【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画を撮影し、提出　【質問内容】･自己PR ･学生時代に挑戦して成長を感じたエピソード ･食に関するエピソード この3つについて話すところを撮影して提出した。エントリーシートで留学の話を書いたため、動画でも一部留学の話をして一貫...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めに、参加者全員で小林製薬についての説明を受ける。 その後、1グループあたり8人のグループに分かれ、新製品提案のグループディスカッションを行う。 グループディスカッション中にわからないことがあれば、社員の方に質問できる。　【ワークの具体的な手順】人事の説明に沿って行う...

【試験科目】能力（言語・非言語）・性格　【各科目の問題数と制限時間】能力（言語・非言語）60問（35分）、性格300問（30分）　【対策方法】「これが本当のテストセンターだ」という参考書を用いて繰り返し学習した。

【趣味・特技について教えてください。（150文字以下）】趣味は料理だ。特に和食が好きで、外で食べておいしいと感じたものを自宅でまねて作るだけでなく、さらに工夫して創作し、家族や友人にふるまっている。 特技は英語力だ。小学3年生から高校まで習い事で英会話を続け、話す・聞く・書く・読むなどの基礎的な英語力を身につけた。旅行先...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【1日目】事務系社員が経験する現場事務の仕事（他の協力会社とのメールのやり取りなどを通じた現場の課題解決）を鹿島建設独自開発されたと思われるシュミレーターで、実際にシュミレーション形式で体感する。 【2日目】1日目の続き。現場社員との座談会。　【ワークの具体的な手順】社員...

【学生時代に特に力を入れて取り組んだこと、それに関しての自己PR（200）】「徹底追求のナビゲーター」として、学びのアウトプットに力を入れた。◯◯主催のコンペティションに挑戦した経験を挙げる。◯◯を活用した地域課題の解決策を提案した。単なるアイデアに留まらず、データ分析やインタビューを重ね、外国人移住者との交流拠点としての...

【試験科目】言語非言語英語　【各科目の問題数と制限時間】基本的なspi　【対策方法】普通にspiの対策本で対策できるが、このレベルなら対策せずにいけなければインターン本番で辛いと思う。

【応募部門の志望動機を教えてください。】世の中の構造変化を捉え、企業の挑戦を本質的に支援できる仕事だからです。私は国際経済を学ぶ中で、企業が国境を越えてM&Aや資金調達を行うことで成長していく姿に強く惹かれました。その中でも投資銀行部門は、企業の経営層と向き合い、事業構造や市場環境を多角的に分析しながら、最適な戦略を導き出...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に投資銀行業務を模したグループワークに取り組みました。具体的には、ある企業のM&Aや資金調達に関するケースが提示され、財務情報や市場データを分析しながら、どのような提案が最適かをチームで議論・検討しました。限られた時間の中で、情報を整理し、論点を見極め、スライドを作成して...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室、面接、他の人の面接、違う社員との面接、事務事項、解散　【質問内容】学生時代に力を入れたことについてさらっと聞かれたのち、金融について深ぼられた。「最近の経済ニュースで気になったものはあるか」「それが企業にどう影響するか」といった問...

【試験科目】言語・計数・英語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】これといった対策はないが、SPIの対策をしていおくとスズキ以外でも役に立つと思う。　【参考にした書籍・WEBサイト】一般的なspi参考書

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】５日間あるなかで、座学、工場見学を経て実践へと移る流れだった。工場見学では、ラインの説明など詳しくご教示下さった。実践内容は、業務を簡易的に体験する形だった。その成果発表を最終日に行い、社員の方から評価を得た。　【ワークの具体的な手順】８時４５分～１７時２０分のなかで、座学...

【応募理由（２００字以内）】自動車業界は、電気自動車や自動運転技術などの技術革新の最前線にあります。私はこれらの先進技術に対する強い興味を持っています。自動車メーカーで働くことで、次世代車を開発に携わり、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えています。また、私は人々からを求められるモノを作る設計者を目指しており、自動車業界...

【自己PR】私の強みは「責任感が強いこと」「貪欲な姿勢で挑戦を続ける継続力」です。個別指導塾でのアルバイトでは、学習状況に◯◯年の後れを取る大学受験生に寄り添い、志望校逆転合格に挑戦しました。生徒の学力が目標に届かず、何度も苦しい思いをしましたが、生徒や保護者の視点に立つことを念頭に置いて、他科目担当講師や社員の方を巻き込...

【志望理由】無限の可能性を持つ貴社の「P&I」を活用し、幅広い世代において日常の生活と人の心を豊かにしたいです。マーケティングや決済事業、生活空間を彩る事業まで多岐にわたって「未来のあたりまえ」を創出する貴社では、様々な挑戦ができると考えています。企画から営業、マーケティングまで一気通貫で携わることができる強みを活かし、将...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2年目の現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介（1,2分） ・インターンに参加した感想 ・学生時代に学業で力を入れたこと ・学生時代に学業以外で力を入れたことは？ ・他社選考状況は？ ・なぜ証券業界に興味があるの？...

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。 ※400字以内】無形商材という、自身の提案力や顧客との信頼関係が重視される環境で人々の挑戦の後押しを実現したいからだ。ボランティア団体で子どもたちに寄り添い成長を支えた経験や、個別指導塾で生徒一人ひとりに合わせた指導を行い成果を引き出した経験を通じ、相手のニー...

【試験科目】玉手箱（言語・非言語・性格）、企業独自のテスト×2（性格検査）　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様である。　【対策方法】参考書を繰り返し解くことに加え、玉手箱を課している他社の選考を受け、形式に慣れるようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり年次の高い支店長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介（1,2分） ・面接官の方の自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・証券業界の志望動機 ・大和証券の志望動機 ・入社後に興味のある業務/キャリアプラン ・逆質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・金融機関の不祥事はなぜ起きてしまうのか？また、不祥事が起きないようにするためにはどのような要素が必要だと考える？ ・証券会社で働くうえで必要な倫理観は？ ・証券会社で働くうえで現在不安に抱えてい...

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界の第一志望の企業に内定をいただいたため。 転勤が頻繁にあることは、ライフの選択肢を狭めてしまうのではないかと考えた。　【採用人数・倍率】具体的な倍率は不明。しかし、数百人規模の大量採用である。　【内定者の採用大学・学歴】早慶、Marchだけでなく、それ以下の大学の方も多くいる。　【自分以外...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一回目：人事上席、二回目：役員、三回目：人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室へ案内され、一人ずつ面接へ案内される　【質問内容】【一回目】 ・自己紹介（1,2分程度） ・証券業界/大和証券志望動機、キャリアプラン ・他社選考状況 ・休日は何をしているか？ ...

【会場到着から選考終了までの流れ】インターンシップ開始時間になったらマイページから接続を行う。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間に渡ってオンライン上で行われた。その後、インターンシップの感想や業務についての質問を行うことができるオンライン上のOB訪問と、東京本社に訪問をしてオフィスツアーと座談会に参加を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場に集合→控室で待機→パーテーションで仕切られた面接会場へ移動→帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・学校のインターン感想ときっかけ ・TOPPANを知ったきっかけ ・ゼミナールの活動深堀り（具体的な活動や学んだこと） ...

【承諾/辞退理由の詳細】人事の方が、インターンシップの頃から私を評価してくださっていたことが嬉しかったため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...