【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ　【対策方法】参考書

【承諾/辞退理由の詳細】東京勤務が確定ではないから。　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターン参加者

【内容】各事業所での業務説明と管理職の方との座談会。　【注意した点・感想】事業所ごとに色があり、普段どんな働き方をしているのか知る良い機会だと思う。座談会は課長の方が来るため、マネジメントをするうえで大切にしていることなど勉強になるお話がたくさん聞けた。抽選イベントと書かれているが、インターン優秀者のみなので参加すべき。

【経緯】イベントの最後に行われた。　【会場到着から選考終了までの流れ】早期選考の連絡と簡単な雑談をして終了。　【質問内容】・近況報告 ・インターンの良かった点や改善点 ・イベント（East Lounge）の感想 ・早期選考に進むかどうかの意思確認 ・他社の選考状況や志望業界 ・希望職種ややりたいこと ・早期選考...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と中年の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクはなく面接が始まり、その場で内々定を頂き終了。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと3つその中で一番力を入れたことと深堀 ・NTT東日本というフィールドでどんな未来を創造したいか ・それを...

【あなたの学生生活において直面した最も困難なことと、それをどう乗り越えたかについて、具体的なエピソードを基に説明して下さい。※学業・研究や課外活動等、ご自身が最も力を入れたと自信を持てる取り組みであればどのような内容でも結構です。（400文字以下）】アルバイト先の◯◯屋の売上が伸びないという困難があった。私の店舗は◯◯集客...

【説明会の具体的な内容】座談会、データアイの立ち位置、質問タイム　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTデータの子会社の中で何を主にやっているのかは分からない。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】公共をメインに扱っている　【このイベントを通しての感想】どんな人材が活躍しているのかや、どんなお客様を...

【説明会の具体的な内容】NTTデータグループ子会社についての説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】たくさんの子会社があるのは知っていたが、細かく分からなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】子会社がたくさんあり、それぞれが違った特徴を持っている。　【このイベントを通しての感想】たくさんの子会...

【ゼミ研究テーマ】数学を用いた企業の◯◯の分析　【ゼミ活動内容】◯◯のプログラムを利用して、大学や企業など、◯◯の◯◯を分析しています。　【課外活動（1）　名称】◯◯でのアルバイト　【課外活動（1）　役職】ホールスタッフ　【課外活動（1）　内容】予約管理やお客様から注文を取る仕事をしています。笑顔で接し、居心地の良い空間作...

【説明会の具体的な内容】会社概要説明、企業の特徴、育成プログラム、質疑応答、筆記試験　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTデータグループのコンサル企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTデータグループのコンサル企業（変化なし）　【このイベントを通しての感想】事業領域についての説明が分かりや...

【広告業界の中でも、D2Cグループを志望する理由を、そう考えるきっかけになった体験に触れながら教えてください（400字）】成長し、目標を達成できる環境があると感じた為。私は、◯◯に出会いやりがいや楽しさを感じることができた経験から、「多くの人に好きなモノコトとの出会いのきっかけを届けたい」という目標を持った。その為には2つ...

【志望動機をご記入ください。】私は将来、企業の事業発展や新規事業立上を支える業務を行いたい。何故なら、消費者ニーズの変化やグローバル化、IT革命といった社会情勢が今後激しく変化することで、企業が安定して事業活動を行う事が難しくなると予想されるからだ。◯◯の経営店もリーマンショックの影響で経営困難の状況になってしまったが、リ...

【説明会の具体的な内容】事業内容、採用スケジュール　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTデータ子会社、スタッフ職を行う企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】スタッフのみではなく、営業の仕事もあったり幅ひろい　【このイベントを通しての感想】分かり易い説明であった。選考に参加する際に必須のフローだ...

【当グループを志望する理由を教えてください。（400文字）】貴社ならば、新たな教育の「あたりまえ」を創造できると確信しているため、志望します。貴社は、通信基盤となるクラウド・データセンターからセキュリティ等のサービスまで幅広いICTサービスを提案できる事で、お客様の多様な課題に対し幅広い提案ができる点に魅力を感じます。理由...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテストだった　【対策方法】SPIを他の企業で練習する

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役職者、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→しゃいんさまに呼ばれる→スタート　【質問内容】基本的には、すべての質問において志望度を強く見られていたと感じた。 自分の学生時代に力を入れたことに関しては一切、質問を受けなかった。自分が成し遂げたい事、キャ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セールスのマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為すぐに入室後開始　【質問内容】初めに自己紹介3分程度で行う。 そのあとに、自己PRを3分間行っていく。それが終わってからは、学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの深堀を約10分程度行った。そ...

【承諾/辞退理由の詳細】人柄が皆さん穏やかで、自分もそのような社会人でありたいと感じたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】MARCH　早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【成功や失敗を問わず、学生時代にチャレンジしたエピソードを教えてください。（400文字以内）】私はリーダーシップを発揮し、アルバイト先で提出物遅れを防ぎ、品質改善を行いました。 私は◯◯をしています。コロナの影響で業務が煩雑になった事から、提出物の出し忘れが起き、採点の品質に影響を及ぼすという問題がありました。 私は提...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものを選択してください。 回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由を記入してください。（200字以内） 】貴社の最新IT技術と幅広い分野へのノウハウを通して、社会に変革を与えたいと考え、志望します。また、貴社の社員に...

【あなたがシステムエンジニアを目指そうと思ったきっかけを教えて下さい。】まず、顧客の課題が複雑化する中で今後あらゆる分野で需要が高まると考えIT業界に興味を持ちました。その中でシステムエンジニアを目指そうと思ったきっかけは2つあります。 1つ目は、『課題解決し新しい当たり前を作る』ことに魅力を感じたからです。背景には、◯...

【説明会の具体的な内容】業界全体のことと、NTT西日本のことを説明してもらった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅実で真面目なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】親しみやすい雰囲気でお話ししてくださり、気さくで楽しいイメージ　【このイベントを通しての感想】興味深く聞いていられるような説明...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目程度の男性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったが、始めにアイスブレイクをすこしした後すぐに始まった。　【質問内容】自己紹介一分間で 何か環境を変えて挑戦したことは 上記の深掘り（目標設定など） 自分の長所を活かしたエピソード インターンの志望...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にある物件を対象に、再開発の新規事業を立案するワークに挑戦した。街歩きや社員の方からの情報提供があるため、知識がない学生でも挑戦できる。中間発表、最終発表があり、大勢の社員の方の前で発表しフィードバックをいただく。　【ワークの具体的な手順】会社紹介 街歩き ワーク ...

【周囲と協力して目標を達成した取り組み】私は◯◯で出店する店舗の◯◯として企画・運営を行い、前年度より約◯倍売上を伸ばした.前年度売り上げが悪かったという実績の課題についてチーム◯◯人全員で話し合い、他店との差別化が足りないと考えた.具体的には、同じ商品を売る団体が現れるとお客様が分散する可能性がある.そのため、過去数年の...