【試験科目】よく見る玉手箱の問題（図表や言語）に加えて英語があった。　【対策方法】他の玉手箱を実施している企業を練習台にした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1、技術系1　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなどで特になし　【質問内容】・チームで成し遂げた経験 　・チームで引っ張っていたこと役割 　・意見が合わない人に対する対応 　・チーム開発で困難だったこと ・どのように乗り越えたか 　・この経験で学んだ...

【試験科目】計数（図表の読み取り）、言語（論理的読解）、英語（長文読解）、性格　【各科目の問題数と制限時間】計数→35分40問、言語→25分52問、英語→10分32問、性格→20分68問　【対策方法】他の企業の選考でwebテストに慣れといた

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コース：システム企画・要件定義コース 1日目： 企業説明、部署ごとの業務の説明 2日目： 貴社のサービスで実際に抱えている課題に対して、グループごとに企画書を作成 途中社員から中間レビューを頂く機会がある 3日目： グループごとに企画書の発表会、講評、座談...

【あなたが利用している通信事業者の接客や手続きなどで、疑問に思ったことや不満に思ったこと、その課題を解決するために、あなたならどんな改善案を提案するか？（200）】機種変更時に、店頭で既に熟知している内容も丁寧に説明され、事前予約を行ったにも関わらず手続きに1時間以上もかかりました。既に知っている情報を把握することが出来れ...

【あなた利用している通信事業者の接客や手続きなどで、疑問に思ったことや不満に思ったことを教えてください。 また、その課題を解決するために、あなたならどんな改善案を提案しますか？（200字以内）】スマホ購入時に、一定期間はSIMロック解除ができないことを知らされて困った経験がある。海外旅行などSIMフリーの方が便利な場面は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は分からず。一人は若めの人事。もう一人は技術系社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】まずは控室に通され、時間になったら面接のルームに移動となる。　【質問内容】オーソドックスな質問が多かった。人事からは、学生時代にがんばったことを深掘りされた。技術系社員からは、なぜ通信業...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スマホ購入後の客との接点を増加するための施策を考える、というのが主なテーマであった。現行のチャットボットを発展させるというガイドラインがあり、それを運用するためのシステムを具体的に構築していくというワークだった。　【ワークの具体的な手順】最初に説明があり、その後は完全にチー...

【試験科目】国語、数学、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】本やネットで形式を調べた。

【KDDIで実現したいことを教えてください。】法人営業として、デジタル時代のニューノーマルの構築に貢献したい。現在コロナ禍も相まってDX化がますます進んでおり、今後は日常生活やビジネスなど全ての領域において通信が最重要視されると考える。通信は私達の生活を支え、豊かにしている。その中で私は法人営業として、人々や企業が気付いて...

【KDDIで実現したいこと】誰もが簡単に使える通信サービスを提供することで人々の日々の生活にプラスアルファの幸せを与えたい。私には携帯の営業バイトの経験があり、特にご年配のお客様が、携帯に対する不満や悩みから生活に支障を来していると感じた。そのような体験を通じて、通信技術の発展に取り残されてしまっている人がいることに問題意...

【KDDIで実現したいことを教えてください。】貴社の通信技術を用いて、「アジア地域をはじめとする発展途上国の生活水準を高め、現地の人々に感動を与える」という私の夢を実現したい。大学時代、寮で多くの留学生との会話を通じて、日本と途上国との通信技術の格差に愕然とした経験に起因する。貴社はコロナ禍においても通信技術を用い、官公庁...

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】システム化された新しい社会の実現に寄与したい思いがあります。新しい社会システムとは、物にインターネットとAIが介入し、人々の移動や選択が自動で行われる社会です。その社会の実現によって、移動や選択に割いていた時間を人々は有意義に過ごし、より生活や経済は豊かになる...

【試験科目】言語、計数、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語30分 計数30分 英語10分 性格15分　【対策方法】他企業で練習する。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。年次はおそらく20～30年程度。　【会場到着から選考終了までの流れ】各面接リンクに案内。 　【質問内容】・なぜ法人営業をしたいのか ・就職活動の軸 ・海外でどのような働き方をしたいのか ・なぜ海外で働きたいのか ・キャリアプラン ・通信を活用して解決したい課題...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事と営業社員　【会場到着から選考終了までの流れ】各面接リンクに案内　【質問内容】・学部を選んだ理由 ・学部の特徴 ・これまで勉強してきて学んだこと ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・困難だったこと ・どう乗り越えたのか ・どのような役回りをしているのか ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手営業企画　【会場到着から選考終了までの流れ】集団で案内後、各面接リンクを案内。　【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだことは何ですか ・その中で困難だったことはありますか ・ほかに力を入れて取り組んだことは何ですか ・どのような人と言われることが多いですか。 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アカウントコンサル（勤続年数は様々であるが部長クラスの方々だった）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室　【質問内容】・なぜ通信業界を志望しているのか。 ・他企業と比べてKDDIである理由はあるのか。 ・アカウントコンサルとして働くうえで何が必要だと考えるか。 ...

【承諾/辞退理由の詳細】志望業界であったため。　【内定後の課題の有無】わかりません。　【内定後の拘束】特にない。　【内定後の研修など】わかりません。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アカウントコンサル（勤続年数20年以上の海外勤務経験あり男性社員2名）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室　【質問内容】・他社選考状況 ・自己紹介 ・学生時代力を入れたことについて、ぜひアピールしたい部分・特に力を入れた部分いついて加えて詳しく。（それについて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アカウントコンサル（3年目社員）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室　【質問内容】・自己紹介 ・貴社志望動機に加え、アカウントコンサルと志望する理由を端的に。 特に深堀はなく、エントリーシートにもあるかもしれないが改めてという感じだった。 ・学生時代力を入れ...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】参考書

【KDDIで実現したいこと（400）】IoT技術を使って自動運転を当たり前にし、少しの不安も解消することで、誰もが安心とワクワクを感じられる社会を実現したいです。私の家族は◯◯◯◯が原因で運転中に意識を失くし、同乗者に救われた過去があります。これはどんな健常者でも起こりうるものであり、特に高齢化が進む現代において自動車によ...

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】Web3.0時代到来を見据えた、ニューノーマルなサービスの開発に携わりたい。急速な技術発展に伴い、AI × ブロックチェーンによるシステムは今後の社会において、より不可欠な存在になると考える。私はこれら両方の技術についてそれぞれ別のテーマで研究してきたため、入...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるクライアントに対して、提案書と見積書の作成ワーク。そのクライアント内の営業・SE・マーケティングなど様々な職種の方からチームメンバー1人1人が担当し、課題を聞き出す。プレゼン時間は3分で、全体のグループが半分ずつに分けられた状態で発表し合う。　【ワークの具体的な手順】説...