【KPMGのインターンシップに参加する目的をご記入下さい。（250文字以下）】税務戦略を通じて企業の成長に貢献する姿勢を学びたい。私は仕事を通じて社会を豊かにしたい。社会は経済や市場など様々な要素で構成されており、企業も重要な要素である。それゆえ、企業の成長を手助けすることが社会を豊かにすることにつながると考えている。グロ...

【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください】私が貴社を志望した理由は、自らの成長度に合わせて適性に合ったフェーズで活躍できると考えたためです。これは、貴社の戦略立案から実際の業務改善までのフェーズを全て担っているという特徴から、自らの成長度や適性に合わせて担当業務を変更することができると考えました。また、私の...

【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください。(~400)】塾講師としてのアルバイトの経験から、戦略の作成から課題解決までクライアントに寄り添い伴走できるコンサルタントになりたいと考え、貴社を志望する。私は塾講師として、ただ生徒に勉強を教えるだけでなく週に一度のペースで2年間生徒と面談を重ね、模試の成績や講座の...

【KPMGコンサルティングを志望する理由（400字）】2点ある。他チームとのコラボレーションが盛んであるという点と、攻めと守りの両面からプロジェクトにアプローチすることができる点だ。私は◯◯に留学した際に、関連する膨大な理系科目を受講する中で、政策や宗教、人種、経済格差などの授業が沢山開講されていたことが衝撃だった。そして...

【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください（400文字以内）】貴社を志望する理由は2つある。1点目は、貴社の攻めと守りの両輪で企業の成長を支援する体制の中で、顧客を総合的にサポートする能力を身に付けたいからだ。コンサルタントとして専門分野に精通することも重要な一方で、専門外の分野でも広い知識や経験を身につけた...

【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入下さい。】貴社を志望する理由は2つある。 1つ目は自身が飛躍的に成長できると考えたからだ。複数の部門が連携して人材育成を行っていること、そして約1年に及ぶOJTを実施していることからかなり充実した研修を受けられるのではないかと感じた。自身の成長を軸とする私にとって入社直後か...

【志望理由】私が貴社を志望する理由は2点ある。 1点目は、他ファームと比べ、特にクライアントに寄り添った対応をしている点に魅力を感じるからだ。私は飲食店でのアルバイトで、常にお客様に寄り添った接客を心掛けており、私目当ての常連客を創り出すことができた。短期的な売り上げの追及より、クライアントとの長期的な信頼関係を重視する...

【応募動機及びインターンシップで学びたいこと】 目的は２点ある。１点目は、国際税務の知見を深めるためだ。近年のグローバル化に伴い、国際税務分野の需要は今後更に増していくものと考えられる。貴社の強みである国際税務を、インターンシップを通じて実践的に学びたいと考えている。２点目は、○○を身につけるためだ。○○を必要とするコンサ...

【経緯】一次面接の前と同様、面談を用意すると言われた。どんな人に話を聞きたい？と聞かれたので、希望を伝えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため他の選考と同じ　【質問内容】最近はAIも発達して便利な部分も増えてきたと思うが、これまで仕事をしていて変化したことは？/組織について、第一事業部と第二事業部の違い/...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半の人事の方と、PAリーダーという監査補助業務のリーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】淀屋橋の大阪事務所に着いたら、エレベーターで25階に上がって、受付で名乗る。待合室に案内されて、人事の方が聞いておきたいことはないですか？と声をかけてくださる。終わったらきた道を...

【経緯】面接の前に面談しませんか？といわれ、是非お願いしますと答えたら日程調整をしてもらえた。　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURLから入室し、話終わったら退室。　【質問内容】1日の仕事の流れ/会計士に感謝されたことや逆に指摘を受けたこと/尊敬する先輩や後輩/会計士の人材育成はどのようにするのか/人...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アドミ採用プロジェクト責任者の方など　【会場到着から選考終了までの流れ】淀屋橋の日本生命ビルにはいり、エレベーターで25階に上がり、受付で名乗ると、待合室に案内してくれる。準備が整い次第面接の部屋に入る。終わったら同じように待合室に戻り、感想を少し聞かれ、言い残したことはないか...

【経緯】エントリーシートとテストセンターを提出した後、結果が来る前にメールで面談の案内をされました。　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてきたURLから入室し、話終わったら退室する。　【質問内容】【こちらからの質問】プラクティスアシスタントの業務の詳しい内容/管理系の業務の詳しい内容/仕事をしていて感じる課題...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各30分　【対策方法】SPIの青本を時間を測ってといた　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの青本

【研究課題について（400字）】◯◯法のゼミナールで、◯◯◯◯施設の事故を防止するための◯◯◯◯のあり方を研究している。内容としては、近年の◯◯◯◯の事故の発生時の状況を詳しく調べ、行政の監査にどのような問題があったのかを分析した。そして、実際に行われている対策を検討した上で解決策を示した。研究を行う上で、二つの工夫を...

【承諾/辞退理由の詳細】一旦は承諾したが、より専門的な仕事につきたいと考えていた時、別の仕事に内定をいただいたため辞退した。　【採用人数・倍率】おそらく2名ほど　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】公認会計士のベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】淀屋橋の日本生命ビルにはいり、エレベーターで25階に上がり、受付で名乗ると、待合室に案内してくれる。準備が整い次第面接の部屋に入る。終わったら同じように待合室に戻り、感想を少し聞かれ、言い残したことはないか聞かれ、雑談...

【内容】法人と大阪事務所の説明会。オファーボックスという逆求人サイトでオファーしていただき、説明会の案内をいただいた。　【注意した点・感想】オファーされたらすぐに承認し、提示された時間の中で参加できる時間をすぐに返信するのが良いと思います。また、最後に質問タイムがあるので、積極的に質問すべきです。予め何を聞くかを決めておい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・会社説明 ・4人班でのカードゲーム形式業務理解ワーク （オリジナル。社員さん曰く、よくできているとのこと。） ・国際税務コンサルティングワーク （1日目2日目で前半後半に分けて実施） ・オフィスツアー ・懇親会　【ワークの具体的な手順】カードゲーム形式で業務に...

【応募動機およびインターンシップで学びたいこと：KPMGのインターンシップに参加する目的をご記入下さい。（250文字以下）】私が貴社のインターンシップに参加する目的は、実践的なワークを通して実務のイメージを掴むためである。現在TAXコンサルタントについて理解が浅いため、その点の理解を深め、企業にとっての税の重要性を学ぶとと...

【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください（400文字以内）】事業内容と文化面から貴社を志望する。私は小さい頃から知的好奇心旺盛な性格である。この好奇心から生まれた課題追求意識で、◯◯では◯◯を立ち上げ◯◯を進めた。この経験から、◯◯ことに大きなやりがいを感じた。また、◯◯ことで、私が成長するには視野を狭めな...

【志望理由】理由は二つある。一つ目は、自身の強みである課題発見力と課題解決力を最大限に活かし、顧客の課題を解決することで社会貢献したいと考えているからだ。私は所属サークルでイベント代表を務めた経験がある。サークルの課題の原因を分析し、それぞれに焦点を当てた施策を実行したことで課題を解決した。そして、サークルを良い方向に成長...

【志望理由】志望理由は2つある。1つ目は、会計をベースに課題を解決したいと考えているためである。大学時代、会計は企業活動の根幹であることに気づき、これまで会計を専攻し学んできたためだ。また、私はゼミ活動を通して、統計学を学び、実際に企業とのコラボでは「食品ロス」の問題を取り上げ、多変量解析を用いて、ソリューション提案作りに...

【志望理由】私は、社会に対して多様的で革新的な貢献をしたいという夢を抱いています。その実現を考えるにおいて、様々な領域の最先端のソリューションを生み出すコンサルティングという仕事に興味をもち、その上で「4大コンサルティングファーム」と呼ばれるファームの中でも、貴社が特に少数精鋭で人を大切にするファームであるという点に惹かれ...

【説明会の具体的な内容】1. グローバルな環境で働くプロフェッショナルとは 2. 私達の仕事（移転価格事業戦略コンサルティングについて） 3. 若手の働き方 4. KPMG社員とのセッション 5. 夏インターンシップのご案内 *セミナー実施後にインターンの応募を受け付け 6. ランチ　【説明会前の企業・業務・社...