【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目くらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で会社説明→個室に学生4人で移動　【質問内容】「私はただものではない」から始まる3分間のプレゼン、プレゼン終わりに質疑応答。1人15〜20分。 ・なぜこの団体に入ったか ・どういう経緯で自分の役職になったか ・苦...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の都市での新規事業立案。都市の産業についての資料が渡されるのでそれを読み込み、各グループでワークを進めていく。中間報告でフィードバックをもらい、最終日にプレゼンをする。1位のチームも発表され、フィードバックをもらえる。　【ワークの具体的な手順】1日目：会社説明、簡単なワ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームは会場に着いたら組まれていた8人ほどのチーム。学歴は主にMARCH以上が多かった。プレゼンテーションの課題は割と難易度が高く、ドコモのリソースを活用した提案かつ同様のサービスを行っている他社に勝てるポイントを明示する必要があった。　【ワークの具体的な手順】ワークはチー...

【強み（300文字以下）】私の強みは傾聴力だ。塾でのアルバイトで17人の生徒を担当し、月1回の面談と授業後の小面談を断続的に実施した。面談だけでの会話ではなく、日常会話の中から生徒の真の悩みを読み取るよう注意深く対応をした。結果、相手からの要求に先立ち、生徒に対して解決策を提示することができた。さらに、生徒から信頼を得るこ...

【試験科目】非言語、言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様。　【対策方法】SPIの参考書を繰り返す。

【インターン志望動機】以前他社で経営者の課題解決インターンシップに参加した際、正直私は不完全燃焼で終わった。自身の考えの甘さから良い提案が出来なかったからだ。ソリューションビジネスは短時間処理能力が必須だと考える。一から情報収集していく中、質問の方向を工夫することで、得られる情報量からその先の提案まで、いかに効率よく進めら...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】全体で説明を受けた後、3人グループに分けられ、プレゼン　【質問内容】「私はただ者ではない、なぜならば～」で始まるプレゼンを行ったあと、それについて深掘りの時間があった。苦労した点や、何故これをやろうと思ったかなど、自身の考え方の筋道...

【志望理由】私は、貴社の通信業界最先端の技術や、多岐にわたる事業展開に興味を持ち、インターンシップを志望しました。貴社はIoTや5Gなどの最新技術の研究を通じて高い技術力を発信しているため、トップクラスの技術や、通信業界の今後の展望を学び、自身のキャリア形成にも役立てたいと考えました。また、通信以外にもiDや、dショッピン...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】7人チーム6グループで、ICTを用いて未来のビジネスを創造する内容だった。途中でドコモの最新技術を体感する時間や、講義があった。最終日には全体で、チームごとに考えたビジネスを発表する時間があり、パワポを用いてプレゼンをした。　【ワークの具体的な手順】架空の地域の資料を読み込...

【「学生時代にチャレンジしたエピソードを語ってください（成功・失敗問わず）」（400文字以内）】私は◯年間休学して、勤務していた◯◯において、現地の学校を訪問し日本の文化を紹介する活動の拡大に挑戦しました。高校時代の留学を通じて感じた「一人でも多くの人に日本を正しく理解してもらいたい」という想いから、担当外の広報文化業務に...

【当グループへ志望する理由を教えてください。（400文字以下）】私は二つの点で、貴社との共通点があると考えている。一つ目は、お客様の要望に対して最適解を導き出し、形にしていく姿勢だ。なぜなら、○○のアルバイトを通じて、生徒一人一人に適した指導方法があることを学んだからだ。顧客目線かつ、それぞれに適した方法で貢献していく点で...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人1チームでドコモの既存の事業領域を活用して新たな社会課題を解決する事業を立案するワーク。最終的には1チーム5分程度で発表を行い、人事部の方々が評価して優勝チームを決定する。その後、各チームにフィードバックが行われる。　【ワークの具体的な手順】チームビルディング→簡単なア...

【ドコモのインターンシップを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】私には、「今後、過疎化や高齢化が進行していくであろう地方都市を創生したい」という想いがあります。そのため、ICTを初めとした世界トップクラスの技術力で地方都市の社会課題解決に取り組んでいる貴社への理解を深めたいと考え、参加を志望しました。私は原子...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【対策方法】一般的なspiの問題集を1周した。

【当グループへ志望する理由を教えてください。】私は（1）高度なITの知識やスキルを身につけられる。（2）チームで企業や国の課題解決・変革ができる。（3）グローバルに活躍できる。この3点を軸に就職活動を行っており、御社で叶えられると感じたからです。（1）については、情報系の学科に進むほどIT技術に興味を持っていて、ITの先駆...

【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。（400字以内）】私はSF映画に出てくるような未来の世界を創りたいと考えており、それを実現しうるITに魅力を感じIT業界を志望している。その上で貴社を志望する理由は3つある。一つ目は、日本最大級のインフラに関わるシステムの運用を行っている事だ。今後I...

【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。（400字以内）】私は、2点の理由から貴社を志望致します。1つ目は、ICT技術を活用してお客様とともに新たな価値を協創し、社会に提供できるためです。具体的には、日本の通信基盤を支えてきたNTTグループとしての技術力があり、社会的影響力が高い大規模シス...

【「学生時代にチャレンジしたエピソードを語ってください（成功・失敗問わず）」】◯◯◯◯で◯◯◯◯の責任者を務め、日本最大の◯◯◯で◯◯に貢献した。私は、大会史上見たことのない大道具で観客を感動させ、◯◯することを目標とした。そのための大道具は大がかりで人手が必要なため、メンバーの脱退を防ぐ必要があった。当団体は例年、上級生...

【学生時代にチャレンジしたエピソードを語ってください。（400）】○○として担当クラスの出席率向上にチャレンジした。担当の高校○年生クラスでは、開講時の出席率が○割にも満たなかった。自身も高校○年度末まで部活を行っており、部活等に注力したい生徒の気持ちは理解できた。しかし、第一志望に合格できなかった私は生徒に同じ悔しさを味...

【学生時代にチャレンジしたエピソードを語ってください（成功・失敗問わず）】○○でのアルバイトで、お客様の満足度を○倍にすることにチャレンジしました。親近感のある店員に憧れて入社しましたが、実際の店舗ではお客様と必要以上の会話がなく、お客様も店員も楽しい時間を過ごせていないと感じ、改善を試みました。その原因はサービス、成長意...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】財務部の税務担当に配属され、メンターの方が実際に行っている業務の一部を任せてもらって行った。行った業務は出来上がったところで一度確認して直しやアドバイスを貰う。インターン中に完成させて実際に一つの課題として完成させる。実際の打ち合わせに参加させてもらうなど実際の業務を本当に...

【インターン参加を希望した理由（400字）】私が本インターンシップへの参加を希望する理由は2つあります。1つは、他の企業ではあまり開催していない、「財務」の仕事を経験する事が出来る職場体験型であるためです。どの企業にも財務は存在し、なくてはならない部署である財務の仕事内容を直接社員の方から教えて頂ける機会は他にないチャンス...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、財務部の男性社員 入社年次などは不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスロビー到着後、受付を済ませて時間まで待つ 開始時刻になったら社員の方が呼びに来るのでそれに従って案内された部屋まで向かう。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと いつからそこで働いて...

【試験科目】性格検査のみでした　【各科目の問題数と制限時間】性格に関するアンケート、制限時間は決められていなかった 遅すぎると強制終了になるみたいです　【対策方法】特にはないです