【説明会の具体的な内容】4つのトークテーマに沿って議論のような形で進んでいきました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会で初めて知った企業のため、事前のイメージは持っていませんでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事には真面目に取り組み、オンとオフを切り替えている方が多いと話されており...

【説明会の具体的な内容】Youtubeライブにて、社員への質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】元国営企業として堅い、真面目　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】個性的な社員の方が多く、非常にフラットな社風　【このイベントを通しての感想】Youtubeライブというフラットな場で匿名で質問できるた...

【説明会の具体的な内容】企業の基本情報、業務内容、今後の方針、採用情報など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業全体として技術が高く、下流工程に力を入れている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】下流工程だけでなく上流工程も重視している。　【このイベントを通しての感想】現場の社員が詳しく説明していた...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のWebのSPI　【対策方法】特になし。

【インターンシップに参加を志望した理由（300字以上）】ICTを活用した事業に携わり、世の中を便利にすることに貢献できる人材になりたいからです。私はアルバイトで、ICTを活用したシステムによって自分達の業務が効率化されていることを実感したことをきっかけとして、自分がICTを活用した事業に携わり世の中に貢献したいと強く思うよ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様にシステムを提供する際の要件定義部分の業務体験をグループワークで行った。グループワークの前に個人で案を考える時間もあった。割合としてはグループで行う方が多かった。そしてグループで出した案を最後に発表した。　【ワークの具体的な手順】説明、個人ワーク、グループワーク、発表...

【説明会の具体的な内容】会社概要 Q&A　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】課題解決の全体のコーディネートをする会社　【このイベントを通しての感想】IT業界におけるSIerの役割を知ることができ、インターンシップを選ぶときの参考になった

【説明会の具体的な内容】20XX年を見据えて注力する取り組み 今だからいえるあのときのしくじり 自社で活躍できるひと・そうでない人の条件 会社に感謝していること・提言したいこと　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】いろいろな企業と関わっているシステムイ...

【応募動機を教えて下さい。】私が現在注力している活動を、ビジネスで活かすきっかけを獲得できると考えたからだ。現在、「◯◯大会」という大会に向け活動している。この大会は、国際企業間のトラブルに対して、国際商取引の法律と英文契約を駆使した仲裁能力と、両社でWin-winの関係となるビジネスモデルを創造し合う交渉能力を大学対抗で...

【興味のある業界とその理由を簡単に教えてください（3つまで）（100以内）】SIer業界に興味がある。私には「デジタル変革を通して、社会に貢献したい」という精神がある。ITエンジニアとしてお客様の要望に合ったシステムを構築することで、私の精神を叶えることができると考える。　【あなたの自己PRを自由に記入してください。（20...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティング　【GDのテーマ・お題】業務効率化に関するお題について、グループで考え内容を発表する　【GDの手順】思考60分 発表3分 役割分担や時間管理を行う まず各自で情報を読み込む 情報（課題）のグループ分けを行う 課題の優先順位をきめる 課題に対する解決策を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずは企業説明・事業内容の紹介があり、そのあとワークに進んでいった。 課題解決型グループワークを3日間にわたって行った。 グループは事前に決められており、性別や学校はバラバラであった。 グループワークで決めたことを発表するプレゼンテーションがある課題もない課題もあった...

【説明会の具体的な内容】会社概要説明 質疑応答 筆記試験　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】少し小難しく、親会社の影響を大きく受けてそうなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャーの空気も感じるくらい社内は風通しが良さそう　【このイベントを通しての感想】会社説明の時間も長く、社員育成...

【お持ちの資格（取得年月）を記入してください。】◯◯（2021年8月） ◯◯（2022年8月）　【特技・趣味を記入してください（150文字以下）】私の趣味はプログラミングです。休日に時間がある時は、よく興味のある作品を作っています。また、本やインターネットで気になることを学び、自身の知識と技術力を高めるようにしています。...

【求める人物像「考動力」を踏まえた志望動機（200字以内）】【システムで組織の業務改善を実現し、世界に誇れる強い国を実現できるから】 私は大学の新歓活動で周囲の目的意識を変えることで周りを巻き込み、成果を出せた経験がある。この経験では周囲をモチベートする力を伸ばせたので、貴社人事で社内の組織力を強固にして貴社の成長に貢献...

【説明会の具体的な内容】会社概要、座談会（社員の方々に直接質問）　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手だということは知っていたが、具体的内容は知らなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル要素がある、社会貢献度が高い。　【このイベントを通しての感想】どのような企業であるのか詳しく知ら...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン部屋に集合し、時間になったら面接のブレイクアウトルームに呼ばれた。　【質問内容】現在の他社の内定状況、最初からIT業界に決めていたのか、入社してやりたいこと（&その深掘り）、5〜10年後にどんな仕事をしていたいか、最近面白いと...

【承諾/辞退理由の詳細】内定をいただいた時点で他3社から内定をいただいていたので、吟味して数週間で決めた。　【内定後の課題の有無】10月の内定式以降に資格勉強など　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】資格勉強のための教材配布　【採用人数・倍率】600人ほど　【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝大　【自分以外の内定者の...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】（選択肢が与えられ）弊社にどの人を採用したいか　【GDの手順】アイスブレイク→お題説明→各自考える時間→役割分担→議論→発表→フィードバック→集団面接 最後に行われた集団面接は非常に短い時間で行われたので、いかに簡潔に話すかが肝だったのではないかと思...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン部屋に集合して、時間になったらブレイクアウトルームに入れられる。　【質問内容】他社の内定状況、NTTデータを志望するまでの流れ（なぜIT業界を志望したか、中でもなぜNTTデータを志望しているのか）、入社したらやりたいこと（&...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものを選択してください。】変革力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由を記入してください。（200）】大学で◯◯を学び、「日常に溶け込んだ利便性は沢山の技術者がニーズを先取りして開発した苦労の集大成」であ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員と人事部長 全員男性　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて実施　【質問内容】自己紹介 志望理由 自己PR 短所 長所 →それは入社後にどのように役立つと思うか →追加で質問が3つあった 学生時代に頑張ったこと なぜIT業界なのか →なぜゲーム業...

【短所】私の短所は心配性である点です。私は昔から入念に準備を進めて、万全な状態が整っていないと、不安で考えすぎてしまう所があります。また、試験やレポートでも解き間違えていないか、記述が甘い所は無いかと何度も確認してしまいます。しかし、慎重に計画を立て、試験ではミスを起こさないように、日頃から予習復習を心掛けていたので、実際...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員二名（男）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて実施 質問はランダムな順番で行われた　【質問内容】自己紹介 →具体的に大学ではどういった事を取り組んだのか 自己PR 入社後に当社でどういった事業領域に関わりたいか これまでのプログラミング経験 →資...

【試験科目】四則演算、法則性、命令表、暗号　【各科目の問題数と制限時間】一般的なCAB　【対策方法】参考書を何度も解く　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWEBテストだ！