【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアント企業（旅行会社）が抱える事業課題を構造化し、デジタル施策を含む解決策を提案する内容だった。 与えられたエクセルデータには意図的に分析しづらい“エラーデータ”や“不必要な特徴量”が含まれており、課題特定までのプロセスが実務同様に難易度の高い設計になっていた点が特...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語12問（12分）、非言語9問（18分）　【対策方法】志望度の低い企業でTG-WEBを受け、この形式に慣れる練習をした。

【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由）】現在、◯◯の◯◯で発生する長時間の行列問題を解決するため、モバイルオーダーシステムの企画・開発・導入を一貫して主導しています。この取り組みは、知人から「毎日の◯◯時の行列がストレスだ」と相談を受けたことをきっかけに始まりました。そこで、...

【会場到着から選考終了までの流れ】Teams　【GDのテーマ・お題】投票率を上げるためのデジタル施策　【GDの手順】テーマ発表後、論点整理を行い、チーム全体でディスカッションを進めた。その後、代表者が約3分で発表を行い、最後に選考官から全体へフィードバックが共有された。　【プレゼン時間の有無】3分程度で代表者が発表　【選考...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格（２０分）　【対策方法】青いSPI対策用の参考書を２周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

【これまでの人生で最も熱意を持ってチャレンジしたこととその工夫点（300字）】独学で簿記◯級に合格し、現在は○○○○に向けて学習を継続している。簿記◯級は一度不合格になったが、体系的な理解や演習不足という課題を分析し、学習法を抜本的に見直した。オンライン教材や他学生の成功事例も取り入れた結果、再受験では得点率を◯割に伸ばし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】具体的な業務として、まず九州各地のエネルギー需要データや競合他社の動向を分析し、自社の強みが活きる領域を特定しました。その後、収益を確保できる「VPP（仮想発電所）を活用した法人向けサービス」を立案しました。　【ワークの具体的な手順】企業概要説明→ワークの導入に関するアドバ...

【参加のきっかけと応募動機】私がスズキに興味を持ったのは、「お客様の立場になって価値ある製品を作る。」という経営理念に共感したからです。ヨルダンでスズキ車を運転した際、砂漠や起伏のある地形でも安定した走行性能に魅了され、小型車でありながら多様な環境に対応できる点に惹かれました。今回の夏季1DAYワークショップでは、社員の方...

【学⽣時代に、周囲を巻き込み協⼒しながら挑戦をした経験、そこで成⻑した点について記載ください（500字以内）】◯◯部の活動に力を入れ、大学3年生の春、指導役としてリーグ戦で2部リーグから1部リーグ昇格に貢献しました。当時、リーグ期間中の得点のばらつきが課題で、1チーム◯◯人制で試合は合計◯◯回行われるため、高い点数を維持す...

【当社キャリア教育プログラムに応募した動機についてご記入ください。（200文字以下）】社会貢献するエンジニアリング分野に関心を持ち、貴社の世界最高峰の技術で社会課題に挑む姿勢を学びたい。特に環境配慮した事業に惹かれ、持続可能な社会の実現に貢献したいと考える。私の軸は「人に寄り添う技術」であり、部内ルールを見直し部員が活躍で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的厳格な人であった。 　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたリンクを踏んで入室　【質問内容】・自己紹介（一分程度で趣味や研究内容も踏まえて話した） ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと（深堀も） ・なんでJFEエンジニアリングを志望したのか ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・清掃工場内に向けた安全講習 ・清掃工場内のメンテナンス計画の作成（チームで発表） ・清掃工場の運用計画作成（チームで発表） 現場での作業や指揮の見学。清掃工場内の見学と最新DX技術を用いた先進的な工場の見学　【ワークの具体的な手順】現場での作業後にグループミーティン...

【試験科目】図形配置と文章問題　【各科目の問題数と制限時間】図形配置は1問、文章問題は数十問程度　【対策方法】どのようなテストなのか、雰囲気をネットで軽く確認して受験した。

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語（12分） 非言語（8分） 性格（10分）　【対策方法】性格検査では、できるだけ正直に答えるよう意識した。偽ることによって回答に矛盾が生まれないようにした。

【ジョンソン・エンド・ジョンソンには「Our Credo/我が信条」がありますが、 あなた自身が大切にしている「信念」や「軸」、「こだわり」について教えてください。】私の信念は「全力を尽くし最後までやり抜くこと」だ。私はどのようなことでも、目標を立てて妥協せずに最後まで全力を尽くすことで、結果に関わらず自身の成長につなが...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方1名、部長1名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付を済まし、補アの面接者も含め、人事の方と会場へ移動。自身の名芽が呼ばれるまで会場で待つ。別室へ移動し面接をした後、各次解散。　【質問内容】■質問内容 志望動機や学生時代に力を入れたことの話もあったが、ヘルス...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで集合した後、グループに分かれてスタート。終了後解散。　【GDのテーマ・お題】「J-popを世界により広めるためにできることは？」　【GDの手順】1）役割分担 2）議論開始 3）20分ほど経過後一度全体に戻る→追加の指示を受けてグループへ戻る 4）残りの時間議論 5）プレゼ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて時間通り開始、終了後解散。　【質問内容】■質問内容 学生時代に力を入れたことに関しての深堀りがほとんどだった。志望理由についてよりも比重は大きかった。その中でリーダー職に就いていたことを言及したため、「自身はどのようなタイプ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】簡単な開発ツールを作って顧客の希望に沿ったアプリを作った。ヒアリングからテストまでを2日でするのでかなりタイトなスケジュールだった。最後に全班がデモンストレーションを見せながらこだわった点などを発表した。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング、課題設定、システム設計、発表、座...

【挑戦したこととその成果（400字）】アルバイト先の◯◯で、常連客と深い信頼関係を築くことに挑戦した。店長から他店と比べ常連客が少ないという問題を聞き、まずは既存のお客様に快適に過ごしていただくことを目標とし、日々の接客に取り組んだ。当初はまた来たいと思ってもらえる方法に悩んだが、客ごとに店員との距離感が異なると考え、大き...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】参考書を2周して問題形式に慣れた。この参考書で勉強するだけで力がついたと思う。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ

【インターンシップ応募部門の志望動機をご記入ください。 600文字以下】私は◯◯を財務の力で最大化し、◯◯人間になりたいと考え、IBDのインターンシップを志望する。 ◯◯に関わる中で、財務の仕事に関心を持つようになった。⚪︎⚪︎に携わりながら、資金調達によってサービスが拡大していく様子を目の当たりにした。この経験から財...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業のMA戦略について買収企業を決めて、その企業を買うに至ったプロセスまでを説明する。また、買収した後のシナジー評価や財務的インパクトは必要だが、他社と比べてバリュエーションは必要ない。 並行して個人課題もあり。　【ワークの具体的な手順】1日目の午前中からワークが始ま...

【試験科目】数学の独自問題　【各科目の問題数と制限時間】全て数学でおそらく40問ぐらい　【対策方法】基本的な数学の問題でボーダーは高くないように思われる。 やるなら基本的な高校数学などの復習がいいかもしれない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ジュニアとシニア一人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】複数の部屋があるので、一定待合室で待機し、その後準備が出来次第部屋ごとに呼ばれる　【質問内容】質問 ・自己紹介 ・研究内容を説明して ・なぜGSでIBDをしたいのか 回答 ・所属と興味を引くような部活や特...