【特技・スポーツ経験（100文字以下）】特技はテニスです。中高の部活動でテニス部に所属しており、現在は休日にテニスコートを借りてテニスをしています。大学ではフットサルサークルに所属していました。週に一度、フットサルをしていました。　【長所（200文字以下）】仲間と協力して目標達成に向けて行動できるチームワーク力です。高校時...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップでは、用意された複数の課題にそれぞれ取り組みました。提示された評価条件に基づきデータ解析や性能検証を実施し、その結果を資料としてまとめました。その過程で社員の方から随時フィードバックをいただき、指摘を踏まえて手法や考察を改善することで、評価精度の向上と理解の...

【試験科目】数学、国語、英語　【各科目の問題数と制限時間】数学50問、国語50問、英語50問　【対策方法】四則演算の穴埋め問題が出るため、そのような問題に慣れるとよいと思う。

【応募理由】私は「身近な存在として、多くの人の暮らしを支え、移動することの安心感や楽しさを届ける四輪をつくりたい」と考え、貴社を志望しました。貴社は軽自動車をはじめとした生活に根ざした車づくりを通じて、幅広い世代の移動を支えており、その姿勢に強く共感しています。将来は利用者の視点を大切にしながら、人々の日常をより豊かにする...

【興味がある科目 】私は化学を専攻しており、特に二次電池について興味を持って学習しています。理由は、無機化学の授業を受けた際、二次電池の可能性に強く惹かれたからです。二次電池は充電して繰り返し使えたり、再生可能エネルギーを有効活用できるといったメリットがあります。このようなメリットを利用して、近年では携帯電話のような小型用...

【これまでの人生で、あなたが特に頑張って取り組んだこと、それによって個人またはチームで得た成果を教えてください。また、その際にあなたがどのような問題意識を持ち、周囲とどう協力し、どのような役割を果たしたかについても併せて教えてください。（300文字以下）】私が特に注力したことは、所属していたダンスサークルでの公演運営に関わ...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、自身としてどう考え、どう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】地域のイベント運営において、広報リーダーとして前年比1.5倍の集客を達成した。 例年、集客不足が課題であったが、その原因を「紙...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、各部署の部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後にまず控室に通され、人事の方と雑談して緊張をほぐしてから別室で面接を行った。　【質問内容】最終面接では、学生時代の環境やこれまでの経緯、留学経験の背景など幅広く聞かれた。ESの深掘りに加え、会社の改善点や自身の弱...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群だったことに加え、インターンや面接を通して風通しが良くフランクな社風を感じたから。待遇面でも希望する条件と合致していた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...

【試験科目】選択式性格検査、図形貼付　【各科目の問題数と制限時間】選択式性格検査（30分）、図形貼付（15分）　【対策方法】ESから読み取れる人物像と乖離しないよう、一貫性を保つことを心掛けた。

【あなたが責任を持って最後まで行動したことは何ですか？※無い場合は途中でやめてしまった理由等含めご記入ください。】留学中、大学内で◯◯イベントを運営した。◯◯を体感したことがきっかけで◯◯の必要性を感じ、◯◯と◯◯を組み合わせたイベントを企画した。責任者として3つの団体に協力を仰いだ。まず◯◯研究を行う学生団体にSNSでの...

【承諾/辞退理由の詳細】他業界から内定をいただき、そちらの方が行きたかったため辞退した。　【採用人数・倍率】わからないが多い。　【内定者の採用大学・学歴】わからないが、いろいろな大学がいると思う。早慶が多いイメージ。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が上の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室　【質問内容】自己紹介 志望動機 ITを用いて何をしたいか、その解決方法は？（その場で考えさせられる） プログラミング経験はあるか 研究の深掘り 人とのコミュニケーションの取り方について深掘り 英語はで...

【IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト（触媒）”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIB...

【研究内容を100字以内】アパレルブランドのロゴが消費者に与える印象と、ブランドパーソナリティとの関係性を研究している。視覚的要素がブランド認知や感情に及ぼす影響を分析することで、ブランド戦略への応用可能性を探求している。　【研究内容において工夫したこと】本研究では、各ブランド固有のブランドパーソナリティスケールを構築する...

【インターン志望理由】日本と世界をつなぐ商社ビジネスの最前線を体験し、国際市場での事業創造力を身につけたいからだ。留学中に多様な人々が日本文化を通じて交流する様子を見て、日本文化や製品の可能性を実感した。しかし個人レベルでの文化交流には限界があり、より大きなインパクトを生み出すには、商社ビジネスを通じた継続的な価値創造が不...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語15分、英語10分　【対策方法】参考書を解いた。求められるレベルはさほど高くないので、出題形式に慣れていれば問題ない。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム5人程度で、異なる商材について新規事業を立案する。3日目に中間発表があり、最終日の昼に各チーム12分程度の最終プレゼンを行う。5日間のうちほとんどの時間を自由に使える。生成AIの使用は基本的に禁止されている。プレゼンの順位付けは特になかった。　【ワークの具体的な手順...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目以上　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクから入室する　【質問内容】ESに対する深堀り。一次面接とトピックは変わらないが、根掘り葉掘り聞かれる。ESに書いていないが履歴書に書いたバイト経験や部活経験についても聞かれた。大学・学部を選んだ理由や、研究内容に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目程度　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクから入室する。　【質問内容】ESの内容に対する深堀りが中心。自分がどのような役割だったのか、なぜその施策が最適だと思ったのかなど。自分の学生時代に力を入れたことが留学に関することだったので、なぜその留学先にした...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に撮った動画をアップロード　【質問内容】あなたらしさが伝わる自己prを1分程度で、という設問だった。自分の強みは●●です、から始めてその強みが発揮された経験を述べ、最後はこの強みを活かしてこんなことをやりたい、という内容で締めた。イン...

【資産コンサルタントコースのインターンを志望する理由】顧客一人ひとりの人生に長期で向き合い、資産形成という重要な意思決定を支援できる点に魅力を感じたからだ。資産運用は商品を売ることが目的ではなく、顧客の価値観やライフプランを踏まえた最適な提案が求められる仕事だと考えている。中でも貴社は、対面でのコンサルティング力を強みとし...

【趣味・特技(150文字以内)】趣味は野球観戦です。家族がよく野球中継をテレビで見ており、その影響を受けて興味を持つようになりました。自宅のテレビで見るだけでなく、月に2回ほど球場まで試合を観に行きます。特技はテニスです。中高の部活動でテニス部に所属しており、現在は休日にテニスコートを借りてテニスをしています。　【小林製薬...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AIチェッカーに評価される形だったと思う　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを踏む　【質問内容】自己紹介と、これまで力を入れて取り組んできたこと 　学業・課外活動・留学などの経験を踏まえ、自分の強みや特徴を簡潔に説明する形式。 なぜ金融業界、特にアセット・マネジメ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ほぼ全員役員。人事責任者も。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後案内してもらいながら役員ルームを順番に回っていく。　【質問内容】自己紹介や志望動機を軸に、これまでの経験や考え方を多角的に確認されました。具体的には、なぜ金融業界なのか、なぜアセットマネジメントなのか...