【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げてください。】私が学生時代に力を入れたことの一つ目は、高校時代に学園祭の◯◯を務めたことだ。常日頃から大会本番を想定し、逆算することで日々の計画を立てた。そして私は各係の計画制作に携わるだけでなく、その計画の進捗管理も行った。大会本番の様々なパターンの想定が出来ていた。その...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代ぐらいの人事の方と技術職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】色覚検査を受けた後に控室で待機 その後、面接や交通費などの説明を受けた後にフェイスシールドを作成 時間が来たら面接　【質問内容】自己PRとその深堀り 研究内容について 今後勉強したいことについて 今...

【研究課題、ゼミの専攻内容、または得意教科は何ですか。（150文字以下）】機械が◯◯の対応能力を推定し、対応能力に応じて機械と◯◯で◯◯◯◯を委譲できる安全な自動化システムの実現のため、生理指標から◯◯の◯◯状態を推定することを目指し研究を行っています。これまでの研究で、◯◯と◯◯を測定・解析し◯◯◯◯活動を評価することで...

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事と技術職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】・志望動機 ・入社してからやりたいこと ・自分の強みとそれを活かした経験（アルバイトについて） ・アルバイトについて深堀（何をしたか、苦労は？工夫は？） ・サークルの話を軽く深堀り ・TO...

【承諾/辞退理由の詳細】規模の割に待遇がかなり悪い　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【凸版印刷の1dayワークショップに応募しようと思った理由をお聞かせください。】貴社が一世紀以上もの間ビジネスの最前線で活躍している秘訣を学びたいです。私は大学で◯◯を研究しており、「社会で長く残っていくもの」に強い関心を抱いています。企業が活躍し続けるというのは、◯◯と同じで、強い魅力をもつために変わらず必要とされ続ける...

【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げて下さい。（400文字以下）】1つ目は、◯◯の◯◯としてチームワークを引き出し、応募者数の目標を達成してゼミに活気をもたらしたことです。多様性に富んだメンバーが増えるほど議論は活発化し、ゼミでの学びが増えるだろうと考え、新入生勧誘に力を入れました。多くの応募者から優秀で多様...

【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げて下さい。（400文字以下）】私は大学内では◯◯部で◯◯を、大学外では英国式◯◯で◯◯を◯◯います。 部活では、コンクールや◯◯会のほかに◯◯として運動部や◯◯の◯◯などを行っています。また、情報宣伝副部長としてコロナ禍での広報活動に貢献しています。具体的には、各種SNS...

【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げて下さい。】大学の部活動と、勉強を楽しむ工夫です。 前者について、部全体の目的意識が欠如していたことに対する取り組みを行いました。副将として練習メニューを管理する中、部員が漫然と似た練習に取り組んでいることに気づきました。ここから私は目的意識の欠如を課題とし、目標の明確化...

【学生時代に最も努力したことは何ですか。（150文字以下）】卒業研究です。◯◯の◯◯評価をする上で膨大な測定データが必要となり、時間的に厳しい状況に陥りました。そこで私はまず◯◯週間ごとの研究計画を組み立て、着実にこなしていきました。さらに得られた測定結果を基に考察を重ねて柔軟に研究計画を変更していくことで、目的とした物性...

【試験科目】通常のspi　【各科目の問題数と制限時間】通常のspi　【対策方法】本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】簡単な会社説明 凸版印刷が過去に取り組んだ事例の営業・企画体験。 私達のターンでは地域活性化（地方創生）がテーマで、某県の施設とコラボレーションして、凸版の商材を用いて案出しと発表をする。 座談会・質疑応答　【ワークの具体的な手順】上記の通り　【インターンの感想・注意...

【応募のきっかけを教えてください。（250）】“印刷”という名前の付く貴社が、メーカーとタッグを組んで商品プロモーションの企画実行をしている点に興味を持ったからです。業界に縛られず新たな領域へ挑戦する貴社のマインドを深く知りたいと思いました。また、私はマーケティングのゼミで、お客様に商品を手に取ってもらうための戦略を立案し...

【説明会の具体的な内容】会社説明、事業内容など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】柔和　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わらない　【このイベントを通しての感想】柔和な社員の多さに驚いた

【大学生活を通じて学んでいることについて教えてください。】私が大学生活を通じて学んでいることは、サークル活動における◯◯です。私は学園祭で◯人チームのチームリーダーとしてパフォーマンス作りと雰囲気作りに取り組みました。まず学園祭という発表の場所の特徴を捉え、◯◯を知らない多くの人に見てもらうための工夫をしました。また雰囲気...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある指定された都市の課題を「観光」と「まちづくり」の観点から、分析し課題解決を目指すワーク。ワーク途中には、丁寧に解説があり、分からないことは社員さんが教えてくれる穏やかな雰囲気。最後に全体で発表を行い順位が決まる。　【ワークの具体的な手順】課題の分析→解決方法の決定→発表...

【試験科目】能力検査・性格　【各科目の問題数と制限時間】35分　【対策方法】参考書

【研究課題、ゼミの専攻内容、または得意教科は何ですか。（150文字以下）】金属錯体を用いたチタン酸バリウム（BTO）の低温調製という研究課題を行っています。ICチップにBTOは広く活用されています。今後はフレキシブルデバイスへの応用が期待されています。しかし従来のBTOの調製法では耐熱性が低い有機基板上に調製することが困難...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPIに同じ　【対策方法】なし

【学生時代、特に力を入れたことは何ですか？2点挙げて下さい。（400文字）】一つ目は大学を2年間休学して取り組んだ◯◯での海外インターンシップです。◯◯のプロジェクトマネジメントに携わり、異なる商習慣を持つ人々と共に日本の品質基準を満たすことに苦労しました。そこで大切にしたことは、現地メンバーと信頼関係を築くことです。自ら...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長1名 企画部の役員クラスの方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合ロビーで待機、名前が呼ばれてから入室　【質問内容】3人の面接官から順番に質問を受けた。 内容は学生時代に取り組んできたこと、なぜそれをやろうと思ったかなどESの深堀りの質問。その後企画...

【承諾/辞退理由の詳細】内定をもらった他社よりも給与水準が低かったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部から1人 事業部長1人 企画部から課長1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室後すぐ開始　【質問内容】学生時代に頑張ってきたことなどESの深堀り 自分の長所や短所など自分の性格を問う質問 ESに記入した新規事業の企画課題のプレゼン プレゼン内...

【大学生活を通じて学んでいること（学業、学業以外どちらでも構いません）について教えてください。（250字以内）】学生生活を通じて学んだことは「チームワークの大切さ」です。私は課外活動で◯◯の新規チームを立ち上げました。チームで掲げた目標達成のために、練習場所の確保、練習メニューの作成、試合での指揮を行いました。その際、チー...