【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに繋ぐとすぐに開始　【GDのテーマ・お題】運輸人材の不足が課題視されている今日、運送会社は、リソース確 保に向けた施策を検討しています。 今後の事業継続・運送リソースの確保に向け、a.企業が採るべき 施策と、実現に際してb.どのような課題があるか議論してくださ ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】TGｰWEBの問題集を繰り返し解いて対策した。監視型なので解答集などは使用できず、カンニングに準ずる行為も出来ない。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！（2）

【学生時代に学業面で力を入れて取り組んだことについて、タイトル（要約）をご記入ください。（50文字以内）】◯◯の勉強を通じて、◯◯の課題に対する第三者視点からの解決方法を学んだ話　【上記について、具体的な成果や取り組みにおけるご自身の工夫が分かるように詳細をご記入ください。（300文字以内）】大学では1年生から◯◯を中心に...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】冒頭ではSCSKの事業内容の説明が行われました。その後5〜6名程度のグループに分かれてグループワークを実施しました。グループワーク後に社員の方から指名されたグループが発表を行い、最後は質問の時間が設けられました。　【ワークの具体的な手順】SCSKの事業説明→個人ワーク・グル...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】指定されたクライアント企業に対する買収提案。 前半に企業紹介と、個人ワークでクライアント企業とその業界の現状分析に取り組み、後半からグループワークで、買収提案のワークを引き続き行いました。 発表後に、軽い座談会がありました。　【ワークの具体的な手順】指定されたクライアン...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクルーティングチームのアソシエイト　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom上で実施　【質問内容】・簡単に自己紹介 ・投資銀行業界の志望動機 ES記載の内容を答えました。 ・学生時代に力も入れたことを英語で 事前に、ガクチカ・志望動機・強み弱みなどは英語のス...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】あまりみたことのない形式のテストだったので対策は難しいと思います。しかし、落ち着いて解けば簡単な問題が数多くあるだけなので大丈夫だと思います。

【現在ご応募いただいている部門を志望する理由について400字以内でご記入下さい。】投資銀行部門を志望する理由は、2つある。 第一に、企業の成長を戦略的に支援したいと考えているからだ。学生時代に参加した〇〇プロジェクトで、資金調達やM&A戦略の重要性を実感し、経営者のビジョンを具体化するための伴走者としての役割に魅力を感じ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する顧客の事例を題材にして、組織コンサルを行うというもの。 最初に軽い個人ワークとグループワークでどのようなことをするのかレクチャーされた後、顧客のデータを渡され、課題や施策などをグループで考えていく。　【ワークの具体的な手順】（個人ワーク→グループワーク）×2→グル...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →それに対する深掘りが3、4問ほど ・就活の軸 ・他にどのような企業の選考を受けているか、その選考はどのような状況であるか ・インターンシップの志望理由 ...

【大学における研究テーマとその内容について教えてください。】テーマ：◯◯ ◯◯は、◯◯により◯◯させることができ、その◯◯は◯◯により異なります。◯◯としては、◯◯, ◯◯の2種類が知られています。その他に、私が所属する研究室では過去に、◯◯を複数個発見してきましたが、それらが◯◯なのか、まだわかっていませんでした。そこ...

【数多くの企業の中から、キユーピーの営業1day仕事体験にご応募いただきました理由を教えてください。】私は受験や部活動で心が折れ辛い時、どんなに負の感情であろうと食事をすることで幸福感に包まれ立ち直ることができた。この経験から食は人々の生きがいであり、どんな状況でも人々を幸せにする唯一無二のものであると確信した。将来食を通...

【あなたが熱意を持ってやり遂げた経験を教えてください。また、その中で何に苦労しどのようにして乗り越えたのかを明確に記述してください。】◯◯授業にて学生◯◯人で業務を担った際に学生チームリーダーを務めた。企業は提出物の指示の後ほぼ業務に関わらない。当初、企業、商品知識の乏しさ、メンバー間の信頼関係がなく、作業が滞った。 そ...

【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室後、軽い自己紹介が社員から行われ、お題が発表される。15分程度のディスカッションの後、発表を行う。　【GDのテーマ・お題】ポイ捨てを減らすための施策を考案せよ。　【GDの手順】一般的なGDと同じく、前提確認、現状、課題分析、施策考案の順に行った。時間配分は特に意識が求められる...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】畜産部門に配属された兼松パーソンとして、新たな取引を成約させるために、色々なステークホルダー（人事が担当）へのヒアリングを通して、最適な提案を行うワーク。作業時間は思ったよりも少なく、いかに情報を整理して進めていくかが重要。　【ワークの具体的な手順】具体的な進め方を聞いたの...

【グループワークにおいて、これまでの経験からあなたはグループにどのような貢献ができると思いますか？(400字以内)】私は大学3年生の時に、○○塾で曜日リーダーを務めていました。リーダー業務の1つである後輩の業務チェックでは、何度注意しても同じミスを繰り返される問題が生じていました。そこでチェックリストを作成し、後輩が自分で...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前オリエンテーションとして2日間以外の日にZOOMで企業説明がある。当日はすでに企業説明されているため20分ほどの簡単な業務説明をされあとはグループワークメインで行われた。1グループ6人ほどで4グループに分かれた。　【ワークの具体的な手順】パワポに記載のある例を参考にグル...

【試験科目】CABの一般的な科目　【各科目の問題数と制限時間】CABの一般的な問題数と制限時間　【対策方法】対策をしていなかったので、CABの特徴的な問題にすごく戸惑ってしまった。CAB試験がどのような感じかだけでもいいので事前に調べておくことをお勧めする。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ　【質問内容】自己紹介 研究内容とその深堀 学生時代に力を入れたこととその深堀 入社後にやりたいこととその深堀 最近注目しているIT技術とその深堀 プログラミングスキルについて これまでに何かを作った経験があ...

【IBMは、「世界をより良く変えていく【カタリスト（触媒）】になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕...

【承諾/辞退理由の詳細】名のある企業であり、待遇も悪くはないため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】理系院生など

【（在籍している/していた）大学を選んだ理由を教えてください。（400字以下）】私が◯◯大学◯◯部◯◯科を選んだ理由は二つある。一つ目は、◯◯に関連した幅広い分野を学習できるからである。◯◯科では、一回生で○○学、○○学や○○学などの様々な◯◯や数学の基礎を学習し、二回生から○○つのコースに分かれてより専門的な学問を学ぶと...

【選択したテーマ・職種を希望する理由をご記入ください。（100文字以上300文字以下）】私がこのテーマを希望する理由は二つある。一つ目は、データ分析を用いてビジネス上の課題解決を行う一連の過程を経験することで、ビジネスに生かすためのデータ分析や提案方法を身に付けたいからである。本プログラムで実際に商品データの分析を経験する...

【大学で学んでいること、研究内容について教えてください。】地域や社会の課題に資源融通からアプローチする、ソーシャルファイナンスについて研究するゼミに所属している。具体的な活動として、デザイン思考を用いた地域活性化プロジェクトを行っている。ヒト、モノ、カネといった資源が減少している地域で、住民の方々のニーズを探り、「ヒト」と...

【あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか？その理由もご記入ください。】常に俯瞰的視点を持つこと。○○部門で大学の夏祭りの運営に参加した際、メンバーが○○作品作りにのめり込む中、作品の特性と来場者のニーズの合致を狙った配置決めを担当し、来場者満足度で○○段階中まるを獲得した。　【「-Real-」では...