【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターン先の部署の技術系社員、人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】志望者待機→個別で面談　【質問内容】・何でインターンに応募しようと思ったのか（志望動機） ・学生時代に力を入れた事 ・自己PR ・インターンでやりたい事 ・海外事業に興味あるか ・研究内容生か...

【試験科目】TALとNTTグループ独自のwebテスト、形式はSPIに近い。　【各科目の問題数と制限時間】各種テスト30分ほど　【対策方法】対策本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTTコミュニケーションズの中でも基盤設備を担当する部署で会議に参加させて頂いたり、基本的な基盤設備の知識やNTTコミュニケーションズが行うISP事業などネットワーク分野中心の事を学ぶ事が出来た。また、実務についても経験させて頂けた。最終日にまとめとしてパワーポイントで部署...

【本インターンシップへの参加を志望する理由を教えてください。（400文字以下）】私が貴社のインターンシップに応募した理由は「ICT技術でより人々の生活を快適に豊かにしたい」想いがある為です。この想いは大学4年時に自転車旅行を行った際、通信環境の悪さで通信が度々途絶え正確な場所の把握が困難になり不便さを感じた時そのような気持...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】システム開発工程の中の、テスト工程を体験するインターンシップ。仕様書に沿ってスマートフォンアプリのテストを行う。テストで見つかったアプリの不具合の修正案や、より良いアプリにするための改善案をチームで考える。　【ワークの具体的な手順】会社説明→今回使うアプリについての説明→テ...

【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。（400字）】私は個別指導塾の曜日リーダーとして、退学者を大幅に減らしました。 私の勤める塾では退学者がとても多いことが従前から問題となっていました。私は、どの生徒にも塾を辞めることなく成績の向上を目指してほしいと思ったので、生...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、選考状況に関するアンケートに答え、面接室に移動し、面接。終了後は別室にて面接の感想を書く時間が設けられる。　【質問内容】・自己PR ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・NTT都市開発を志望する理由、及び...

【試験科目】言語、計数、性格　【対策方法】市販の対策本

【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室にて集合、その後自己紹介をして、テーマ発表があった後にGD。　【GDのテーマ・お題】NTT都市開発をどのようにPRしていけばよいか。　【GDの手順】どの机に座るかの案内を受けた後、着席。その後時間になったらそれぞれ自己紹介をし、テーマが発表される。3分間個人ワークをしてからGDを2...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、選考状況に関するアンケートに答え、面接室に移動し、面接。終了後は別室にて面接の感想を書く時間が設けられる。　【質問内容】・自己紹介 ・GDはどうだったか（この質問をする際、GDの簡単なフィードバックもしてもらえる） ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、面接室にて面接。終了後人事の方と10分程度の面談がある。　【質問内容】・あなたの強みは何か（その強みが表れているエピソードについても話した） ・志望動機（なぜでデベロッパー、なぜNTT都市開発） ・どんな街が...

【ご自身の長所をご記入ください。】どんな環境においても対応できるリーダーシップ。　【ご自身の短所をご記入ください。】ケアレスミスをしてしまうこと。　【当社のインターンシップを通じて学びたいことをご記入ください。】志望動機は大きく二つあります。一つ目は、大学の◯年間を通して一番学べなかった「ビジネス現場」の考え方を学びたいで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長と営業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所から個室へ移動　【質問内容】・冬インターンシップ（2week）の感想 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・現在の選考状況 ・研究内容 ・チームで取り組んだ事 ・仮に入社してからどのようなキャリアを...

【試験科目】性格診断、言語、非言語、英語　【対策方法】webテスト対策本

【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】例年200人弱らしい　【内定者の採用大学・学歴】MARCH、関関同立、理科大、早慶、旧帝など幅広く　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々

【当グループで挑戦したいことや夢/目標をご記入ください。】私には「国際的な通信基盤を支え、人々が当たり前にインターネットサービスを快適に利用出来る環境を提供し続けたい」という夢があります。現在、世界中で様々な方がインターネットサービスを利用しています。しかし、今後の世界中のトラフィック需要拡大で快適なサービス利用が困難にな...

【志望動機】広告業界といえばCM広告というイメージが強く、普段テレビをほとんど見ない私は、最初は広告業界に興味がありませんでした。しかし、それ以外にも広告媒体はあると教えていただいたのが、貴社に興味を持ったきっかけです。実際の業務に近い形で解決策を考えるインターンシップを通じて、どんな仕事をしているのか具体的にイメージでき...

【NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください。】貴社のインターンシップに応募した理由は、実社会でITシステムがどのように組み込まれているのかを体感したいからです。◯◯科学が専攻で、授業を通しシステムの構築などは行ってきましたが、授業だけでは実際の社会でのシステム構築に必要な知識は学ぶことができません。そこ...

【志望動機（400）】私が御社を志望する動機は、2点ある。1点目は、日本人の幸福度を上げるため。私は旅行でバリに行った際、日本よりも治安が悪く劣悪な環境にも関わらず、街行く人は皆楽しそうにしている姿を見て、日本をもっと心豊かな楽しい国に変えたいと感じた。日本を引っ張る社会人を、1番近くで支えることで、より良い日本を築く一端...

【インターンシップに応募する理由】留学の経験と日本のプレゼンスを高めたいという思いからICTで日系企業の海外進出を支えている貴社のビジネスに興味を持ちました。　【学生時代に力をいれたこととやってみたいこと】◯◯年続けてきたロックダンスの経験からチームで仕事がしたいと思い、また実際に体験することで、ICTに関わって働く自分と...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ICTに関して課題を抱えている会社に対して、アプローチするもの。班は6人で役割はセールスとICTエンジニアとマーケットクリエーターの三つにわかれていて2人ずつで業務を行う。それぞれの立場の意見を組み合わせながら妥協点を探り、最適な課題解決方法を導き出し、二日目に社員の方々と...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業の方と経営企画の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて近くのテーブルで待機。その後面接室へ案内される。　【質問内容】・就活状況 ・就活の軸 ・ICT経験（プログラミングをやったことがあるか） ・なぜNTTコムなのか ・入社してやりたいこと ・強みと弱...

【内容】社員との座談会。2人の社員を自分で選ぶことができる。営業や技術系など、様々な職種の方がいた。　【注意した点・感想】特に選考に関係している感じではなかったが、聞きたいことは消化できるように、積極的に質問をした。質問しきれなかった部分はイベント後に個別で聞いた。また、2人の社員を選べたので、違う職種の社員から話を聞いて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自分の強みとそのエピソードについて、1分の動画を撮って提出するというもの。動画面接という名前だが、形式としては動画で提出するESという感じだった。テーマはあらかじめ知らされていたので、原稿を考えて臨んだ。　【雰囲気】なし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的年次の高い方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしてテーブルで待機。その後学生をまとめて面接室へ案内。　【質問内容】・志望動機 ・内定をもらえたらどうするか ・入社してやりたいこと、キャリアパス ・学生時代に力を入れたこと（深堀り） ・ほかに頑張ったこ...