【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】質問が二つあり、それぞれの質問に1分間で回答するという形式であった。 ・ご自身の長所と短所を教えてください。 ・ご自身が持ってる技術スキルと、そのスキルを身に着けた経緯及び活かした事例を教えてください...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】技術系の中でもBA（ビジネスアナリティクス）コースだったので、データ分析を活用する課題解決型インターンシップであった。 社員へのヒアリングなどを通じて課題を認識し、どのようにアプローチするのかということを発表する。 最初の3日間のオンラインで上記のワークをしたあと、2日...

【NTT東日本のインターンシップに応募する目的と、参加するにあたっての目標について教えてください。（200字以内）】貴社のデータサイエンス職の業務内容について興味を持ったからだ。私は将来的にデータサイエンス職に就きたいと考えており、貴社の業務内容や働き方がどのような特徴を持っているのかインターンシップを通して学びたい。また...

【NTT東日本のインターンシップに応募する目的と、参加するにあたっての目標について教えてください。】貴社のビジネスを理解し、自身が貴社で成し遂げたいことを明確にするべく応募した。 田舎出身で、母校の閉校や隣市との合併により地元が衰退する中で育った。 ここから、地方創生に携わりたいと感じた。中でも、自治体をも巻き込む信頼...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地域の課題を選択肢、それを解決する施策をNTT東日本として解決するワーク。 中間発表で現場社員からFBをもらい、案を練り上げていく。 また、実際に自治体に連絡を取って自分たちが立てた仮説を検証する時間もある。　【ワークの具体的な手順】課題発表→仮説立案→仮説検証→ソリュ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のWebSPIと変わらない　【対策方法】青本

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし。　【GDのテーマ・お題】通信と地域に関するお題。口外は禁止。　【GDの手順】アイスブレイク→自己紹介→お題発表→前提整理→課題分析→原因特定→施策立案→発表。 発表時間に特に縛りはなく、決められた時間内で議論+発表を行う流れとなる。 課題自体は明言できないが特...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員の方々の人柄を感じることができた。また、最後の座談会で残業やテレワーク、トラブルの際の対応に関しても質問することができ、企業への理解も深めることができた。自治体の課題解決のためにできる仕事だということもわかり、業務内容への理解も深めることができた。　【ワークの具体的な手...

【学生時代、最も注力したことに関して、簡潔に教えてください。（200文字程度）】◯◯のアルバイトで店舗の売上を◯◯%向上させた経験だ。長い間売上 達成していないという課題解決のためには買上点数を増やす必要があると考え、多くの商品を手に取ることができる◯◯を積極的に行なった。 しかし一人の力では売上は達成しなかった。そこ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】計数15分、言語20分、性格20分　【対策方法】玉手箱は集中力が大切だと思う。言語では長文を読むことが多いため、集中して取り組める環境を整えて受けていた。

【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomより入室　【GDのテーマ・お題】基本的な事業立案型のテーマでした　【GDの手順】まずはじめに、ブレイクアウトルームに分けられ、アイスブレイクの時間が15分ほどとられる。そして、事前に配られるフォーマットをもとにディスカッションを進めるといった流れでした。時間は45分ほどと長いですが...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画を各自とうり提出して終了　【質問内容】自己PRをお願いします。（1分程度）※自身の強みと弱みを盛り込んで下さい。（基本的に強みと弱みの配分は自由であったため7：3ぐらいの割合で喋りました。また、動画面接といいつつ何回も取...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案型のグループワークでした。NTT東日本のシステムエンジニアとして与えられたプロジェクトについて提案依頼書をもとに各グループで提案を行うというものでした。かなり細かいお金の計算や自分達ならではのアイデアを折り込む必要があり、とても大変なグループワークでした　【ワー...

【試験科目】言語、非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】問題集

【ご自身の長所について、そう思う具体的な経験や取組を踏まえて教えてください。 ※具体的な経験は、学業・研究や課外活動等、どのような内容でも結構です。（400字以内）*】私は潜在的な課題を発見する強みを持つ。この強みは◯◯◯◯の営業アルバイトにて発揮された。入社当初、お客様に◯◯プランを説明するだけで相手の視点に立った接客が...

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことを200字程度で教えてください。】個別塾講師のアルバイトで生徒を第一志望校の合格に導いたことだ。初めは文房具で遊んだり、話しかけても頷くのみだったり集中できていない様子だった。勉強意欲を高めるには何が必要か考察し、空き時間に塾長やベテランの先生方の指導を見学したうえで、まずは信頼関係...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は簡単な講義を受ける。 午後からは地域の学校の課題解決グループワークを行った。 NTT東日本の社員になったつもりで課題解決に取り組み提案発表を全グループで行う。発表は各グループ3分以内で、スライドを用いてわかりやすく行った。　【ワークの具体的な手順】事前資料を読む...

【学生時代、最も注力したことに関して、簡潔に教えてください。（200文字程度）】○○部で60名の部員とリーグ戦での勝利を目指すことに注力した。中でも私は部員への指導に力を入れた。私は部員からのアドバイスを機に上達できた経験から、勝利するためには部員間での相互指導を活発化させるべきだと感じた。そこで、毎日多くの部員に、相手の...

【学生時代注力したことについて教えてください】部員が◯◯人であった◯◯サークルを立て直したことです。この改善させるため、自ら部員を集めて話し合った結果、サークルを存続させたいという部員共通の思いがあることが分かりました。役割分担の結果、私はSNSで発信することに力を入れ、加入希望者に関心を持ってもらえるようにしました。結果...

【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつ　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型のグループワークを行った。具体的には観光課題をICTを用いて解決する方法について、社員の方をお客様と見立てたヒアリングなどを行いながら議論を進めた。その後、グループごとに発表し、フィードバックをいただいた。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング準備 課題について認...

【強みはなにか】私の強みは分析力と継続力である。私は◯部に入部し、レギュラー奪取を目標としていたが、部員の多くが◯部出身で、実力差は歴然であった。限られた時間の中で目標を達成するにあたり、他の部員に比べてパワーが優れていたため、全ての技術を向上させるのではなく長打力を重点的に強化する戦略を立てた。そこで、週3日のランニング...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】街おこしのための新規事業を立案するワークショップであった。1日目に立案する内容の大枠を決め、2日目に関係する官公庁などにアポイントメントを取って実際にオンライン上でお話を伺い、その内容をもとに3、4日目で新規事業の構想を練った。　【ワークの具体的な手順】1日目、事業選定、2...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】これから伸びる日本の観光地　【GDの手順】まず、個々人で考える時間があったためそれらを発表するところから始めた。そして、これから伸びるという言葉の定義を共有し、評価軸を決め、出た案の中から候補地を2つに絞った。その中で、新たな評価軸を設定し、選定した。　【...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし