【試験科目】言語・非言語　【対策方法】特になし

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。（300字） ※特に、右記がわかるように注意ください。1困難さの度合い、2影響をおよぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、3結果の大きさ（300文字・任意回答）】リーダーとして◯◯支援プロジェクトを主導し、成果を上げた。◯◯に...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。特に(1)困難さの度合い、(2)影響を及ぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、(3)結果の大きさを教えてください】◯◯での長期インターンで、◯◯人からなる広報チームのリーダーを務めた経験がある。当時KPI達成のためには新規会員を...

【説明会の具体的な内容】マーケティングに正攻法はあるのか　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事前知識がなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな社風　【このイベントを通しての感想】マーケティングについての内容は個人的になじみがなく難しかったが、お金を動かすややりがいについて知れた。

【説明会の具体的な内容】企業におけるマーケティング戦力の考え方　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】関西の大きなアミューズメントパーク　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お客様を楽しませることを第一に考えている　【このイベントを通しての感想】今まで未定な方マーケティングを視野に入れることができた.

【説明会の具体的な内容】マーケティング職について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】楽しませるものを作っている。 競合はそこまで多くないと思うので、どのようなマーケティングを行っているのか気になっていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】マーケティングを行う上で、考える軸が思いつかないもので面白...

【説明会の具体的な内容】マーケティングはキラキラしているイメージが強いが、「ビジネスを見る」という点から行う仕事であり、様々な力が必要である。人によって感じ方は異なるという事を重視しなければならないが、面白い仕事である。時代の流れによって立ち位置（必要な資質）が変わっていく仕事である。　【説明会前の企業・業務・社員に対する...

【説明会の具体的な内容】マーケティングの正攻法　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】テーマパークのイメージから企画の創作などキラキラしているように感じていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企画1つに対しても、経営的な観点から様々な領域との繋がりんがありとても厳しく簡単ではないことが分かった。　【...

【説明会の具体的な内容】普段なにを意識して仕事に取り組んでいるか、どんなスキルが必要でどう身につけられるか　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】華々しい仕事をする人　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】泥臭い仕事を行うこと対するプロ意識に加え、人として魅力的な人　【このイベントを通しての感想】ビジネスパ...

【説明会の具体的な内容】マーケティングの仕事についてや、領域によって得る経験・スキルについて、マーケティングで活躍するために重要な資質　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】マーケティングということから数字などを重視していて少し冷たい人がいるというイメージだった。マーケティング自体はやっぱり華やかというイメージが大...

【説明会の具体的な内容】マーケティングについての姿勢や取り組み方、必要なスキルなどを25年新卒生に向けて話していただきました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会の前は厳かな雰囲気で厳しいイメージを持っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一人一人の社員さんが高い目標を持ってモチベー...

【説明会の具体的な内容】・マーケティングの仕事の正体 ・得られる経験・スキル ・マーケティングで活躍するために重要な資質　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】楽しそう ストイックに常に売れるものを考えてそう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】やりがいを感じて活き活きとしている　【このイベントを通...

【説明会の具体的な内容】マーケティングの仕事の概要　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】マーケティングは華やかでアイデア力を求められると思っていましたが、泥臭く、調整力を必要とされる仕事なのだとわかりました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ガツガツと自分のやりたいことを形にしていくハードな面と気配...

【説明会の具体的な内容】仕事内容、心がけについて抽象的なこと　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく社交的な人が目指す企業のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方が真面目で誠実そうで、好感が持てた　【このイベントを通しての感想】これまで意識したことがない企業を知るきっかけになった

【説明会の具体的な内容】マーケティングに正攻法はあるか　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】初めての説明会だったこともありますが、かたいイメージを持っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】冗談なども交えて明るいイメージだった　【このイベントを通しての感想】興味のなかった業界に興味が持てた貴重...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください.特に、右記がわかるように注意ください.（1）困難さの度合い、（2）影響を及ぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、（3）結果の大きさ（300字）】所属していた◯◯サークルの◯◯に尽力した経験だ.私は、◯◯つある◯◯の内1つのリーダ...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験を得切るだけ具体的に教えてください。特に、（1）困難さの度合い（2）影響を及ぼした人数と彼らを巻き込んだ方法（3）結果の大きさ（300字以内）】◯◯人規模の◯◯サークルで練習をまとめ、◯◯で受賞を果たしました。活動を進める中で、メンバーの練習参加率の低さが原因...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください】私は◯◯のアルバイトでグッズ販売促進企画の立案・実行に取り組み、仲間と協力して目標販売個数を売り上げた。私が勤務する店舗はドリンクに対してグッズがあまり売れず、発注個数を減らすことが検討されていた。そこで私は、お客様の行動か...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。※特に、右記がわかるように注意ください。（1）困難さの度合い、（2）影響をおよぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、（3）結果の大きさ（300字） 】大学祭の模擬店責任者を務めた経験があります。当時は進級により環境が一新され、私...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。※特に、右記がわかるように注意ください。（1）困難さの度合い、（2）影響をおよぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、（3）結果の大きさ（300字）】参加者◯◯人の◯◯◯◯会の幹事として成功に向けて試行錯誤したことだ。◯◯という◯...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。※特に、右記がわかるように注意ください。（1）困難さの度合い、（2）影響をおよぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、（3）結果の大きさ（300字）】私がリーダーシップを発揮して結果を出したと思う経験は、◯◯留学中に◯◯人グループ...

【困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。※特に、右記がわかるように注意ください。（1）困難さの度合い、（2）影響をおよぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、（3）結果の大きさ（300字） 】高校◯◯年生の文化祭で、クラス実行委員としてクラス◯◯人を率いた。この経験で1...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】特になし。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】USJのハロウィーンの時期の来園者を増やすために、どの年齢層のどの性別のどの世代にアプローチするか考えるというものだった。アプローチの方法はパレードを開催する・アトラクションを新設するなど、企業側が準備していた。　【ワークの具体的な手順】メインルームで講義を行った後、ブレイ...

【「困難な状況下で、自らがリーダーシップを発揮して結果を出した経験をできるだけ具体的に教えてください。」※特に、右記がわかるように注意ください。（1）困難さの度合い、（2）影響をおよぼした人数と彼らを巻き込んだ方法、（3）結果の大きさ（300字）】私はサークルの会長としてサークル存亡の危機を乗り越えた。20◯◯年春、弊部は...