【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員という印象だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】奇抜な質問はなく、いわゆる「よくある質問」を30分ほどされたあと、30分間逆質問の時間だった。質問内容は、「自分の長所と短所」「なぜ今の専攻を選んだのか」「大学で頑張ったこと」「なぜコンサルに興...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】企業のかなり上層の人という印象　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着して待合室でコロナの検査を受けた後、応接間のソファに座って面接。　【質問内容】事前に受けた性格テストの結果を見ながら、「ここがこういう結果に出ているけど自分ではどう思う？」という質問をたくさんされた...

【承諾/辞退理由の詳細】コンサルのようなハードワークは自分には向いていないと感じた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【考導力・変革力・共創力のうちどれに当てはまるか？】共創力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください。（200字以内）】世の中の「あたりまえ」を貴社の熱意溢れる社員の方々と共に創りたいからだ。貴社の特別講座において、社員の方が「私たちは国のあたりまえを創出している」と誇る姿に魅力を感じた。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付到着後に控室に案内され、面接時刻まで待機。面接時刻になると面接室の前まで案内される。面接終了後は再び控室に戻り、社員の方がエレベーター前まで案内してくれる。　【質問内容】・インターンの感想（体験内容の説明、インターンで得られたこと...

【承諾/辞退理由の詳細】自身の求める待遇としては不十分なため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【NTTデータでは求める人物像として、次の3つ（考導力・変革力・共創力）を定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください】考導力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください（200文字以内）】顧客ニーズを「考え」理解し、技術の力で問題解決へ「導き」たいからだ。私は大学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー到着→若手の方が控室まで案内→面接室　【質問内容】インターンでどうだったか＋学んだこと インターン何を提案した？ 今後志望業界をどう絞っていくのか。 どういう評価、反応だったか。 インターンの感想。 他社のインターンは...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の男女1名ずつ。現場の方？　【会場到着から選考終了までの流れ】学生の控室で待機後、案内があってルームを移動　【質問内容】アイスブレイク 他の就職状況 博士進学するか うちが決まったら就活やめるか 学生時代に力を入れたこと。 提案に対して、反対に遭わなかった...

【試験科目】性格 図形　【各科目の問題数と制限時間】特になし　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、GDのメンバーと顔合わせ、雑談をした。 時間になると説明→GD→発表という流れ　【GDのテーマ・お題】NTTDの人事の立場で、次の10人の前職から3人を採用する人を決める　【GDの手順】10人の役職をまず個人ワークとして自分で3人選んだ。そののち一人ずつチームで発表を行い...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術統括本部と金融分野の社員（課長以上ではないか）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→ブレイクアウトルームにて面接→そのまま退室して終了　【質問内容】・就活状況 ・データから内定出たら即決するか ・志望動機 ・（チームワーク活かしたい的なこと言ったから）もう少し自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィスのエントランスで待機、時間になると待合室にて待機、面接の後はそのまま下に案内されて帰宅　【質問内容】アイスブレイク ・豊洲は初めて？ ・インターンでどんなことやった？ ・改善点とか ・就活状況→IT色々ある...

【NTTデータでは求める人材像として次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください】考導力　【上記設問で回答した内容をもとに、NTTデータを志望した理由をご記入ください（200）】IT技術で社会を支え、変革するシステム開発に携わりたいからだ。 私は体育会の主将として一つの目標に向かってチ...

【NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください。（400字以内）】貴社のインターンシップに応募した理由は、SIerの実際の業務を肌で感じて学びたいからです。私は大学院での研究を通して、ただ便利な物を開発し提供するだけではビジネスとして意味が無く、多様な背景を持つお客さまそれぞれのニーズに合わせて最適解を提供...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください。】考導力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください。（200字以内）】幅広い事業領域を持ち、ITの力で国内外に根本から社会変革を起こしている貴社の取り組みは、“人と関わり...

【NTTデータのIT企業法務1DAYインターンシップに応募した理由を教えてください。（400字以内）】最先端の技術を用いて世界をリードする貴社のビジネスを根底から支える法務の仕事を学びたい。夏のインターンシップに参加した際、貴社は国内のみならずベトナムやバチカン、スペイン等、様々な国の組織とプロジェクトを行っていることを知...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案. チームには分かれず、全員で協力して同じ課題に取り組んだ. インターンシップ開始の前日に各種手続きを行なった. 初日は部署や課題の説明.それ以降はワークを行い、最終日に15分のプレゼンテーションを行った.　【ワークの具体的な手順】課題説明、現状把握　【イ...

【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語は30問程度 適性検査は100問程度　【対策方法】問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のため、面接官はいない　【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接のため、カメラを準備して録画開始.　【質問内容】質問1：今回のインターンシップを通じて、達成したい目標について教えてください。 質問2：今回のインターンシップで活かせると思われる自身のスキルや経験を教え...

【上記プロジェクト（第一希望）を希望した理由を教えてください。（200字以内）】データ分析技術を用い、ヘルスケア分野の課題解決に取り組むことができるためである。私はAIを用いた医用画像解析の研究を通して、データサイエンスを用いて医療分野に貢献することに興味を持った。そして将来は、医療分野をはじめとする様々な分野の社会課題を...

【ゼミの研究内容をご記入ください。（100字）】◯◯◯◯ゼミで、◯◯◯◯の動作解析の研究をしています。本番時と練習時のパフォーマンスの成功率に違いが出るのはなぜなのか、モーションキャプチャを用いて原因を探ります。　【当社への応募動機をご記入ください。（400字）】I T 業界の S I e r という仕事に興味があ...

【NTTデータソフィアのインターンシップに参加した理由を教えてください。（400文字以下）】I T 業界の S I e r という仕事に興味を持ちました。自分がその仕事にどのように関われるのか、インターンシップに参加して見極めたいです。プログラミング未経験でも歓迎してもらえる雰囲気に特に心を惹かれました。未経験だか...

【趣味・特技についてご記載ください。（100）】趣味は一眼レフカメラです。所属する◯◯サークルでの撮影をきっかけに興味を持ちました。特技は◯◯◯◯です。　【クラブ・サークルについてご記載ください。（100）】◯◯◯◯という◯◯サークルで撮影係を担当しています。試合や練習では、カメラを片手に選手さながらグラウンドを走り回り、...

【学生時代、どんなことに力を入れてきたかをご記入ください。（300文字以内）】「最後までやり抜くこと」に注力してきました。学祭での「オリジナル◯◯」販売に向けて、◯◯人のリーダーとして企画遂行を担う中、コロナ禍で学祭が急遽中止となりました。これは半年以上の準備が無に帰す危機でしたが、どうにか存続させたいと考え、【販売先の変...