【大学時代に力を入れたことと、そこから学んだこと・感じたこと（400字以内）】◯◯部◯◯として一人一人に寄り添い、献身的なリーダーシップを発揮したことです。私たちのチームには、レギュラーと控えメンバーとの間に実力差があるという課題がありました。私はこの原因が、各々の◯◯に対する考えの深さの違いにあると考え、部員個々人と目標...

【あなたの研究内容、もしくは勉強してきた内容を、自らが実際に行った役割を交えて、詳しく教えてください。併せて、それをソフトバンクのエンジニアとしてどう役立てたいか、教えてください。（200字～）】私は◯◯に発生した◯◯部の早期発見を目的とする「◯◯だけで検査が可能な◯◯」の研究に個人で取り組んでいます。現在の◯◯は◯◯から...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニア経験ありの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面接者は待機をしており、接続をしたらすぐに面接が始まりました。　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容とやっていることが全く異なるが、なぜIT業界を志望したのですか？ ・提出した応募先に一貫性がないけどなぜですか？ ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】私は業務効率のツールの開発ということで、開発環境の構築から行いました。わからなければその都度エルダーさんに聞いて教えていただきました。主にJava,phpを使用しました。最終日はパワポで発表もありました。　【ワークの具体的な手順】基本的にはエルダーさんから指示をいただいて、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半がワークショップ。20分で自社製品を売り込む企業を選定するグループワークと、自己分析のワークの2つ（社員は2名、4人1組、チームの決め方は会場に来た順番）。後半が4つの部署ごとに社員が2名ずつついての部署説明会。各部署30分ずつで、質問の時間が多めに設けられる。　【ワー...

【試験科目】言語・非言語・構造的把握力　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語：35分 構造的把握力：20分　【対策方法】一般的なSPI対策。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の男性。それ以外の特徴は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接2日前までにFACE SHEET（一般的なESのようなもの）を記入 当日5分前にZoomに接続 人事の方が入室 アイスブレイク 面接 終了後そのまま退出　【質問内容】・FACE SHEETに書い...

【最近注目している技術（200字以内）】◯◯や◯◯、◯◯といったVR技術の需要が拡大すると予想します。遠隔のコミュニケーションに絶えず需要があるからです。通話など遠方の相手との対話技術は我々に大きな利便性をもたらしてきましたが、VR技術は自分の声や文章のみならず、三次元的な視線や感覚などを共有することで相手との対話を何段階...

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150字）】私は学生時代、ITベンチャー企業の長期インターンに最も力を入れていた。◯◯名以上が所属するアルバイトの中から◯◯人のインターン生として選抜され、社内で発生した課題の解決を行っていた。主...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】①課題解決型コンサルに必要なロジカルシンキングやドキュメント作成に関する講義+グループワーク「某旅行代理店に対する訪日インバウンド客への戦略策定及び業務改善」②IBMが力を入れているIT関連のサービスやシステムの講義③社員との座談会　など　【ワークの具体的な手順】練習課題の...

【試験科目】非言語のみ。数列推理と計算問題。　【各科目の問題数と制限時間】50問程度。1時間程度。　【対策方法】特になし

【日本テレビを志望する理由と取り組みたい仕事を具体的に教えてください。】小中高と1日の始まりをZIP！とともに迎え、夜は笑ってコラえてやイッテQを見る生活をする中で、貴社は「出演者の自然な魅力や面白さを引き出す番組が多い」と感じていた。◯◯大学に入学してからは、特殊な属性の一般人に対する固定観念に囚われたいじりや執拗なキャ...

【日本テレビを志望する理由と取り組みたい仕事を具体的に教えてください。 （250字以上300字以内）】人の心に響くものを作りたいからです。◯年間の◯◯◯◯で一番やりがいを感じるのは観客の心を響かせたという実感でした。そこからより多くの人の心を動かしたい、影響を与えたいと考えるようになりました。コロナ禍でもzoomを使った...

【中外製薬のインターンシップに参加することで、何を得たいですか？（500字）】まず、貴社の「救いたいのは、生命だけではない」という理念及び5つの革新に魅了され、インターンシップに応募させて頂きました。社会の基盤となる人々の健康を保証することで、世界はより良く変わっていくことに共感を持ちました。 次に、貴社及び臨床開発職へ...

【試験科目】一般的なWebテストと同様　【各科目の問題数と制限時間】一般的なWebテストと同様　【対策方法】インターンシップ参加者のレベルからボーダーは高くないとか感じたので、一般的なWebテストと同様で良いと思う。

【個として突き抜けたエピソードを教えてください（上限400字）】大学初の高校生向け大規模説明会を企画し、人脈や周りを取り込む力を用いて実行したこと。私は◯◯の企画や広報を行う団体の立ちあげメンバーとして活動している。コロナによりオープンキャンパスが中止された為、学生によるオンラインでのライブ説明会を提案した。大学初の試みで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今年転職してきた方　【会場到着から選考終了までの流れ】画面上で待機　【質問内容】就活の軸や受かったインターンはどこか（10分程度） 自分史について、小学校から大学まで（10分程度） 逆質問（10分程度） その場で合格が伝えられて、どのコースに参加したいかや可能日程について...

【会場到着から選考終了までの流れ】画面上で待機　【GDのテーマ・お題】ある会社の経営幹部として、対象事業の3年後の事業拡大に向けた戦略を立案せよ。　【GDの手順】テーマ発表着に、スライド2枚ほどで前提となる情報が与えられる。その後ランダムにチームに分けられてワークを行った。時間配分は 前提確認：5min 論点決定・現状...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】（１）チームビルディング ゴジラから街を守るために情報収集をして適切な施策を打つゲーム （２）「ある事業部の売り上げを向上させるためにはどのような組織施策を打てば良いか」メンターの所属部署に対しての組織施策を提案した。　【ワークの具体的な手順】組織施策がテーマで、配布資...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チームで新規事業のテーマを出し、システムやアプリの構築をする流れとなる。ソフトバンクイノベーションの方からビジネスの観点を、エンジニアの方からは技術的な観点からアドバイスを頂け、適宜軌道修正してもらえる。　【ワークの具体的な手順】初日に会社説明、取り組むテーマを決める。そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容 ・プログラミング経験について ・ソフトバンクの中で興味のあるサービス ・規模が大きい会社だと、やりたくないこともしないといけなくなるけど、そこに関してはどう思う？ ・逆質問　【雰囲...

【あなたの研究内容、もしくは勉強してきた内容を、自らが実際に行った役割を交えて、詳しく教えてください。併せて、それをソフトバンクのエンジニアとしてどう役立てたいか、教えてください。（200字～）】私は◯◯での行動から◯◯を推定する研究をしている。長期的な健康測定では、能動的な測定動作が利用者のモチベーション低下に繋がると知...

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。】◯◯部で◯◯としてチームを優勝に導いたことである。弊部は初心者が多く、中でも◯◯のポジションの実力不足が問題であった。その原因が部内の知識不足にあると感じ、私は◯◯は他校との合同練習会を企画し実行...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で入室後、一人一人に質問　【質問内容】・自己紹介 ・大学で力を入れたこと ・その経験で苦労した事 ・どう乗り越えたか ・何を学んだか 3人の就活生に対し、順番に質問がなされます。学生時代に力を入れたことを聞か...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】若者層を確保するための新規事業を立案せよ。 1チーム8名ほどで、3日間で上記内容について考えプレゼンする。2日目の午前中までは企業説明であり、実質ワーク時間は1.5日ほど。企業のホームページや業界動向を踏まえて提案する必要がある。　【ワークの具体的な手順】現状分析 課題...