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就活サイトトップ企業検索金融三井住友銀行体験談
三井住友銀行
公式
日系 金融

三井住友銀行
4.1

お気に入り (45820人)

<最高の信頼を通じて、お客さま・社会と共に発展するグローバルソリューションプロバイダー>

三井住友銀行は、メガバンクならではのダイナミックな金融ソリューションはもちろん、
金融の垣根を超え、幅広いビジネスを展開しています。

そのフィールドは、農業・サステナビリティやフィンテック、ビッグデータ活用から宇宙に至るまで、
無限に広がっています。

メガバンクならではの豊富なアセットを武器に、世界を揺らす。
共にそんな挑戦をする仲間を求めています。

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2895件 のES・体験談
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24年卒 ワンキャリアライブ / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が入行しているというイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合職の人数の1/4が海外勤務の経験を持つなど、グローバルなイメージ 【このイベントを通しての感想】銀行ながらITにも力を入れているということに興味...
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24年卒 インターン締め切り直前ライブ / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、インターンの紹介、マイページ登録の紹介 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】少し堅いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るくてスマートな社員さんのイメージ 【このイベントを通しての感想】三井住友銀行の風土が知れて良かった
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【学生時代に力を入れたことを教えてください。(200文字以内)】私は、◯◯食という安価で栄養バランスの良い食事を提供するシステムを作り、黒子としても◯◯◯の勝利に貢献してきました。そのため、◯◯のコンディションの差が、◯◯の勝敗に繋がると考えたため、安価で栄養バランスのよい◯◯食を提供し、◯◯のコンディションを調整するとい...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当行役職員が共有すべき価値<Five Values>の中から1つ選択し、それに関連するご自身の経験についてご記入ください。(400文字以内)】Speed & Qualityを選択する。私は大学時代、◯◯において、◯◯◯◯制度を提案し、チーム勝率の◯割向上に貢献した。現状として、下級生の間では意見共有されていたが、ミーティ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、業務説明、選考情報 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅苦しい、真面目 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】数字に強い 【このイベントを通しての感想】理系の学生に向けの仕事
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24年卒 ワンキャリアライブ / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】事業紹介 今後のイベントについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい 【このイベントを通しての感想】金融業界の雄として、圧倒的なポテンシャルがあると思った。
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内定

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと】私が大学生活で力を入れたことは、◯◯という学生団体の代表としての活動だ。この経験を通して、チームとして効率的に活動するためには、信頼関係の構築とコミュニケーションの円滑化が不可欠だと学んだ。 本団体は、学生に社会問題や文化への知識を深める機会を提供するため問や、言語カフェややフィールドトリップ...
32人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと3つ(100文字以下)】(1)飲食店のアルバイトで、マニュアル作成とスタッフの評価制度の導入の2つの施策を講じた。後輩スタッフのレベルアップを通じて社員の負担を軽減しようと考えたからだ。結果新人が成長し社員の残業を3割削減できた。 (2)新歓代表として目標人数の1.5倍の新入部員を獲得した。新歓...
27人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容(100字以内)】研究内容は◯◯◯◯◯◯◯◯の◯◯◯◯だ。◯◯◯◯の出力向上には◯◯◯◯◯◯に関連する特定の◯◯◯◯の物理現象を解明する必要がある。そのため、様々な条件下で実験を行い、物理現象の解明に取り組んでいる。 【学生時代に力をいれたことを教えて下さい。(100文字以内) 】(1)個別指導塾の講師陣のリー...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れたことを教えてください。(200字以内)】部活動の部長として部のあり方を見直しました。後輩が部の制度に不満があると知った私は、活動の出席率低下につながると危機感を持ち、例年使い回してきた部則の改定を幹部に提案しました。部員へのヒアリング、それをもとに幹部で検討、暗黙のルールの明文化、部則の読み合わせを通...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 女性向け合同座談会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業説明、業務説明、質問 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い、真面目 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目、明るい 【このイベントを通しての感想】人事の方のみしかお会いできなかったため、そこまで理解は深まらなかった。
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23年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接 【質問内容】自己紹介 今の大学、学部の志望理由 学生時代に力を入れたこと 志望動機よりもパーソナルな面接内容であった。社員は、コミュニケーション能力が高い人が多いと感じたため、かっちりするよりも会話をすること...
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語 【対策方法】市販の問題集を1周した
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたことを教えてください。(200文字以内)】アルバイトで新人育成の仕組みを構築したことだ。オープンしてから3カ月間、お客様対応が遅くクレームが多発している状況だった。原因は教育制度がないことによる指導内容とレベルのバラつきだと考えた。そこで①共有業務マニュアル②ポイント評価制度の作成の2点に注力した。ま...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大きく2つのワークを行った。1つ目は講義で三井住友銀行の取り組みを教わったのちに、それらの取り組みがDXやDIなどどこにマッピングされるか話し合う。2つ目は、企画立案のフレームワークを教わったのちに、銀行の枠組みにとらわれずにどんなデジタル化は話し合う。 【ワークの具体的な...
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力をいれたことを教えて下さい。(最大3つ記載可能です。設問1-1、設問1-2、設問1-3にご記載ください。1つでも可です。)(100字)】・◯◯サークルの新歓において、新入生25人の勧誘に成功し、継続率100%を実現させました。例年◯◯人程度辞めている現状があり、「◯◯」に共感できる新入生の入会が目標でした。 ...
18人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力をいれたことを教えて下さい。】◯◯サークルの◯◯(役職)として1年間、練習メニュー作成や練習時のメンバー統括を行いました。そのなかでも特に、研究論文などを参考にし科学的根拠に基づいた練習を行うことに注力しました。 【上記(設問1)でお答え頂いた取組の中から一つ選択し、苦労したことや克服したこと、そこから得たも...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力をいれたことを教えて下さい。(100字以内)】学生団体で参加者が満足できる合宿を行ったことだ。例年合宿への不満があったが改善できていなかったため、私は新企画の導入による改善を試みた。5ヶ月前から準備を始めて新企画を導入し、改善の成果が見られた。 【①でお答え頂いた取り組みの中で、苦労したことや克服したこと、そ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 マイナビ合同説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】三井住友銀行についての全体的な説明 本選考に向けてのアピールという感じでした。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目で厳格 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しく話しやすいイメージ 【このイベントを通しての感想】マイナビの合同説明会に来てくださったため説明を聞く機会が...
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23年卒 学内セミナー / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業務内容・行員のキャリア・職種説明など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行ということでお堅いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージは払拭できないが、ユーモアのある方だった 【このイベントを通しての感想】銀行の業務自体難しく、お金を扱うという事で責任能力が...
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力をいれたことを3つ教えて下さい。(100字以内)】①カフェのアルバイト先で、コーヒーの提供数を増やす施策を追求した。当初、コーヒーの提供数が県内5位で伸び悩んでおり、店長に課題意識を相談。企画を任せてもらい、店舗を巻き込 む「豆の開発」に取り組んだ。 ②学部のゼミ活動において、討論の活性化を図った。オ...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと3つ(100×3)】・他大学ゼミとの対抗プレゼンコンテストに参加し、リーダーとして全◯◯チーム中◯◯に導きました。「◯◯」というテーマで、全◯◯チーム中◯◯位以内を目標に計◯◯人で準備・発表しました。 ・友人◯◯人と◯◯のコミュニティの運営をしました。主に大学生&社会人向けに運営し、月に3、...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたことについて教えてください。(3つまで)(100字以内)】(1)◯◯のチェーン店、◯◯でのアルバイトです。コロナ禍の減収により閉店勧告を受け、脱却に尽力しました。改善の結果、例年の6割だった売上は8割まで戻り、閉店を免れました。 (2)4歳から15年続けた◯◯での3ヶ月の◯◯留学です。欠員補充での参...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 大企業法人営業インターンシップ(5days) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】インターンシップへの選考はオンラインで開催。 インターンシップ本番は、2日間オンライン・3日間対面の混合型で開催された。 1日目は対面でグループが分けられており、午前は銀行業務の説明。午後にはインターンシップの内容が発表される。 その後4日間はずっと課題に取り組み、最終日に対面で発表...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】関西の新卒採用責任者、年次は20年ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすまし、そのまま面接室まで案内される。十数分後、面接官のかたが入室し、面接開始。面接が終わると面接官の方が会場出口まで送ってくださり、解散。 【質問内容】・他社の選考状況とその優先順位 ・なぜ銀行...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

設立日

2001年4月

会社名

株式会社三井住友銀行

ホームページURL

http://www.smbc.co.jp

代表者

頭取CEO 福留 朗裕

所在地

東京都千代田区丸の内一丁目1番2号

資本金

17,709億円 ※2024年9月末時点

従業員数

28,191人 ※2024年9月末時点

事業内容

銀行業務

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
総合職(オープン) 総合職(グループリテールコース) 総合職(グローバルバンキングコース) 総合職(IT・デジタルコース) 総合職(グローバルマーケッツコース) 総合職(クオンツコース) 総合職(サイバーセキュリティコース) 総合職(データサイエンスコース) 総合職(リスクアナリストコース) 総合職(ガバナンスコース) 総合職(オペレーション・プロフェッショナルコース) ビジネスキャリア職 ※現在募集なし
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SMBCの仕事

銀行ってどんな仕事?

SMBCは、様々なお客さまと築き上げてきた信頼関係や、グローバルに広がるネットワークを駆使し、
幅広いコンサルティング&ソリューション提供を通じて、お客さま・社会の発展に貢献しています。

主な事業部門

■ホールセール部門
法人のお客さまに対し、幅広いコンサルティング&ソリューション提供を通じて、事業拡大や企業価値の向上に貢献しています。ソリューションは資金調達(ファイナンス)、運用、決済など基本的な金融機能から、プロジェクトファイナンス、M&Aファイナンス、PEファンドや不動産へのエクイティ投資など高度な戦略、さらにはM&Aアドバイザリーやサステナビリティソリューションなど非金融分野まで、多岐にわたります。

■グローバルバンキング部門

グローバルネットワークを活用し、日系企業の海外進出支援や、外資系企業のビジネス拡大といった経営ニーズにお応えしています。また、SMBCのグローバル戦略の企画立案も行っており、米国におけるグローバルCIBビジネス強化やアジアでのマルチフランチャイズ戦略などにも取り組んでいます。

■リテール部門
個人のお客さまに対し、ライフステージに応じたきめ細かい金融サービスを提供します。SMBCグループの総合力をいかし、デジタルマーケティングも活用しながら、便利なキャッシュレスサービスを展開するほか、お客さまひとりひとりの人生に寄り添い、人生100年時代・「貯蓄から投資へ」の社会に貢献します。

■市場営業部門
マーケットのプロフェッショナルとして、外国為替や株式などあらゆる金融商品が売買される市場で、トレーディング(リスクをとりながら収益をあげる)やバンキング(バランスシートの最適化)など様々な業務を行います。

こんな方におすすめ

・ グローバルでダイナミックなビジネスに関わりたい
・ 無形商材だからこそ、自分ならではの付加価値で勝負したい
・ 金融業界でスキルを身に付けたい
・ 若手の内から挑戦したい、成長したい
・ 自分の専門性をいかしたい・磨きたい
・ スキルを身につけ、「自分ならでは」を磨きたい
・ ライフもワークも充実した社会人になりたい
・ 何がやりたいのか決まっていないので、色々なことを経験したい

ビジョン・Five Values

SMBCグループは、中長期的に目指す姿である「ビジョン」と、
グループ従業員が共有すべき5つの価値観・行動軸として「Five Values」を定めています。

「Five Values」を体現する人材の育成を通じて、
お客さまの期待を超える付加価値を提供しています。

<ビジョン>
「最高の信頼を通じて、お客さま・社会とともに発展するグローバルソリューションプロバイダー」

<Five Values>
■Integrity
プロフェッショナルとして高い倫理観を持ち誠実に行動する

■Customer First
お客さま起点で考え、一人ひとりのニーズに合った価値を提供する

■Proactive & Innovative
先進性と独創性を尊び、失敗を恐れず挑戦する

■Speed & Quality
迅速かつ質の高い意思決定と業務遂行により、競合との差別化を図る

■Team SMBC Group
多様性に富んだ組織の下で互いを尊重し、グループの知恵と能力を結集する

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