【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AI　【会場到着から選考終了までの流れ】AI面接の説明の後、質問と約1分の回答を繰り返す　【質問内容】・熱中した経験は？ 高校生の時、クイズに熱中していました 友人と高1の時にクイズ研究部を作り、部員を集めてクイズの練習をしていました。具体的には、他校のクイズ部と練習会を開...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの営業の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→1人目のプレゼン発表→社員の方からの質問→2人目のプレゼン発表→社員の方からの質問→学生同士互いにFB→社員の方からのFB　【質問内容】・質問 プレゼンで学生時代に力を入れたことと実現したい未来に...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください。】わたしはただものではない、なぜならば、強みである「主体的に行動する力」を活かし、新規事業の広告運用チームのリーダーとして後輩の育成を通して学生だけで自走し成果を出せるチームを作ることができたためだ。 当初の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業を選定し、そこにドコモが新規事業立案を行うといったものだった。2週間の初めと終わりに全体で集まり、途中は各グループで進行すると言った形だった。最終日に上席社員に向けてプレゼンを行い、fbをもらう。　【ワークの具体的な手順】まず、事業の提案先を決めた。1人一つの企業を...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、非言語：29問（15分）、程度、一般的なテストセンターspi　【対策方法】問題集で問題を解き、対策した。spiでは言語が苦手だったので、重点的に勉強した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AIが答えてくれる　【会場到着から選考終了までの流れ】スマートフォンで開始　【質問内容】学生時代に力を入れたことや他の人と協働した経験、他の人にアドバイスした経験など様々。 最初に「◯◯な経験はありますか？」と聞かれ、それに対して、「はい」か「いいえ」で答える。その後1分間で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員、よく説明会に出て来られる方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで入室　【質問内容】集団で、学生時代に力を入れたことと志望動機のプレゼンテーションを行う。自分は2番目だった。それぞれ合わせて5分で発表を行い、質疑応答した。 ・学生時代に力を入れたことはなぜ取...

【選択したフィールドにおいてご自身がどんな未来を実現したいか思い描いてください。その未来を実現するために必要となる戦略を昨今の市場トレンド・IT技術・ご自身の強み・個性を踏まえ記載ください。（全600文字以内）】デジタルマーケティング業務を通じ、小売、流通業界の激変する市場への対応、顧客の安定した成長の実現に貢献したい。◯...

【今までの経験の中で、周囲と協力し成し遂げた一番の経験・エピソードを教えてください。（400文字以内）】〇〇サークルで〇〇に取り組んだことです。〇〇した際には、〇〇の難しさに直面し、1人では困難だと感じました。そこで、〇〇を提案し、友人に参加を依頼しました。話し合って〇〇を分担し、〇〇することで、〇〇を実現できました。引退...

【自己PRキーワード：あなたを分かりやすく伝えるためのキーワードを3つ記載してください。（各20文字以内）】・目標達成に向け、コツコツ努力する力 ・途中で投げ出さず、粘り強く取り組む力 ・周囲を支え、チームの目標達成を助ける力　【今までの経験のなかで、主体的に行動し周囲を巻き込み成し遂げた一番の経験・エピソードを教えて...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください。（全400文字以内）】私はただものではない、なぜならば、大学2年から1年間、◯◯のショップや催事場で携帯営業のアルバイトに挑戦し、「成果が出ない自分」を変える努力を重ねたからだ。最初は明るさと元気だけの接客で乗...

【あなたが大学時代に「挑戦した」と自信をもって言える具体的なエピソードを教えてください（400字以内）】◯◯での◯◯の経験を通し、◯◯の出席率を上げることに挑戦したと自信をもって言えます。感染症流行までは原則出席の強制力があり、出席率◯◯割を保っていた対面開催の◯◯ですが、感染症の影響により文面のみの会議が2年続いていまし...

【あなたが大学時代に「挑戦した」と自信をもって言える具体的なエピソードを教えてください（400字以内）】生理の貧困に対する意識を高めるため、男性を対象としたセミナーを企画運営し、30名の参加者を集めた。 生理の貧困は、生理への知識不足が背景にあると考えており、解決のために生理の貧困や生理に対する理解を広げたいと思っていた...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください。（全400文字以内）】わたしはただものではない、なぜならば多様な得意分野を持つ人々と協力し、高い目標を達成することができるからだ。◯◯イベントの来場促進と資金確保に注力した。イベント内企画として一日で募金額◯万...

【NTTコムウェアのワークショップに応募した理由、および、あなたがワークショップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】ITを活用して社会基盤を底上げし、人々のQOL向上に寄与するというビジョンのもと、貴社がICTを活用して課題をどのように発見・分析・解決しているのかを学ぶことで、自分がその一員として...

【NTTコムウェアのワークショップに応募した理由、および、あなたがワークショップを通して得たいことを含めて、 400字以内で 記述してください。】「働く人々の価値創造を支援したい」という私の夢の実現に貴社のICT事業が不可欠だと確信したためだ。私は予備校でのアルバイトにおいて、1年間生徒に寄り添い生徒の課題を自分の事として...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、カルチャー、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】福利厚生が整っている広告会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】デジタル領域を幅広く対応しており、整った環境に優秀な人が集まっている　【このイベントを通しての感想】優秀な人が集まりそうな雰囲気があっ...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください（400文字以内）】わたしはただものではない、なぜならば、◯◯でアルバイトをしている際、私が行った小規模の活動が周囲にも伝播し、大きな活動となったからだ。◯◯、従業員の数の多さに比例して、労働災害も多発する現状が...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の店舗の売り上げや従業員、周辺の立地などのデータを渡されて、その店舗が売り上げを上げるための提案をする。グループで話し合い、結論を出したのち、最後にはその店舗の店長に向けて提案する形で発表を行う。　【ワークの具体的な手順】資料配布→個人で考える→グループで話し合い→発表...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある地域の特性を踏まえたうえで、どこに通信基地局を設置するかを考えるワークを行う。基地局にもサイズやスペックなど様々のものがあり、どのサイズ、どのスペック、追加設備などを理由とともに自分たちで考える。　【ワークの具体的な手順】グループワークののち発表　【インターンの感想・...

【自己PRエピソード】私が今までの経験のなかで主体的に行動し、周囲を巻き込み成し遂げた一番の経験は高校時代の部活動です。私は高校時代テニス部に所属していました。私たちの高校はあまり強くなくて試合で勝つことができていませんでした。特にダブルスではペアを組んでいた相手との連携がうまくいっていなくて、それが原因で負けてしまうこと...

【学生時代自身の成長のために頑張ったこと（1）どんなことをしたのか】学部の授業ではマーケティングを学ぶことができなかった。高校の時から広告業界に進みたく、マーケティングを学びたかったため、講師の先生が立ち上げた、自主的なゼミナールに参加した。株式会社◯◯をクライアントとしてマーケティングをしている。大学生をターゲットとし、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで実施。　【質問内容】・挑戦した経験 ・ドコモで実現したいこと ・なぜITか、なぜ通信か 基本的には一次面接と同じ内容を答えた。スマートファクトリーの事業に興味を持っていることを伝えたら他にはないか...

【承諾/辞退理由の詳細】職種の希望が通らなかったため。社風や福利厚生に魅力を感じていたが、将来的なキャリアを考え辞退した。　【採用人数・倍率】不明。最終面接でかなり落とされている印象を受けた。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで実施。　【質問内容】・自己紹介 ・これまでに挑戦した経験 ・リーダーとしてチームをまとめた経験 ・アルバイトの経験 ・周囲からどのような人と言われることが多いか ・志望するWFとその理由 ・WFで活かせる...