【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】進行役の方、人事の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続して面接開始した。　【質問内容】自己紹介と自己PRを合わせて、就活状況、あなたの強みをどう生かせるか、チームでの経験、そこでの苦労はあるか、IT業界に興味を持ったきっかけは何か、志望動機、勤務地の希望はある...

【あなたが学生時代に熱く取り組んだテーマは何ですか？背景・過程・結果を具体的にご入力ください。】サイト制作を行ってきたことです。私は大学2年生の冬から現在まで1年以上独学で勉強してきました。勉強を始めた当初は知識を得ていくのでモノづくりの楽しさを感じていましたが、実際にコードを一から打ち、サイトを作成する際に大きな問題がで...

【学生時代に最も力を入れたこと】私が学生時代に力を入れたことは◯◯サークルでの活動です。大学4年間ほぼ全ての練習に出席し、自主練習にも積極的に取り組みました。大学3年生のときにはパートリーダーを務め、パート練習の立案、指導などを行いましたが、特に力を入れたのは練習体制の改善です。私の所属していたサークルでは、通常練習以外に...

【試験科目】国語と算数　【各科目の問題数と制限時間】具体的には覚えていませんが一般的なSPIと一緒です　【対策方法】CAEエンジニアになろうと思うような学生なら特に対策しなくても苦労はしないと思います。

【内容】社員との座談会。軽い企業説明ののちに、実際にエンジニアとして働かれている三人の社員に色々と質問する。　【注意した点・感想】時間が長いこともあったので質問すべきことはたくさん考えていった。特に若手社員の方には若手社員がどのように働いているか、面接はどんな雰囲気だどういったことが聞かれるかということを説明していただき、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】自己紹介（名前や研究について）と学生時代チームで取り組んだことの2点のみを聞かれ、その後に逆質問の時間がありました。 深掘りはチームで取り組んだことについてのみで、学生の行動特性を測るような質問（トラブルに...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長っぽい方と現場の課長〜部長クラスが三人　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】・自己紹介をしてください ・志望動機を教えてください ・入社後にやりたいことは何か ・なぜ、メーカーのCAE部門ではなくJSOLなのか ・JSOLの志望度は？ ・あ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と役員　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】・なぜJSOLを志望するのか ・入社3年後、10年後どのようなことをしていたいか ・他社の選考状況は？ →その上で企業選択の決め手となる軸は何か。 ・JSOLは第一志望か ・入社後取り組んでみたいこと...

【研究課題または興味ある科目について記入してください。 100字以下】ゼミのテーマはデータ科学（データ分析の理論と実践）です。用いる分析ソフトはRやPythonです。統計手法の数理的理解やシェアサイクルサービスの利用可能台数予測をする◯◯に出場しました。　【あなたの趣味や特技を記入してください。 70字以下】読書が趣味...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 全半角250文字以内 】◯◯や◯◯などの属性によって生じる◯◯の不平等について学んでいます。 これまでのゼミ活動においては◯◯や◯◯等の◯◯問題について学びました。そのことを踏まえ、現在は◯◯問題が◯◯度に与える影響を研究しています。◯◯と◯◯の上昇はある程度比例しているもの...

【会場到着から選考終了までの流れ】選考の流れとテーマの説明→ブレイクアウトルームでグループディスカッション開始→ 発表→質疑応答→フィードバック　【GDのテーマ・お題】コミュニケーションが活発になる新しいITソリューションの提案　【GDの手順】ブレイクアウトルームに参加→役割決め→個人で考える時間→考えたことの発表→共通...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、取締役の2名　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→逆質問→終了　【質問内容】・他社の選考状況 ・営業など他職種への興味 ・ITへ興味を持ったきっかけ ・趣味 ・プログラミングについて ・チームで取り組んだこと などエントリーシートの深堀中心でした...

【承諾/辞退理由の詳細】事業内容の点から他社の方が自分に向いていると感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢層高め　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→1人づつ聞かれたことに答えていく流れでした。 面接官から指名される流れでした。その後一人一つ逆質問して終わりました。　【質問内容】・自己PRと志望動機を3分で話す。 ・当社で興味のある事業について ・IT業界に興味を持っ...

【試験科目】四則演算、法則性、命令表、暗号、パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて1時間ぐらい　【対策方法】対策本

【学業、ゼミ、研究室等で取り組んだ内容（400字以内）】ゼミのテーマは◯◯です。現在世界で問題になっている事や、日本に大きな影響を与える◯◯について学んでいます。◯◯を学ぶ発端となったのは、生きていくうえで経済学は必ず自身に影響を与え、未来を見通す力を養えると考えたからです。学生中心の発表形式のゼミであることから、プレゼン...

【現在応募中もしくは、応募予定の他社のインターンシップがございましたら、企業名を教えてください。（300字）】日鉄エンジニアリング、積水ハウス、富士通、スズキ、富士フイルム、積水化学、YKK、KDDI　【コロナ禍により説明会やインターンがオンライン化されましたが、ほかにどのようなイベントがあるとよいと思いますか。（500字...

【NTTデータのリアルプロジェクトアイデアソンに応募した理由を教えてください。（200字以内）】貴社への理解を深めるためだ。私はITで◯◯のあり方を変えたいと考え、IT業界を志望している。実家に帰省するたび、周囲にあった◯◯が◯◯するのを見てきたからだ。その中で貴社を志望する理由は業界を牽引し、幅広いビジネス領域を持つから...

【説明会の具体的な内容】企業説明、業務説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い、人気　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい、チームで動く、人気　【このイベントを通しての感想】明るい印象だった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・会社説明等：NTTデータマネジメントサービスについて、以前の合同説明会よりも丁寧に説明してくださった。 ・オフィス事業の業務体験 ：グループワークを通じて、仕事を疑似体験できるものであった ・現場社員の方のお話など　【ワークの具体的な手順】・資料を読み、グループで課題...

【所属していた部活・サークル（50）】なし　【専攻分野（50）】◯◯学。◯◯などの理系的な学問から歴史など文系的な学問まで幅広く学べるところに興味を持った。　【ゼミ名（50）】◯◯学ゼミ。明治時代の◯◯をデジタルで表現し、分析・発表を行ってきた。　【専攻テーマの題名】◯◯中の◯◯記述からみる◯◯。◯◯は明治・大正時代の◯◯...

【大学の研究テーマ（100字）】東京◯◯からみる土産物の変遷　【研究内容（200字）】現在日本の土産品市場において、◯◯は代表的な立ち位置にあります。しかしゼミで扱ってきた江戸、明治時代の◯◯で大きく土産品が取り扱われた事例がありませんでした。また先行研究においても◯◯学として◯◯が現在の立場になった経緯を明らかにする研究...

【自己PR（400文字以下）】私の強みは「足りない役割を補うことで組織を推進させる力」です。◯◯でアルバイトをしていた際に発揮されました。当時、お客様に向けての課題とスタッフ内で課題が2つありました。（1）◯◯などの専門用語で説明された商品が多く、どのような味かお客様に伝わりづらい点。（2）スタッフ内で接客対応に差がある点...

【自己PR】私の強みは、周りに流されずに対処できることです。授業のグループワークで、一つの意見を決める際に、メンバーは自分の主観的な意見を述べることが多く、意見をまとめられずにいました。しかし、私はいつも客観的な視点から物事を捉えることを心がけていました。その結果、メンバーの発言は論理的でないことに気づきました。私は、冷静...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく入社3〜5年程度の男性社員の方2名でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて面接が行われました。時間になると入室が許可されました。　【質問内容】・なぜこの企業に興味を持ったのか。 ・大学でどのような活動をしているのか。 ・会社に入ったらどのようなことが...