【採用人数・倍率】20名程度を予定とのこと　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】男女比　1：1 文理比　5：3 （6月上旬時点）

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機、交通費申請後に人事の方が部屋に案内してくださる。　【質問内容】はじめの15分質問、残り時間は逆質問と言われる。 質問では、リーダーの経験やその際気をつけたこと、対人関係の取り方、短所、その短所を今後どうするかなど質問さ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部長など　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機、交通費申請後に人事の方が部屋に案内してくださる。　【質問内容】自己紹介、志望理由、なぜITか、興味のある分野、キャリアプラン、対人関係で気をつけていること、こんな場合はどうするか、などその場の流れで話が展開された。一次...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】制限時間に対して問題数は多め　【対策方法】社員の方曰く、合格点は高めに設定しているらしい。独特の問題なので、対策本などで一度触れておく方が良いと思う。特に暗号問題は受けている際も難しいと感じた。

【NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください。（200字以内）】システム開発のプロセスについて理解を深めたいからである。貴社は日本では官公庁から金融機関を顧客とし、海外ではシステムの輸出など幅広い領域で事業を展開している印象がある。領域ごとに異なるニーズをくみ取り、システムを開発するプロセスは貴社のインタ...

【所属するゼミや研究室での研究内容】◯◯ゼミで財務分析の理論的な学習と企業経営への実践的活用を行っています。企業の◯◯をもとに財務分析の視点から対象企業の経営方針などをスクリーンを使用してグループに分かれて考察・研究しています。　【当社の志望理由】私の就職活動においての大切にしているポイントは、社会に影響を与えられる仕事に...

【志望動機を記入してください。（300文字以下）】貴社を志望する理由は2つあります。一つ目は事業領域の大きさです。JXTGグループ向けと一般企業向けの事業があり、独自のノウハウで海底から宇宙までの非常に幅広い分野に携わっていることで、多方面から広く社会に貢献できると思いました。また、上流から下流までの工程に携わり、お客様と...

【あなたが重視する「就職先の選択基準」を教えて下さい（3つ）】より多くの人に貢献できる事業であること 技術を身につけて成長できる環境が整っていること 周りの人との関わりを持ちながら働ける仕事であること　【あなたがシステムエンジニアを目指そうと思ったきっかけを教えて下さい。(400文字以下)】私がシステムエンジニアを目指...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものを選択してください。考導力。変革力。共創力】共創力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由を記入してください。（全角200文字以内）】生活のITインフラを支える貴社で、豊かな社会を実現したいからだ。私自...

【当社への応募動機をご記入ください。(400文字以下)】私は金融の分野でSEとして自身の技術を身につけ、チームで取り組み社会に貢献できる仕事をしたいと思っています。金融は私たちの生活に欠かすことのできないもので、特に社会への影響が大きい銀行のシステムは動いていることが当たり前です。そのようなシステムの開発に携わることは責任...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→面接→解散　【質問内容】・自己紹介 ・他社の選考状況 ・IT業界の志望動機 ・どんな基準で受ける企業を選んでいるか ・当社の志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・バイトリーダーとして周囲の人にどのように接した...

【趣味・特技についてご記載下さい。（全角100文字以内）】私の趣味は自転車で旅をすることで、◯◯から◯◯まで自転車で行ったこともあります。 自分で計画を実行し、道中のハプニングなどを乗り越え、目的地に着いた時に大きな達成感を得られるところが好きです。　【クラブ・サークルについてご記載下さい。（全角100文字以内）】なし　...

【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明会と同日に行われた。 最初に全員で企業説明会を受けた。（約1時間） その後、半分に分けられ、次のようにグループディスカッションと座談会を行った。 グループ1：グループディスカッション→座談会→解散 グループ2：座談会→グループディスカッション→解散 グループディスカッショ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代男性（人事）2人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→面接→解散　【質問内容】・自己紹介（1分ほどで） ・他社の選考状況 ・志望動機 ・学生時代頑張ったことを肉付けして ・学生時代頑張ったことの深掘り ・バイトリーダーとして行ったこと ・バイトにお...

【内容】・企業説明会（約1時間） 会社の強みなどについての説明 ・社員との座談会（約30分） 6人程いる社員の中から、自分で2人を選んで話しを聞く方式 ・グループディスカッション（約30分） 最初に全員で企業説明を受け、その後、半分に分けられ、以下のような順でグループディスカッションと座談会を進めた。 グループ...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】大手・人気企業突破 SPI3問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性（役員）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→面接→解散　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学生時代に最も力を入れたこと ・研究内容 ・他社の選考状況 ・志望動機 ・入社後やりたいこと ・志望動機の深掘り ・自分が志望していること以外の...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものを選択してください。（考導力・変革力・共創力）】考動力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由を記入してください。（全角200文字以内）】私は考動力を発揮し、社会を支える仕事がしたいと思い、貴社を志望し...

【志望動機を教えて下さい。】【就活軸について】 私は理系大学院生ですが、研究はあくまで研究室内で想像された利便性を追求しているだけで実際に使う人が見えていないのでは、という疑問を抱いています。そのため、もっと使う人に寄り添った形で技術革新、あるいはその促進が行える仕事をしたいと考えるようになりました。 【貴社でな...

【NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください】ITを活用したビジネスの企画を体験したいからである。私は将来、新たな商品やサービスを企画・立案することで、社会課題の解決や便利な社会の形成に取り組んでみたいと考えている。その上で、社会に大きな影響を与える可能性を強く有しているITへの知識は必須である。そこで貴...

【インターンを志望する理由（200文字）】社会に必要不可欠なあらゆるしくみを構築することで、社会に貢献するIT業界に興味を持っている。しかし、今の私は、IT業界についての理解が不十分である。業界最大手であり、公共性のプログラムに多く携わり、世界を支えている貴社のインターンシップに参加し、システム提案の疑似体験を行い、社員の...

【自己PR】(1)ハプニングへの対応力：リゾートバイトの初日、私以外が全員1日遅れるといったハプニングが起きた。複数の仕事の引き継ぎを1人でしなければならず、必死でメモを取り、業務時間外も先輩に付きっきりでとにかく仕事を覚えた。一日後、4人への正確かつ丁寧な仕事の指示が女将さんに評価され、教育係として新しいアルバイトの指導...

【あなたが重視する「就職先の選択基準」(3つ)】今まで学んできた◯◯学の知識を活かせる職種 人々の生活を支える公共分野に携わることができる 安心して働くことができ自分を成長することができる環境の良さ　【システムエンジニアを目指そうと思ったきっかけ(400)】私がSEを目指そうとしたきっかけは3つあります。 一つ目は、...

【NTTデータのインターンに応募した理由を教えてください（200） 】貴社での業務を深く理解するため、自己成長のためである。ITはビジネス界のみならず日常生活でも必要不可欠なものである。社会の様々な可能性を広げ変革をもたらすことができるITに大きな魅力を感じている。IT業界をリードし世界でも挑戦を続ける貴社のインターンを通...

【『学生時代に最も力を入れたこと』（ゼミ・研究内容、部活・サークル、アルバイト、趣味等） ※主体的に取り組んだ内容をご記入ください。】◯◯サークルに打ち込み、新しい◯◯会を立ち上げました。毎年数回開かれる◯◯会では、親睦を深めるため◯◯よりも交流会の活動が中心でした。そのため、◯◯が好きな団員からは不満の声があり、またマン...