【エーザイ（MSL/MR職）のインターンシップを志望する理由と学びたい事を具体的に記入して下さい。】貴社を第一志望とし、MRという職種への理解を深めたいからです。私には、「薬を通して患者さんの治療に貢献する」という夢があります。MR職は、新薬を世の中に広め世界の人々に希望を届けることができる仕事であると認識しています。そし...

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。（500字以下）】常に新しい切り口から、お客様や社会のニーズに応えることで貢献したい...

【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受け付け→グループごとに案内→GD終了後グループごとに解散　【GDのテーマ・お題】ある私立小学校の入学志願者を増やすにはどうすればよいか　【GDの手順】背景などを書いた紙が配られた時点から30分与えられる。それを読んでディスカッションして紙にまとめて発表という流れ。発表の資料がお粗...

【試験科目】性格テストのみ　【各科目の問題数と制限時間】ゲーム形式のものが6個ぐらい　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ITスペシャリストとデータサイエンティストの部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受け付け→控室に案内→面接→ロビーまで案内、解散　【質問内容】・研究内容について ・志望動機（なぜコンサルタントなのか、なぜデータサイエンティストなのか） ・コンサルタントがど...

【会場到着から選考終了までの流れ】6人1班になり、自己紹介、アイスブレイクを行う。 企業の概要が20分程度説明された後、GDのお題が提示され、60分で資料作りまで行う。 各班発表し、その後フィードバックをもらう。　【GDのテーマ・お題】優れたリーダーとはどのようなリーダーか？　【GDの手順】各班持ち時間60分与えられ、...

【研究テーマの概要を教えてください。（未定の場合は、関心を持っているテーマで結構です。）（全角500文字以内）】私は公衆衛生学を学んでいます。公衆衛生とは、社会の組織的な取り組みを通じて、あらゆる人々の疾病の予防や身体的・精神的健康の増進を図ることです。私が研究している内容は、◯◯についてです。現在、◯◯には多くの種類が存...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マーケティング視点を持った、MR職の体験型ワークを行った。 営業を行う医師の特徴を自分達でイメージしながら作り、そのイメージを攻略するためにどのような会話が適切であるかなど、1から問題点を作りその問題点を解決する課題に取り込んだ。　【ワークの具体的な手順】医師の背景を作成...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】合わせて、1時間程度　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長、役員クラスの社員の方々だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、リクルーターと話す機会があり緊張を解してくれる。その後、応接室で建築に関する独自の筆記試験を実施した。それが終わると、面接室へ呼ばれ面接を始めた。面接が終了すると、控室へ案内され、リクルーターを...

【試験科目】言語、非言語、性格診断（自宅で事前に実施）　【各科目の問題数と制限時間】全部で35分　【対策方法】参考書を解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社　史上最強SPI&テストセンター

【志望動機（600字）】貴社を志望した理由は、「ものづくりは人づくり」という考えに魅力を感じたからです。貴社のインターンシップへ参加した際に「お客様は施主の方だけではなく、現場で一緒に働く職人さんもお客様だ」とおっしゃっていました。現場監督と作業員がお互いに信頼し合い、一丸となり数多くの実績を築き上げてきたからこそ、施工し...

【経緯】インターンシップ時のアンケートで、「リクルーター面談を希望する」という欄に希望すると書いた。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの自己紹介、見学現場の説明、現場見学会、質疑応答　【質問内容】貴社の入社前と入社後のギャップは何かありましたか？貴社で実際に働いて一番危機的状況はなんでしたか？貴社へ入社してよ...

【試験科目】面接の前に、2級建築士試験程度の難易度の問題が出題された。4択の選択問題。　【各科目の問題数と制限時間】建築計画、建築環境、建築構造、意匠から幅広く出題された。問題数は20問。制限時間は20分。　【対策方法】教科書を復習した。

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。（500）】私は生涯エンジニアとして安全で利便性の高い仕組みづくりをすることで社会に...

【なぜ当社のBREAK 3Days Internship 「REAL」に参加しようと思いましたか。 目的（何を学び、どのように役立てていきたいか）や動機（どうして当社のインターンシップを選んだのか）について教えてください。】貴社のインターンシップに参加しようと思った動機は、人の役に立つ仕事をしたいと思ったからです。電力と...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でWEb面接　【質問内容】基本的には学生時代に力を入れて取り組んだことの深堀でした。そのため、一次面接と大きな差はありません。しかし、学生時代に力を入れたことを一回行った後に他のことで頑張ったことはありますかとも聞かれました。　【雰囲...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性　人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→面接→帰宅　【質問内容】まず、初めは基本的な自己紹介でした。その後、プロフィールにそって雑談を10分ほどしました。そして、学生時代に力を入れたことについて発表して深堀をされました。3つほどの質問に答えた後に、逆質問の...

【承諾/辞退理由の詳細】オンライン面接で内定をもらったこともあり、社員や企業風土を体感することができなかったからです。　【採用人数・倍率】300人程度　【内定者の採用大学・学歴】慶應、明治、法政　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、留学生、サークルなど幅広い属性でした。

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語　30分　非言語　30分　英語　10分　【対策方法】書籍で一周

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】より多くの海外観光客が国内旅行を快適に過ごせるサービスを提供し「地方創生」を実現させたいと考えている。私は父親が転勤族であった影響で様々な地方で生活をし、その経験から徐々に廃れていく街のために働きたいと強く思うようになった。そこで「地方創生」がテーマのゼミに所...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でWEB　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、なぜ御社に入社したいのか、入社してどんなことに挑戦したいのか、今の段階で思う御社の悪いところ、最近の気になる御社の取り組みはどんなことがあるのか等幅広い分野から質問されました。　【雰囲気...

【東京建物のインターンシップを志望する理由を教えてください。（200字）】私が貴社のインターンシップを志望した理由は、社会問題の解決に積極的な姿勢に共感したからです。 　貴社が手掛けた「東京スクエアガーデン」についてお話を聞いたり、HPを見たりしたときに環境問題という重要な問題を解決するために非常に努力されていることが伝...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鹿島建設の歴史や価値観を深める講義とワーク。3人1グループに分かれた後、ワークを行う。その後、実際に現場で働く社員のドキュメンタリー映像を鑑賞する。これは事務系社員が携わるフィールドがメインを扱った。最後に現場社員への質問会・座談会。それぞれの合間に休憩が設けられた。　【ワ...

【学生時代に取り組んだ大きなチャレンジ内容について教えてください。チャレンジ目標をお答えください。（30文字以下）】アルバイト先の◯◯の◯◯の◯◯率の増加　【その目標に取り組んだ理由をお答えください。（200文字以下）】アルバイト先の◯◯で◯◯の募集があり、新たな環境で自分の今までの◯◯経験を生かして働きたいと考え、働き始...