワークの具体的な手順】3日間グループワーク...

【試験科目】数学　【各科目の問題数と制限時間】30題程度だったと思います。　【対策方法】していません。

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。（500文字以下）】私が本インターンシップに応募した理由は2つあります。1つ目は、貴社で活躍できるコンサルタントがどのような人物なのか知りたいからです。ワークを通してそれを深く理解し、そのモデルに対して、私の能力がどのような点で通用し、どのような点で...

【あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことなどについて、自由に自己PRしてください。理系の方は、研究以外で記入ください。（400文字以下）】私には、新しい物事に周囲と協働して積極的に取り組む力があります。私は、勤めている個別指導塾で、リーダーとして、学生だけで初の近隣4教室合同の研修会を作り上げました。この活動の1番...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で少し待機した後、面接の部屋に移動。面接後はそのまま解散です。　【質問内容】・自己PR、エピソードをまじえて ・志望動機 ・他にインターン選考を受けている会社や選考状況 ・研究内容 ・逆質問（残りの学生生活で学生にぜひ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日の午前は、会社紹介や事業説明でした。 初日午後から、「京セラの技術を使って製品を作り、社会問題を解決する」というワークに取り組みました。 2日目もワークを継続し、午後は全体発表でした。 （秋の日程は参加していないので、記述できません）　【ワークの具体的な手順】どん...

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えて下さい（500字）】私が貴社のインターンシップに応募する理由は二つあります。 一つは、テクノロジーを活用したコンサルティング業務を体験し、自身を成長させたいからです。私は大学の研究室で医療分野へのAIやビッグデータの活用を学んでおり、現代の複雑で高度な課題を...

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。】貴社の強みである先進のテクノロジーやコンサルティングの知見と、私の強みである学び続...

【試験科目】数列と計算問題。　【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、各25分ほど。　【対策方法】数列は正直対策していなかったが、計算問題の方はSPIで対応可能。　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のSPI問題集。

【会場到着から選考終了までの流れ】本社は初めて降りる駅で、尚且つ集合時間も9時15分とかなり早かったので、駅探で出た時刻表にあまり頼らず早めに到着するよう心掛けた。学生たちは1階のラウンジのような場所に集められ、全員が揃ったらGD会場へ。ルール説明、実際のGD、面接官からのFB、そして余った時間で座談会のようなものが行われ...

【内定後の課題の有無】なし。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】各学生にメンターがつき、相談に乗ってくれる。　【採用人数・倍率】約500人。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。（500字以下）】私はITスペシャリストとして、あるいはカスタマー・サービス・エンジ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50第の役員クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】この日は複数人が個人面接を控えていた。面接会場があるフロアでしばらく待機し、準備ができた段階で順次案内された。ただ、私の場合は少々待たされた。面接は実質30分。　【質問内容】主に志望動機の深堀りとキャリアビジョンを聞かれ、...

【弊社への応募の「きっかけ」を踏まえて、志望理由をご記入下さい。（400文字以下）】きっかけは2月に行われた大学での合同説明会と、その翌日に参加したプロダクト&職種別合同セミナーです。私は勤務地を関東に絞って就職活動を行っていたのですが、貴社の研究開発部門の拠点が横浜にあると知って興味を持ち、参加させていただいたセミナーを...

【自己PR(1) あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことなどについて自由にご記入ください。 ※技術コースの方は1つ、営業管理コースの方は2つご記入ください。(400文字以下)】私の持ち味は、逆境を乗り越える打たれ強さだ。 ◯◯部に所属していた中学3年の春、当時部長を務めていた小学時代からの友人が、傷害致死事件...

【弊社への応募の「きっかけ」を踏まえて、志望理由をご記入下さい。400文字以下】貴社のインターンシップで学んだ、社会貢献性の高さと優れた技術力に魅力を感じ、貴社を志望します。私にはモノづくりを通じ豊かな社会づくりに貢献したいという想いがあります。貴社は素材から部品、デバイス、機器、ネットワーク事業など多岐にわたる事業をグロ...

【あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことなどについて自由にご記入ください。 ※技術コースの方は1つ、営業管理コースの方は2つご記入ください。400文字以下】私の強みは、目標達成のために課題を明確化し、主体的に行動できることです。私は大学の◯◯部において、部の資金面の課題改善に注力しました。◯◯部は日本一を目指して...

【あなたの人柄、強み、思いを持って取り組んだことなどについて自由にご記入ください。（400）】私の強みは、様々な分野に果敢に挑戦する積極性です。私は小学校では◯◯少年団、中学校では◯◯部、高校では◯◯部、大学では◯◯サークルに所属し、様々なスポーツに挑戦しました。それぞれジャンルは全く違いますが、大学で◯◯を始めた時、◯◯...

【興味のある分野を選択した理由を記述してください。】私が就職活動において重視している軸に適していると考えるからです。私が重視している軸に「ほかの人ができない、私にしかできないことをしたい。日本経済発展に貢献したい」という思いがあります。私は、様々な業界の企業が抱える問題を自分の提案で解決し、企業価値を向上させることができる...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】対策本を十分にこなしておけば十分だと思う。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】法務の管理職の方2名と、人事の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方から当日の流れについて説明を受けた後、面談を行い、終了次第解散　【質問内容】志望理由や、なぜ京セラなのか、学生時代に力を入れたことなど、基本的な質問ばかりで、突飛な質問などはなかった。そ...

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【内容】法務についての紹介、座談会、グループワークなど　【注意した点・感想】仕事研究セミナーでは、法務の仕事紹介や、若手がどのように活躍することができるかなど、京セラの法務について深く知れる機会なので、積極的に社員の方々に質問することをお勧めする。また、グループワークでは、積極的な発言を心掛けた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】法務・知財の責任者の方2名と、人事の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、当日の流れの説明を受け、その後面談。そして、その後人事の方と感想や、就活状況などについて面談がある。　【質問内容】一次マッチング面談と変わらず、基本的にはESに沿った質問が多く、その場で考...

【応募のきっかけと、京セラの法務への志望理由（400字）】私が貴社を志望したきっかけは、学内説明会において知った、「全従業員の物心両面の幸福を追求する」という企業理念に惹かれたためです。「技術力で社会に貢献する」という企業理念を持つ企業が多い中で、貴社は従業員を第一に考え、そのうえで、「ファインセラミックス」などの高い技術...