【皆さんの身の回りにある商品やサービス等の中から、ある「バージョンアップ」を境に、商品やサービスの性能・機能・品質・形態などが大きく変わり、価値が高まったと感じたモノはありますか。商品やサービスの例を挙げてください。（20文字以内）】銀行の投信積立サービス　【設問1でご回答いただいた商品またはサービスについて、下記の3点に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】入室してすぐ　【質問内容】自己紹介 自身の強みについて 強みが弱みとなった事例について 最近の気になってるニュース 最近、紙ストローの導入を進める企業が多いがどう思うか 面接の自己評価 端的に答えることと、論理性を...

【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→グループディスカッション→発表（合間に関西電力の説明）　【GDのテーマ・お題】新規事業立案、物々交換の交渉　【GDの手順】社員へのヒアリングを行い、ヒアリング結果をもとに新規事業を考える。 物々交換のレクが特殊で、配布資料を参考にした。　【GDが始まる前のアイスブレイクの...

【試験科目】言語・非言語・リスニング（日本語）　【各科目の問題数と制限時間】時間が明示されなかった　【対策方法】リスニングの勉強のしようがなかったが、他の設問はSPIや玉手箱対策で補った

【他人と比べて「突き抜けていると思える点」とその理由】私は、議論をまとめ、個人の特性やスキルを活かせる組織運営を得意とする。○○活動や、学園祭の部署代表といった場面でも、発散する意見を収束させ、効率的で効果的な成果を生み出してきた。　【「REAL」で具体的に何を学びたいか】学びたいことは主に2点ある。1点目は、エネルギー事...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：復習もかねて関西電力の事業内容やカルチャーについて説明がされる、座談会も適宜行われる 2日目：ワークに集中。海外事業に投資するか判断するワークだった。 3日目：ワークの発表を行い、部門間を合わせた別のワークも行った。　【ワークの具体的な手順】グループディスカッシ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ジオサイエンス、サブサーフェス、エネルギートランスフォーメーションの3つの分野の働き方・業務内容の詳細に関する説明 また、座談会もあり、各専門の技術者から働く内容やINPEXで歩めるキャリアについて質問できる。　【ワークの具体的な手順】ワークが存在しない　【インターンの感...

【学生時代に学業面で力を入れたこと】語学留学での語学力向上に向けた取り組みだ。日本での実践の機会が少なかったため、話す力の圧倒的な欠如が課題であり、語学力向上に向けて以下2つの取り組みを行った。1つ目は、日の出から日の入りまでは、日本人の友人と日本語以外で会話をするというものだ。これは学校にイスラム教を信仰している友人がお...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】技術コンサルティングの業務内容、事業内容に関する詳細説明。 また、関西電力のアセットを利用した新規事業の立案に関して、個人ワークの後グループワークがある。個人ワークは2時間程度、グループワークは6時間程度ある。　【ワークの具体的な手順】個人ワーク・グループワーク　【インタ...

【あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか？ その理由もご記入ください。】私は〇〇において突き抜けていると思う。私は軽音サークルの会長を務める中で、企画内容の改善に全員の意見が反映されることを心掛けたことで、構成員を増やした経験があるからである。　【「-REAL-」では、具体的に何を学びたいと思い...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語20分、非言語20分　【対策方法】動画を読み取り答えを記入するものがあるが、難易度は高くないため動揺せず取り組むとよい。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【GDのテーマ・お題】漏洩禁止のため控える　【GDの手順】アイスブレイク・テーマ発表・時間配分の確認・前提確認・現状把握・施策出し・収束・発表・フィードバック　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】5分程度　【プレゼン時間の有無】3分程度　【選考官からの質疑応答の有...

【ゲーム企画インターンシップに応募した理由（200文字）】貴社のコンテンツ制作を体験し、ゲームプランナーとして、自分に必要なスキルや知識を知るために応募した。私は将来、多くの人に愛され、楽しまれる最高のコンテンツの開発に携わりたいと考えている。そのため、ゲーム開発の第一線で活躍されている社員の方々による講座やフィードバック...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コーエーテクモのゲーム企画書フォーマットを元に、自分の作りたいゲームを作る体験をしました。コンセプトやストーリー背景など、様々な項目を埋める。初日から最終日までの中日で各自で企画書を作り上げ、最終日に発表する。　【ワークの具体的な手順】企画立案講座→企画書作成(自分だけ)→...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、自己紹介を行い面接開始、終了後退出　【質問内容】ジョブの感想、コンサルの志望理由、簡単な学生時代に力を入れたこと、あなたはどんな人物かなどを質問された。できるだけ簡潔に、オンラインだったため特にノンバーバルを...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナーのコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、自己紹介を行い面接が始まる。時間が来たら退出して終了。　【質問内容】パートナーからは学生時代に頑張ったこと、ジョブの感想、リーダーシップを発揮した経験、挫折経験などを聞かれた。回答としては、簡潔に...

【会場到着から選考終了までの流れ】数時間にわたり会社説明やジョブの流れの説明がある。その後ワークが始まるが、ワークに充てられる時間は4時間ほどだった。最後にいくつかのグループに分かれて発表をし、最後に懇親会がある。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある大手小売り会社の成長戦略立案。提案する成長戦略ではxvs...

【承諾/辞退理由の詳細】他のコンサルティングファームに内定をもらったため。ピュアな戦略案件に携わりたいと思っていたが、他社と比べるとxvsで実現することは難しいと感じたため。　【採用人数・倍率】20〜30名前後　【内定者の採用大学・学歴】東京一工や早慶がほとんど。それ以外の学歴はジョブであまりみなかった。　【自分以外の内定...

【試験科目】言語 非言語　【対策方法】試験中にテンポよく答えることを意識した。ミスがないように集中して取り組んだ。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マーケティングのフレームワークを学んだあと、そのフレームワークを活かしてデータをもとにグループワークを行う。 テーマはユニバーサルスタジオジャパンのマーケターとして集客を増やすという課題。 資料としてデータが配布されるのでそれをもとに進める。　【ワークの具体的な手順】個...

【志望動機】貴社は世界的に認知されたリーディングカンパニーであり、その卓越した専門性とリーダーシップで市場をリードしています。私はここでのインターンシップを通じて、主に３つの貴社の価値と経験を追求したいと考えています。一つ目は専門性と成長機会です。貴社の豊富なリソースと専門知識に触れることで、将来へのスキルをさらに発展させ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半でハウス食品と生産技術職についての説明があり、後半で2問グループワークに取り組んだ。課題は、1つ目が工場でのトラブルに対する対応法、2つ目は新規工場のレイアウト作成であり、5人程度のグループに分かれて話し合いを行った。　【ワークの具体的な手順】課題に対し、まず一人で案を...

【本体験セミナーを、どこで初めて知りましたか。（100文字）】マイナビから知りました。手がけた製品を多くの人々にお届けできる食品メーカーに興味があったことに加え、貴社の「食を通じて、家庭の幸せに役立つ」という理念に共感したため、参加を希望しました。　【今まであなたが一番努力したこと、その時に大切にしていた想いや考えを教えて...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。（300文字以上500文字以内）】体育会バドミントン部在籍中、◯◯戦に出場し、31年ぶりの勝利に貢献した経験だ。歴史ある舞台でお世話...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性3人 人事院の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、性格診断のようなものを書かされ、その後面接。面接が終わったあとはそのまま帰ることができた。　【質問内容】ESに沿ったことを聞かれる。官庁訪問が先だったため、なぜそこにしたのかを聞かれる。また、...