【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学習塾における業務効率化のため、システムの構成を開発してプレゼンを行う。実際の案件と同様に顧客役に対してヒアリングを行い、どのようなシステムが必要なのかをチームで議論し、役割分担をしてシステムづくりを行った。　【ワークの具体的な手順】システム開発をする際の役割分担や、役割毎...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで参加 初めに選考官の自己紹介 学生それぞれ3分間の自己紹介＋学生時代に力を入れたこと GD開始 発表 発表に対して面接官から質疑応答 逆質問　【GDのテーマ・お題】＜GDのテーマ＞ 提示される情報を読み、廃れた商店街に店を構えるクライアントの本質的な経営課題に対す...

【あなたがIBMインターンシップに参加したい理由について、具体的に記述してください。（300文字以下）】本インターンシップに応募した理由は2つある。1つ目はITスペシャリストの業務理解を深めたいからである。私は家庭教師のアルバイトを通し、生徒の直面している課題を見つけて分析し、改善策を講じて解決する一連の仕事にやりがいを感...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アビームが持っている問題解決手法を三章に分けてレクチャーされ、一章ごとに学んだことを使ってワークをする時間が設けられていた。そのうち一回だけが班のメンバーと協力するものであり、他は自分1人で考え、班で発表するものであった。　【ワークの具体的な手順】レクチャーとワーク　【イン...

【試験科目】言語・非言語・構造把握　【対策方法】一般的な対策本を二週ほどやり、あとは他の企業で受験して練習した。　【参考にした書籍・WEBサイト】一般的な対策本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スクラッチを使って開発を行った。自分たちでどんなアプリを作るのか考えるところから始めて、タイムスケジュール表のようなものでどのように開発を進めていくのかを書き、それが認証されて初めて開発が始まる。という実務に近い形式。 最終日は発表会があった。　【ワークの具体的な手順】初...

【あなたが学生時代に挑戦したことについて教えてください。具体的な成果や取り組みにおけるご自身の工夫が分かるように詳細をご記入ください。（300文字以内）】私は、アルバイト先の店長に対し、シフト提出の仕組みを提案しました。従来、従業員は店長にLINEでメッセージを送るか、店舗で希望表に直接記入してシフト希望を提出していました...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで入室　【質問内容】■質問 自己紹介2分 ■回答 自己紹介をする。 ■質問 大学での学業に点数をつけるなら何点か ■回答 自身の学業について何点をつけるか、学部1年生のころから現在までなにを目標に結果どうだったか...

【試験科目】一般的なTGWeb　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】YouTubeなどで実際の問題を解いてみる。特殊な形式なので一回は目を通しておくといいと思う。

【選択したテーマ・職種を希望する理由をご記入ください。（100文字以上300文字以下）】私が本テーマを希望する理由は、高品質なITインフラを支えるシステム基盤の設計・開発・運用に興味があるからだ。大学では、◯◯などの情報理論を勉強してきた。しかし実装に言及しているものは少ないため、自身の今までの学びも実践的に活かしつつ現場...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2年目ぐらい、中堅、中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで時間になったら入室　【質問内容】最初に部署の説明を10分程度される。 ■質問 自身の強みや→それらが発揮された経験など（学生時代に力を入れたこととその深堀を3問ほど） ■回答 ESで書いたような自身の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ネットワークやクラウドに関する部署だったので、それに関する業務。 詳細は割愛するが、ネットワーク機器の設定を行ったり、クラウドを用いたりする。 ただ、実務ではなく体験のようなもの。 最後にプレゼンがある。　【ワークの具体的な手順】毎日zoomに入室/出社して、説明会を...

【試験科目】性格　【対策方法】性格検査なので素直に嘘無く答えるのがいいと思います。 ここで落とされる人がいるとかいないとか

【説明会の具体的な内容】1.会社概要と事業内容の説明 2.企業のビジョン・ミッション・価値観 3.主力事業（インターネット広告、ゲーム、新規事業）の詳細 4.業界や市場の現状と将来性の分析 5.企業文化や働き方に関する紹介 6.キャリアパスや成長機会の説明 7.選考プロセスやスケジュールの案内 8.質疑応答の...

【説明会の具体的な内容】主な事業内容、求める人物像、インターン概要　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】若い活気のある会社・IT事業・キラキラしている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】組織文化の形成に長けている会社・新しいものを追い求める　【このイベントを通しての感想】世間でのイメージしかなかったと...

【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。 ・数あるコンサルティングファームの中で、PwCコンサルティング合同会社を志望する理由 ・「ビジネスコンサルタント職」...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。　　※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。　※入学試験を除く、大学入学以降の経験。（300字〜500字）】個別指導塾のアルバイト講師として、生徒全員を第一志望校に合格させる環境を整えたことだ。 取り組んだきっか...

【志望理由を述べてください。（400文字）】金融業界を志望しており、貴行の業務、および経営戦略について理解するためである。サークル活動において引退公演の運営業務に携わっていく中で、数百万円の資金を動かし、資金調達に苦労している経験から、すべての活動に必要不可欠となるお金の重要性を実感し、金融業界に興味を持つようになった。ま...

【承諾/辞退理由の詳細】全体的に、就活の軸に自己成長と社会貢献を置いていたため、特に前者の自己成長においては非常に恵まれた環境の企業だと感じたから。　【内定後の課題の有無】秋口まではなし。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】オンラインで秋から始まる。　【採用人数・倍率】250名ほど　【内定者の採用大学・学歴】詳し...

【試験科目】・新卒検定 ・CAT検定　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程だったように思う　【対策方法】企業オリジナル設問のため、詳しい対策等はあまり思いつかない。一般常識と自分の思考方法が鍵になると思う。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・志望動機について ・就活の軸 ・学生時代の体験 ・今までで、最も力を入れたこと ・挫折体験 ・なぜIT業界を選んだのか ・なぜSHIFTなのか ・SHIFTで成し遂げたいこと ・も...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・だいぶ上の役職の上長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、なし　【質問内容】基本的に前回の面接と内容自体に変化はないが、より深堀りされて聞かれた。 なぜ◯◯なのか、どうして◯◯したいのかなど、適当に考えただけでは答えられない分野の質問も多く、自身の回答内...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20-30代程度で比較的年次が若めな方。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで待機。　【質問内容】・アセットマネジメント業界の志望動機 ESに記載した内容を話しました。なぜアセマネの中でGSAMなのかまでは聞かれなかったので話しませんでした。 ・アセットマネジメ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「新しい投資信託の立案」と「金融機関に対する資産運用の提案」の2種類のワークがあり、そのうちどちらか1つが各班に割り当てられました。 5日間のインターンの初日から取り組んで、中間発表を経て最終日は朝から発表プラス質疑応答でした。　【ワークの具体的な手順】ターゲットを解像度...

【志望している部門の志望動機をご記入ください。（600字）】投資銀行部門を志望する理由は、2つある。 第一に、企業の成長を戦略的に支援したいと考えているからだ。学生時代に参加した〇〇プロジェクトで、資金調達やM&A戦略の重要性を実感し、経営者のビジョンを具体化するための伴走者としての役割に魅力を感じた。特に、〇〇業界の課...