【第1志望職種の志望理由（200）】私の就活の軸「経験を通じた早い成長が見込める」「ものづくりを通じて社会に貢献する」に照らして、PSが最も合うと考えたからです。新卒という条件下で、調達や生産管理など全社的な役割を担い責任の大きいPSという業務に携わることで、大きなやりがいを感じられると考えます。世界トップシェアを誇る消費...

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。】【ネガティブな出来事】自宅浪人までして臨んだ大学受験で失敗したこと。家庭の経済状況の急変もあり、自宅浪人という人一倍困難な道を選んで一年 間努力を重ねたという自負があったからこそ、成果がついてこなかったことにひどくショ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部と営業部の社員（どちらも部長クラスだと思う）　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室待機（10人ほど）→順番に呼ばれる→部屋移動し、面接→解散　【質問内容】基本的な質問は一次面接とあまり変わらなかった。 ・志望動機　・学生時代に力を入れたこと　・何がしたいのか　・希望...

【学生時代、最も一生懸命取り組んだことは何ですか？またその取り組みの過程でどのような経験をし、どのように成長したかお聞かせください。（400文字以内）】所属する◯◯サークルでマネージャーとして「練習参加率8割」を目標に、1年間サークル運営に尽力したことです。中でも「初心者限定練習」という企画に挑戦しました。具体的に私はまず...

【承諾/辞退理由の詳細】IT業界は第二志望業界であったため。第一志望業界から内定をいただいたため、辞退する形となった。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事部社員と50代の営業部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】20人くらいが控え室で待機→順番に呼ばれる→面接（20分ほど）→解散　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り（結果より過程がよく聞かれた） ・志望動機の深掘り ・ITで叶えたい夢についての深掘り...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題。　【対策方法】特になし。

【会場到着から選考終了までの流れ】顔認証で入場→学生6人着席→面接官登場→GD（体感30分）→事務事項、解散　【GDのテーマ・お題】百貨店のレストラン街に新しく出す店　【GDの手順】1自己紹介をする（雰囲気を和やかにしておく）　2GDの流れの説明がある　3資料が配られる　4店の特徴が書かれた資料を個人で読む　5一般的なGD...

【内容】企業紹介、座談会　【注意した点・感想】多くの学生が集う企業説明会、50人くらいの学生と10人くらいの社員。企業説明ではESで使えそうな特徴のメモを取り、座談会では社員の方々の夢の話を聞くと共に、他社比較をするため彼らの持つ雰囲気やオーラを掴もうとした。

【コンサルティングファームを志望する理由を教えてください。】企業が直面する大きな課題を、縁の下の力持ちとして自分のアイデアと思考力で解決し、企業の変革を支援したいと考えたからである。私は、物事の地道な改善や解決策の発想を通じて他者を全力でサポートし、他者の目的を共に達成することにやりがいを感じてきた。私は大学時代に◯年間、...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したらロビーで座って待機。時間になると面接官がやってきて、会議室に案内された。GDの簡単な説明後、すぐに開始し、発表後、簡単なフィードバックがあった。最後に今後の選考の流れの説明があり終了。　【GDのテーマ・お題】課題解決型のGDだった。　【GDの手順】複数用意されたカードから1...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性　【会場到着から選考終了までの流れ】前回の面接と同様　【質問内容】前回の面接と同じような質問が多かった。学生時代のサークルやアルバイトなど一般的な質問が中心で、今回も志望動機については深く質問されなかった。もう一人の学生と同じ質問されたり、違う質問をされたり、まちまちだった...

【試験科目】数学　【各科目の問題数と制限時間】センター試験のような紙の問題用紙とマークシートが配られて1時間弱で解いた。わからない問題は飛ばして次に進めば余裕をもって解き終わる問題数だった。　【対策方法】一般的なSPIの勉強

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、以前の面接官よりは年上　【会場到着から選考終了までの流れ】前回の面接同様　【質問内容】前回までのように学生時代にしてきたことについての質問は少なく、志望動機や入社したらどのようなことをしたいかなどの今後について具体的な話が多かった。志望動機についても、答えた内容についてそ...

【内容】会社説明会ではなく、テーマに沿った内容の講義だった。テーマは、参加する日程によって異なっていた。講師は、男性社員だった。　【注意した点・感想】セミナーの内容自体に興味があり参加した。前で話していた社員のトークスキルが非常に高かった。大々的な会社の宣伝ではないため、会社自体には興味がなくても、テーマに興味があったら参...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後はロビーで待機し、時間になると面接官がやってきて会議室に案内された。面接後は、エレベーター前まで案内してもらい、終了した。　【質問内容】ほとんどが提出した履歴書に書いてある事柄についての質問だった。大学以前の活動についても聞かれるこ...

【人材育成への想いとトーマツイノベーションを志望する理由をお書きください】【人材育成への想い】 二点あります。 一点目は小学4年生の時に担任の先生から、リコーダーの練習方法の指導を受けた経験からです。先生は授業後、私が習得するまで練習に付き合ってくださいました。私はそれまで、自分に自信がありませんでしたが、先生は技術面...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】データサイエンティスト部門の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場内のタブレットで来社手続き→面接官の方に案内され面接会場入室 →面接　【質問内容】1. 研究内容 2. 使っている解析ソフトについて 3. 統計解析に関する知識 4. 中学生レベルの数学の問題 時間...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】市販の参考書を一周した。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オンラインで行われている講義の視聴者数を増やすための施策案を考える。 まさしく、データサイエンティストという仕事をやらせてもらった。 パソコンと一日中にらめっこで、pythonをいじくる日々であった。 逐次、社員の方に分からないことを聞くことが出来て、サポート体制は非...

【所属しているゼミと研究内容を教えてください】私は、統計的手法に関する研究室に所属をしており、JADERデータベースと呼ばれる、医薬品と副作用に関する情報がまとめられた大規模データベースについての研究を行っています。これまでの研究では統計ソフトJMPとRを用いて、医薬品の投与時間に関する情報と有害事象の発生に関する時間情報...

【試験科目】計算問題、暗記問題、法則問題　【各科目の問題数と制限時間】計算問題はかなり簡単なもので、スピードと正確さが求められる。レベルで表現されるが、間違えてもレベルは上がり新しい問題が出る。自分の場合は、レベル24程度で、1〜2問ほど間違えたように思う。 次に暗記問題として、点の場所を覚える問題が10問ほど出題された...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイスブレーク→企業説明→課題解決のノウハウ説明→ワーク→プレゼン→Q&Aセッション→フィードバック ワークに多くの時間が割かれていた。プレゼンは予選と本選がある。企業説明やQ&Aセッションの時間で、企業理解を深めることができた。　【ワークの具体的な手順】30分ほどかけて...

【当社のインターンシップを志望した理由とコースで学びたいことや身に着けたいことを教えてください。】エネルギーソリューションを提案して人々の生活を豊かにする手助けができる技術営業の魅力ある業務において自分の研究で培ってきた論理的思考力がどこまで通用するか試したいと考えたからです。電力が自由化となった今、貴社は大きな転換期を迎...

【PwCあらたの「ビジネスリスクコンサルタント職」のサマーインターンシップを志望する理由をご記入ください。 （300文字以下）】私が貴社のインターンシップを志望する理由は、「守りのコンサルティング」と言われる貴社の仕事に強い興味を持っており、実際に業務を体験してみたいからだ。 私がアルバイトをしている塾で、システムに問...