【志望動機（800文字以内）】1つめは、クライアントの課題解決を伴走して支援し、自立して成長できるようになるまで見届けるという貴社の姿勢に共感したためだ。私は大学時代の部活動で◯◯として、怪我や不調に悩む選手一人ひとりの課題に寄り添い、最適な復帰プランを提案しながら、長期的な成長を支援してきた。ただ単に怪我を治すだけでなく...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスで人事ではなく現場の年配社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後入室　【質問内容】質問 ・学生時代に挑戦したこと ・就活の軸 ・逆質問 回答 基本はESに書いたことの深堀りだがそこまで鋭い質問はなかったので自分の伝えたい強みの部分を強調しながら...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度も高く、他に内定もなかったためその場で承諾した　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】600人　【内定者の採用大学・学歴】早慶マーチが大半　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】多種多様

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員 年次は不明だが30代と40代に見えた　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後入室　【質問内容】質問 ・学生時代に力を入れたこと（メインとサブで2つ） ・就活の軸 ・就活状況 ・志望理由 ・周囲からのあなたの印象は？ ・入社後やりたいこととキャリア...

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】過去のを使いまわしたため不明。一般的なテストセンター形式。　【対策方法】SPIの参考書で推論などだけ対策した。ボーダーの高い企業で受験し、通過したものをずっと使いまわしていた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AI　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後自分のタイミングで開始　【質問内容】質問 ・学生時代に力を入れたこととそのきっかけ ・チーム経験 ・人助けをした経験 回答 それぞれはじめは概要のみを回答した。詳細についてはその後AIが深堀り質問をしてくるのであまり多くを...

【学生時代に最も挑戦したこと】居酒屋のアルバイトでの経験である。もともと人と関わることが苦手だったが、自分を変えたいと思い、あえて接客業に挑戦した。しかし、最初は注文を取るだけで精一杯で、お客様との会話を楽しむ余裕もなかった。特に、お客様に質問されて答えられず、不満そうな表情をされたことが悔しく、接客の型にはまりすぎていた...

【趣味・特技を記入してください（150文字以下）】お菓子作り（家族の誕生日にケーキを作ったりしています。幼い頃からお菓子作りが好きで、自分なりにレシピをアレンジするなど楽しんでいます。）、小説を読むこと（毎月一冊は通学時間などを活用し読むようにしています。）、ハンドボール（ハンドバール投げでは30メートルの記録を出しました...

【成功や失敗を問わず、これまでの人生でチャレンジしたエピソードを教えてください（400文字以内）】◯◯の◯◯で◯◯を務め、◯◯と◯◯の向上に注力した。◯◯出身で塾がなく、◯◯格差に悩んだ経験から、誰もが学び続けられる環境を整えたいと考え入社した。当初の課題は「◯◯◯◯」と「◯◯◯◯」だと仮説を立てた。このままでは生徒を合格...

【承諾/辞退理由の詳細】業務内容が運用に特化しており、開発分野に携わる機会はほとんどないため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLから参加　終了後退室　【質問内容】一次面接と同じようにESの深堀と一次面接の内容の深堀がされた。 一次面接よりも深く話すことができるようにより事前の準備を行った。 質問内容 ・自己紹介 ・志望動機...

【試験科目】不明　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特に事前に対策はしていなかったがSPIの対策をしていたため不明点はなかった。

【自己PR】私は、状況を的確に把握し、周囲をサポートする力が強みです。現在のアルバイトでは、店舗全体の動きを見ながら、適切なタイミングでフォローに入ることを意識しています。例えば、忙しい時間帯にレジ対応とドリンク作成が滞る場面では、素早く不足しているポジションを補い、円滑な業務遂行を実現しました。また、大学で学ぶ情報分野の...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】対策問題集を何度か解き、苦手がなくなるように勉強を進めていた。

【経緯】一次面接後に実際の社員とのリクルーター面談が設けられた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLから参加　終了後退室　【質問内容】この面談は選考には全く関与しないとの旨が前回の一次面接とリクルーター面談の最初に伝えられた。そのため、質問に対しては学生からのみで社員から学生へ質問されることはなかった。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLから参加　終了後退室　【質問内容】基本的にはエントリーシートの深堀になっていた。 質問内容 ・自己紹介 ・志望動機 ・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・逆質問 回答内容 グループ面接だっ...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください。（全400文字以内）】わたしはただものではない、なぜならば逆境でこそ楽しんで乗り超えることができるからだ。大学で◯◯◯◯と共同研究に取り組み、◯◯学会出場という目標に挑戦した。会話は全て◯◯で、研究テーマは先行...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：約30問（15分）、計数：約30問（15分）　【対策方法】SPI対策本を購入して、苦手な部分を練習し、本番に臨みました。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策の本（おすすめの出版社などはありません。どれも同じだと思います。）

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員、エンジニアの方　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入退室　【質問内容】まず、社員さん、学生三人の順で軽い自己紹介をする。次に、面接官からプレゼンする順番を決められる。決められた順番に沿ってPowerPointを共有し、プレゼンを行う。そのあと、内容に関する...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ビジネス創造インターンシップという名の通り、ドコモのアセットを用いた新規事業の立案を行いました。3日間でアイデア出し、意見まとめ、資料作成まで行い、4日目でプレゼンを行います。社員さん、学生同士で投票を行い、優秀賞が決まります。　【ワークの具体的な手順】軽いアイスブレイクを...

【あなたが学生生活において、チームワークを発揮して何かを成し遂げた経験（成果をあげた経験)についてご記入ください。（400文字以下）】〇〇〇〇で行われたサマースクールにて、最優秀ポスター賞を獲得した経験だ。昨年の〇月、農業をテーマにしたサマースクールに参加した。そこでは、2週間のグループワークの後、ポスター発表の機会があっ...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、働く社員へのパネルトーク、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTデータグループの子会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「海底から宇宙まで」という言葉があり、一般的なSIerでは扱っていないような、幅広い分野に対して知見を持っている。　【こ...

【あなたがこれまでの人生で、主体的に周囲に働きかけ、協力して目標を達成した取り組みを具体的にご記入ください。（400文字以下）】アルバイト先の◯◯にて販売会売上を前年度の◯.◯倍に向上させた。販売会とは取引先から依頼された◯◯などの商品を期間限定で売るものだが、一昨年度は目標金額の◯割に終わった。そして昨年、アルバイトなが...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部 採用担当の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを接続し、時間が来たら開始　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀 ・志望している業界 ・就職活動の軸 ・大手デベロッパーが手掛けた物件の中で知っている物件 ・その中で好きな物件 ・逆質問 ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現在ある物件をリフォーム、もしくは建て替え、その地方に合った物件にするグループワーク。1日目には街歩きもあり、どのような人が周辺に多いかなどを考慮する必要があった。3日目に支店長などの前で発表する機会があった。　【ワークの具体的な手順】1日目：説明/街歩き 2日目：ワーク...