【試験科目】数学や規則性など複数形式　【各科目の問題数と制限時間】制限時間内にできるだけ多くの問題を解く　【対策方法】このWEBテストに対しての対策方法はない。対策しなくても解くことができる。

【会場到着から選考終了までの流れ】指定のzoomに接続後グループごとにブレイクアウトルームに移動。GDを行い、フィードバックをいただいて解散。　【GDのテーマ・お題】3つの選択肢の中から1つを選択し、クライアントに提案することを想定してプレゼンを行う。　【GDの手順】個人ワーク（10分）、個人ワークでの自分の考えを発表した...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い業界の企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間の15分前に集合し、人事の方とアイスブレイクがあった。その後、一対一の面接が25分ほど行われ、逆質問を行なって終了。　【質問内容】自分の希望する業務領域に対して、なぜその業務領域に携わりたいのかや、その部門でどのように成長していき...

【ゼミ・卒業研究について】大学3年次から国際経済学ゼミに所属し、行動経済学について学びを深めている。現在のゼミを選択した理由は、大学での講義の中で行動経済学という学問分野の存在を知り、人間の心理や実生活とも深い関係があるという点に興味を持ったからだ。各回のゼミでは、行動経済学の入門書である「◯◯」を1章ずつ読み進めた上で、...

【希望職種への動機(300文字以内)】チームでモノづくりができ、そのモノで実際に社会を支えることができるからだ。 私は、これまでにチームで成し遂げた経験から、チームで議論することで、自分だけではできなかったような、新たな価値を生み出せることに気がついたため、チームで仕事をして結果を出したいと考えている。 また、これまで...

【部活・サークル名】所属なし　【専攻分野】社会学　【ゼミ（研究室）名】地域社会学　【専攻テーマ（題）】地域の祭や移住施策についての調査　【専攻テーマ（概要）】ゼミでは地域社会学について学びました。特に、地域の祭や地方の人口減少について学び、2年次には◯◯県の◯◯祭に行き、実際に祭の様子を見たり、◯◯の方からお話を伺ったりし...

【自己PR（400字）】私の強みは柔軟な対応力だ。この強みは経済的に困難な家庭の子供を支援する教室のボランティア活動の中で発揮した。家庭の事情で夏休みも家族と出掛けられない子が多い状況で、子供たちに楽しい夏休みの思い出を提供したい想いがあり、支援教室での◯◯を自ら提案した。他の支援員の方に、どのような企画が喜ばれるか意見を...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い業界から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】性格適性検査　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は30分ほど　【対策方法】対策などは特にしていない。ありのままで答えることを心がけた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場SEの方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLにアクセス後、開始。　【質問内容】Q志望理由、就活の軸、なぜユーザー系なのか、SEのイメージ、金融系SIerの社会的役割とは何か →現代におけるITの影響力の大きさに魅力を感じたことを軸として、志望理由・就活の軸・金融系S...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職のあるSEの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事の方と談笑の後、面接室に案内された。　【質問内容】Q学生時代に力を入れたことと自己PR →ESに沿い回答した Q志望理由、なぜSE →二次面接で話したことと同じことを回答 Q今やっているビジネスで携わりた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室後、開始。　【質問内容】Q挫折経験　A高校時代の部活動での話 Q今までストレスが一番溜まったときと解決方法　Aコロナ禍での受験期。友達と話すことで発散していた Q中高大それぞれで一番頑張ったこと　A中学...

【チームの最も高い成果をあげた経験、役割とチームに及ぼした影響】リーダーとして、所属するサークル主催の初の◯◯の開催に尽力したことだ。就任した背景は、サークルのメンバーが多くの大学が参加している◯◯参加した際、様々な大学・学部の人との交流から知見・モチベーションの向上があったが、自分たちのサークルの他大学の大会への参加率が...

【趣味・特技】私の趣味は散歩をすることです。家の近くであっても、普段行かない場所に行ったり、通ったことがない道を通ったりすることで、ストレスを感じることや、悩むことがあったとしても、気分転換ができるため、ストレス解消をすることができます。　【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は◯◯学部◯◯科学科に所属しており、そこ...

【試験科目】能力、性格、パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】Web-CABとTAL適性検査の二種類でした。　【対策方法】特にTAL適性検査に関しては見慣れない形式なので、出題形式に慣れておくことが大事だと思います。　【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のCAB・GABだ！』

【趣味特技（200字以内）】趣味はKPOP鑑賞である。グローバル展開であり、母国語でなくても現地の人々と目を合わせてコミュニケーションをとるアーティストの方の姿勢に感銘を受けた。そして私自身も彼らと話すために韓国語を勉強し、公演会場で出会う外国人のファンと友達になるなど、自分の関わる世界が広がった。この趣味を通して異なる文...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】・なぜこの学部、学科を選んだのか ・なぜIT業界なのか ・インターンシップ等を含め、いつごろから就職活動を始めたのか →その中でいつからIT業界を志望するようになったのか ・他に本選考で受けた企業は...

【承諾/辞退理由の詳細】他に良い待遇の企業から内定をいただけたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】・自己紹介（自己PR、志望動機などを含めて3分） ・ゼミの研究内容 ・チームでの役割 ・チームで困難だったこと、それを乗り越えた経験 →仕事でどのように生かすか ・志望するキャリアプランについて ・逆質...

【承諾/辞退理由の詳細】もう少し規模が大きく、知名度のある企業が良かったから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年程度の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待っているのを社員の方が迎えに来る。そこから待合室で説明を受けたあと、会場に案内される。　【質問内容】なぜNTTデータ本社ではなく、関西なのか/社会人として一番大切にしたいこと/社会人になって、何にこだわり、何を...

【研究課題または興味ある科目について記入してください。】ゼミにおいて、社会課題を生み、増長する法や制度の問題点を学んでいる。具体的には環境問題、貧困、男女格差を深刻化する資本主義社会の問題点、空き家問題を生む土地関連法の問題点を学んでいる。　【あなたの自己PRを自由に記入してください。】手段を模索し、できることを全て行うま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年程度の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続　【質問内容】コロナを通して変わった考え/大学でチャレンジしたこと/インターンシップで印象的だった社員/他見てる業界/他社選考状況/興味のある事業部/この会社で成し遂げたいこと/得意科目と不得意科目/苦手...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTTデータソフィアの社員として、取引先である銀行のシステム改善を行う内容。参加している人事部の社員の方が銀行側の社員役をしてくれて、打ち合わせをして改善策を考えていく。また画面遷移のデザインも、チームで考えた。　【ワークの具体的な手順】企業説明→打ち合わせワーク→画面遷移...