第一三共の 通過ES・選考体験談一覧

弊社のファーマコビジランス職仕事体験への応募理由を教えてください。

PV職の役割と求められる能力を学びたいからです。薬局実習で在宅訪問をした際に、抗がん剤の副作用に苦しみながらも治療に向き合う患者さんと関わった経験から、副作用で苦しむ患者さんを減らしたいと考えるようになりました。そこで、医薬品のリスクと向き合い、患者さんが安心して治療に専念できる環境構築に貢献するPV職を志望します。その中...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。

＜目標＞ 大学の研究活動において、文献調査や留学生との意思疎通など英語を必要とする場面が多く、より充実した研究活動を行うために、TOEICの勉強を通じて英語力を向上させようと考えました。当初のスコアは630点であり、半年でスコアを200点上げることを目標にして学習を行いました。 ＜結果＞ 半年後のTOEICの試験で845点...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業以外（部活動やアルバイト、日常生活等）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。

＜目標＞ 大学1年から4年にかけて、大学受験予備校でチューターとして勤務し、担当生徒の第一志望校合格を支援してきました。特に、受験の天王山といわれる夏休みに登校頻度が急に落ちた生徒に対し、再び意欲的に学習に取り組ませることに力を注ぎました。 ＜結果＞ 生徒は毎日朝から夜まで塾に滞在し、再び意欲的に勉強に取り組むようになりま...

弊社コーポレートスタッフのインターンシップへ参加しようと思った理由を教えてください。

研究開発と経営戦略の接点で価値創造に貢献する視点を体得と考えているためである。現在◯◯分野で研究を行っているが、革新的な治療法を患者に届けるには科学的優位性だけでなく、事業戦略が不可欠であることを実感している。貴社はADC技術によるがん治療薬で、この科学と経営の統合を実現しており、エンハーツは私が理解を深めたいモデルである...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習、語学等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。 目標

研究室の同期全員での院試合格を目標に設定した。過去問の分析により、単なる知識の暗記では対応困難で、専門分野における本質的理解と実践的応用力が必要であることを認識した。そのため、個人学習ではなくチーム全体での学力向上を図ることで相乗効果を生み出し、全員が確実に合格できる実力を身につけることを決意した。

結果

同期全員が院試に合格を果たした。単なる合格にとどまらず、各メンバーが論文読解力、問題分析力、批判的思考力を大幅に向上させることができた。今後の研究活動でも、より高度な成果創出に活かしたい。

（1）なぜ第一三共の研究職を志望したのか、その理由をご記入ください。（200）

「毒性評価をサイエンスする」という貴社の研究姿勢に強く惹かれたためだ。私は研究において、現象の背後にある真因を突き止めるまで粘り強く解析を続けることを信条としてきた。この「妥協なき探究心」は新規モダリティが直面する前例のない毒性機序の解明にこそ不可欠だと考える。私は守り手ではなく「攻めの一手」となる安全性評価を実現し、科学...

（2）『第一三共株式会社』の一員として新たに『挑戦』したいことを、これまでの経験をふまえて具体的にご記入ください。（500）

「予測困難な毒性」を事前に検知する評価系の構築で、患者に安心を届けたい。私は◯◯の新規原因遺伝子同定に取り組み、◯◯して病態を実証している。生体内の組織変化は個体差やノイズを含み判断が難しいが、多数の個体を粘り強く比較し、統計的妥当性を持って必然的な病態のみを抽出する解析力を養った。この「複雑な生体反応のばらつきから真実を...

弊社の開発職仕事体験への応募理由を教えてください。（300字以内）

私は新薬を一日でも早く患者さんに届け、病気によって夢を諦める人を減らしたい。自身も◯◯で長く苦しみ、治療薬との出会いによって生活の質が劇的に改善された経験から、薬が人の人生を変える力を実感した。今度は支えられる側から支える側へと立場を変え、臨床試験や承認申請などを通じて、苦しむ患者さんに最適な薬を「確実に届ける」仕事に貢献...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。目標　学業での目標を教えてください。（150文字以内）

1-2年生：文系から獣医学課程に進学すること。 3年生〜現在：授業や実習に積極的に参加し、GPA◯◯以上の成績を修めること。 4年生での研究室配属後：自ら課題を発見して主体的に計画を立て、粘り強く実験に取り組むこと。 5年生（現在）：年内に学会発表を行うこと。

結果　結果を教えてください。（100字以内）

文系から◯◯課程に◯◯で進学し、目標を上回るGPA◯◯の成績を修めることができた。現在、担当教員から12月の学会発表の打診を受けている。仮説の確度も高まり、研究に手応えを感じている。

第一三共のコーポレートスタッフを志望する理由（300字）

先進的なサイエンスを患者価値へ確実につなぐ基盤を支えたいと考え志望する。私は塾講師として、生徒一人ひとりの不安や課題に向き合いながら、学習意欲を高める仕組みづくりに取り組んできた。その際、現場の声を丁寧に拾い上げ、制度や運用を設計することで、人の行動は大きく変わると実感した。この経験から、価値創出の最前線を支える「仕組み」...

第一三共で挑戦したいこと（300字）

貴社では、コーポレートスタッフとして現場と経営をつなぎ、挑戦が正しく機能する組織づくりに挑戦したい。医薬品開発は長期かつ高リスクであり、研究・開発・製造・営業が一体となった意思決定が不可欠である。その中で、制度や業務設計、情報の可視化によって、現場が本来の力を発揮できる環境を整えることが重要だと考える。私は塾講師として、生...

学生時代に力を入れた取り組み（3つ）

1.個別指導塾で講師リーダーとして、生徒の学習意欲低下を課題に、努力を可視化する仕組みを導入し、教室全体の行動変容を実現した。 2.300人規模のスポーツサークルで会計を担当し、合宿費高騰の原因を分析。幹部と協働し、費用削減と参加率向上を実現した。 3.浪人生活を通じ、結果が出ない状況でも努力を継続し、学習方法を見直しなが...

職務志望理由

医薬品の「有効性と安全性の最適なバランス」を追求し、患者さんが安心して使える医薬品を世に出したいという想いから、貴社の臨床開発職を志望する。私は父親が製薬企業に勤めており、幼い頃から仕事の話を聞き、患者さんの命を救える尊さを感じている。その中で、患者さんによってニーズが異なることで、有効性と安全性のバランスが難しいという話...

第一三共で挑戦したいこと

新薬開発における治験設計の専門家になりたい。評価指標や実施期間など工夫の幅が広い治験設計には経験が不可欠である。革新的かつ治験難易度の高い医薬品を継続的に創出する貴社だからこそ、多様な治験設計を学ぶことができ、その中で得た知見をこの先の治験設計戦略に発揮できると考える。チームでの治験設計において、私の強みである「誰もが話し...

研究概要

◯◯菌で◯◯を利用した高効率な物質生産を行うため、代謝シミュレーション技術や遺伝子組換え技術を用い、高活性な酵素の取得を目指して研究を行っている。本研究では、評価指標として、菌の増殖と酵素の活性が連動している菌株を遺伝子組換えにより作製する必要があったが、先行研究で報告されている菌株を再現できない問題が生じた。代謝経路の組...

【MR】弊社のMR仕事体験への応募理由を教えてください。（300文字以内）

貴社のMR仕事体験に応募した理由は、患者中心の姿勢を貫きながら医師との信頼関係構築を通じて医薬品の価値を高め、地域医療に貢献するというMRの役割に強く魅力を感じたからである。特に、ドクターの悩みに寄り添い、製品ではなく「人間力」で信頼を築いていくというエピソードに感銘を受けた。2日間のワークを通じて、MRとして必要な行動実...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。目標 学業での目標を教えてください。（150文字以内）

◯◯ゼミで「子どもの頃の家庭環境は、将来の就職にどれほど影響を与えるのか？」をテーマに統計ソフト◯◯を用いて研究を行う。

結果 結果を教えてください。（100文字以内）

家庭環境の影響はあるものの、教育機会の拡充や職業訓練により格差は改善可能であることが示された。

弊社の開発職仕事体験への応募理由を教えてください。

臨床試験の課題解決プロセスを体感し、貴社の開発職への理解を深めるために参加を志望する。◯◯の根本的治療に繋がる研究を通じて、満たされない医療ニーズの存在を痛感し「世界中の患者さんに新薬を届け、健康を支えたい」という想いを抱いた。貴社は「世界中の人々の健康で豊かな生活に貢献する」という理念のもと、科学的根拠に基づいた迅速な臨...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。目標： 学業での目標

所属研究室で前例のない「タンパク質Xを欠損した◯◯マウスの記憶障害原理解明」を目的として新規実験系の確立に注力した。具体的には、◯◯を◯◯で培養し、薬理学的刺激前後の神経活動をライブイメージングにより定量化する実験系の構築、及び野生型神経細胞とのシナプス機能の比較を目指した。

その結果

数か月間の試行錯誤の末、◯◯の◯◯法およびライブイメージングによる実験系を確立し、仮説通りの結果が得られた。さらに学業成績と研究成果が評価され、卒業時に◯◯を受賞した。

弊社の開発職仕事体験への応募理由を教えてください。（300）

貴社でこそ体感できる医薬品開発の神髄を学び、一日でも早く患者様に薬を届けるプロフェッショナルとなるため、本仕事体験を志望します。 ALSの研究経験から、研究成果をいかにして患者様へ届けるかが重要だと痛感しました。新薬の価値を最大化し、世に送り出す開発職こそ、その想いを実現できる最前線だと考えます。中でも世界をリードするAD...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことについて、目標（150）

◯◯の病態を巡る「◯◯の◯◯か、◯◯か」という長年の論争に終止符を打つことを目標として研究をしています。従来研究の課題であった個人の遺伝的背景差を排除した精密な評価系を構築し、真の病態解明と創薬標的の特定に貢献することを目指しました。

あなたが学生時代（大学以降）に、学業（研究や実習等も含む）において、最も力を入れて取り組んだことについて、結果（100）

◯◯で、遺伝背景が同一な「病態」と「健常」モデルを樹立。親株を含めた3系統の比較により、病因である「◯◯」と「◯◯」の影響の精密な分離・評価を可能としました。

弊社の開発仕事体験への応募理由を教えてください(300字以内)

大学院での実習を通じ、医薬品を実用化するには薬事承認を得る必要があり、どれほど優れた研究成果も適切な開発を経なければ患者に届かないことを知りました。そのため、薬事対応や臨床試験の計画を適切に進める開発職に強い関心を抱いています。特に貴社は革新的ながん治療を切り拓くADC技術を有し、「エンハーツ」をはじめ世界的に成果を上げて...

あなたが学生時代(大学以降)に、学業(研究や実習等も含む)において、もっとも力を入れて取り組んだことについて教えて下さい。 1)学業での目標を教えてください(150字以内) 2)結果を教えてください(100字以内) 3)上記結果に至るまでの取り組み内容を教えてください(400字以内)

1)英語を話せるようになりたいと考え、学習を毎日の習慣として定着させることを目標としました。初めは毎朝1時間学習する計画を立てましたが、継続の難しさに直面しました。そこで、実際に使える英語力を身につけるため、楽しみながら無理なく継続できる学習スタイルを自分なりに確立することを目指しました。 2)毎日5分から始め、現在では音...

あなたが学生時代(大学以降)に学業以外(部活動やアルバイト、日常生活等)において、もっとも力を入れて取り組んだことを教えてください。 1)学業以外での目標を教えてください(150字以内) 2)結果を教えてください(100字以内) 3)上記結果に至るまでの取り組み内容を教えてください(400字以内)

1)留学生支援サークルの活動において、イベントが毎月同じ内容でマンネリ化し、参加者が減少しつつありました。そこで、多くの人が継続的に楽しめる場をつくることを目標に、既存の幹部中心の運営体制を見直し、新たな仕組みを導入することで参加意欲を高めたこと。 2)新しい班分け制度やイベント後アンケートを導入した結果、毎月のイベント内...

弊社の開発職データマネジメント仕事体験への応募理由を教えてください。

貴社の開発職データマネジメントの仕事に関心を持った理由は、医薬品開発においてデータの正確性と信頼性を担保し、患者様に価値を届ける重要な役割を担っている点に魅力を感じたためです。臨床試験では膨大かつ多様なデータが扱われる中で、それらを適切に整理・管理し、意思決定につなげるプロセスに強い関心を持ちました。中でも、データの品質を...

あなたが学生時代（大学以降）に、学業以外（部活動やアルバイト、日常生活等）において、最も力を入れて取り組んだことを教えてください。 目標　学業以外での目標を教えてください。

チームでの取り組みにおいて全体の進行を整理し、円滑に成果を出せる状態をつくることを目標としていました。個人の成果だけでなく、メンバー全員が力を発揮できる環境を整えることで、チームとしての成果を最大化することを意識して取り組みました。

結果　結果を教えてください。

役割分担と進行管理を明確にすることで作業の重複や遅れを解消し、限られた期間内に成果物を完成させることができました。また、チーム全体で納得感を持って取り組める状態を実現しました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当部長とMRの部長の方

会場到着から選考終了までの流れ

会議室で面接の部屋の案内と面接の流れを説明され、緊張をほぐしていただいた後に、採用担当者の案内のもと、入室して開始。

質問内容

■質問 志望動機　なんで第一三共なのか　MRとして成し遂げたい事 ■回答 すべての質問において、自分が何を基準に第一三共のMRを志望しているのか、企業研究の深さや他社ではない理由をアピールしながら回答した

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅の採用担当者

会場到着から選考終了までの流れ

会議室に案内され、面接の部屋や流れを説明され、時間になると採用担当者が迎えに来てくださり、そこから入室して開始。

質問内容

■質問 学生時代に頑張ったことと深堀り 志望動機 ■回答 大学時代のアルバイトの経験を、挫折経験を交えて話した。志望動機では、学生時代の経験をベースに、自分が何を基準に意思決定してきたのかを説明した。

アルバイト経験（100字）

飲食店でホールスタッフとして◯◯勤務し、アルバイトリーダーを経験した。また、現在は大学病院で◯◯として勤務をしており、「丁寧かつ効率的な行動」を常に意識し、業務に取り組んでいる。

第一三共のMRを志望する理由（300字）

一人でも多くの患者様に新たな治療の選択肢を届けたいという強い想いを、御社でこそ実現できると考えたためである。病院実習で、有効な治療薬が存在しない疾患を抱える患者様の存在を知り、この想いを抱くようになった。御社は、幅広い製品に加え、1stラインの医薬品を数多く有し、さらに多彩なモダリティ技術により革新的医薬品を生み出す創薬力...

第一三共で挑戦したいこと及び理想のMR像を記載してください（300字）

オンコロジーMRとして、患者様と医療従事者双方の目線に立った情報提供を行い、最も信頼されるMRになることに挑戦したい。患者様は自ら治療薬を選択できないからこそ、MRは治療の根拠となる医薬品情報を正確かつ誠実に届けることが大切である。また医療従事者に対しては、医薬品情報に加え、急速に変化する医療環境を踏まえた情報提供で、意思...

実施日程

9月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当者の方・入社年次等は不明

会場到着から選考終了までの流れ

面接担当者の自己紹介後、すぐに面接が開始された。

質問内容

■質問 学生時代に頑張ったことと深堀　志望動機　インターンで学びたいこと ■回答 大学の部活動でのマネージャーとしての経験を挫折経験を交えて話した。志望動機では、学生時代の経験をベースに、自分が何を基準に意思決定してきたのかを説明した。インターンで学びたいことは、企業理解がアピールできるように、詳細に話した。

会場到着から選考終了までの流れ

はじめにGD当日の流れや、GDのテーマにあたって必要な情報の説明をされ、その後4名程度のグループでGDが始まった。発表は各グループ担当の採用担当者の方にする方式であった。

GDのテーマ・お題

第一三共が大切にする8つの柱のうち、最も大切にするべきものを選び理由を述べよ。

GDの手順

・グループに分かれる ・軽く自己紹介（3分ほど） ・役割決め（30秒ほど） ・意見出し（15分ほど） ・どの柱を大切にするか、理由を含めて決定（5分） ・まとめと発表準備（5分）

試験科目

言語・非言語・英語

各科目の問題数と制限時間

言語：25分）、計数：20分、英語：20分

対策方法

参考書を2周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

MR仕事体験への応募理由（300字）

本仕事体験を通じて、貴社への理解を深め、MR職として働くイメージを明確にしたい。私は、病院実習の経験から、製品を通じて人々の健康に貢献したいという想いがある。貴社は、特にがん領域のアンメットメディカルニーズに応える医薬品をグローバルに創出するリーディングカンパニーであると認識している。その中で、貴社の強みである「サイエンス...

学生時代に学業（研究、実習含む）で最も力を入れて取り組んだこと。目標（150字）

がんに対する新たな治療法の提案を目指し、研究に取り組んだ。私は、高分子が、免疫の司令塔として抗原提示を担う◯◯細胞の癌抗原取り込み効率を向上させる特性に着目した。この特性を◯◯ワクチンに応用することで、がんに対する抗腫瘍効果を最大化し、新規治療法の開発を目指した。

学生時代に学業（研究、実習含む）で最も力を入れて取り組んだこと。結果（100字）

癌抗原を◯◯により取り込ませた◯◯細胞では、抗原提示分子の発現数が有意に上昇していた。さらに、この◯◯細胞をがんモデルマウスに投与した結果、対照群に対して腫瘍成長の有意な抑制傾向が確認できた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、ファーマコビジランス部門の偉い人

会場到着から選考終了までの流れ

20分前に会場に到着し、交通費精算などを行う。その後、面接会場へ案内され面接、帰宅

質問内容

名前の確認/志望動機/自己PR/ファーマコビジランス志望動機/英語力について/英語力を伸ばすために行っていること/研究で困難に当たった時にどうするか/強みを発揮した別のエピソード/将来どのようなファーマコビジランス職の社員になりたいか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

二次面接の担当者は人事、部門の社員

会場到着から選考終了までの流れ

指定されたURLから入室後、面接

質問内容

軽い自己紹介/企業志望動機/ファーマコビジランス職志望動機/自身の強みや弱み/学生時代にがんばったこと（私はチャレンジシート以外の事を話した）/研究で困難に直面した時にどう対応したか/逆質問があればどうぞだった

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場ベテラン社員2人

会場到着から選考終了までの流れ

指定されたURLから入室後、面接

質問内容

チャレンジシートの内容についてもう一度自分の言葉で教えてください/チャレンジシートの内容に関して最も大変だったことは何か/どのようにして乗り越えたのか/志望動機/自身の強みと弱みについて/逆質問を三つ

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：30問程度（15分）、計数：20問程度（15分）

対策方法

いつも通り参考書で学習した。特にそれ以外はしていないですね。

職務志望理由

安全で安心な日常を支える医薬品の提供に貢献したいからだ。重篤な◯◯を患った◯◯が、適切な◯◯により一命を取り留め、家族との穏やかな日常を取り戻した経験がある。この時、医薬品は単に命を救うだけでなく、その後の「生活」や「未来」を紡ぐ希望だと確信した。しかし、副作用への不安や実害があれば、その平穏な日常は一瞬で崩れ去ってしまう...

第一三共で挑戦したいこと

私は「事後的な対応」から「リスクを未然に防ぐ事前予測型」への安全性管理の変革に挑戦したいです。これまで、膨大なデータを俯瞰してトラブルの予兆を特定し、業務フローを改善することで、問題の顕在化を防いできた経験があります。この「リスクの芽を早期に摘み取る」視点を活かし、貴社では多様な安全性情報から微細なシグナルを検知し、副作用...

研究内容

私は現在、加齢に伴う◯◯低下のメカニズムを◯◯学的な観点から研究しています。超高齢社会において、単なる長寿ではなく「健康寿命の延伸」は不可欠な課題であり、その根本原因である細胞老化の制御に挑戦したいと考え、現在の研究室を選びました。 研究のきっかけは、特定の◯◯疾患に関わるタンパク質が、実は代謝を司る組織にも高発現している...

試験科目

言語・非言語

対策方法

参考書を繰り返し解きながら、言語・非言語の中で苦手な分野を克服した。

弊社のデータサイエンス仕事体験への応募理由を教えてください。（300字以内）

私は貴社でAIを活用した業務課題解決に挑戦したい。なぜなら、大学の研究活動で◯◯に取り組んだからだ。私は課題について◯◯と議論を重ね、◯◯の負担軽減に挑んだ。そして生成AIを用いた◯◯を提供し、◯◯から◯◯と高い評価をいただいた。貴社は生成AI「DS-GAI」や画像AIを開発して業務効率化を推進していると理解する。さらに、...

研究内容概略（100字以内）

研究室では、深層学習を用いた◯◯の開発を行っている。私は、◯◯を対象に◯◯を行う大規模視覚言語モデルの開発に取り組んだ。開発したモデルは◯◯を生成する。

解析ソフト、プログラミング言語 使用経験のある解析ソフト、プログラミング言語を、具体的な使用経験とともに記載してください。（150文字以内）

大学ではC言語、Python、Javaを学習した。Pythonは研究活動で使用して、◯◯を行う大規模視覚言語モデルを開発した。C言語とJavaは授業で学習しており、授業内で簡単なゲームアプリなどを作成した。

実施日程

9月下旬

実施場所

企業オフィス

インターンの形式

課題解決型グループワーク

承諾/辞退理由の詳細

もともと第一志望だったため。また、自分の企業選びの軸にこれ以上フィットしている企業はないと考えたため。

内定後の課題の有無

特にありません。

内定後の拘束

特にありません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い人事部の方

会場到着から選考終了までの流れ

社員さんがエントランスで待っており、待合室に案内してくれます。 面接会場に行く前に待合室があり、そこで案内してくださった社員の方とは別の方が雑談をしてくださり、緊張をほぐしてくれました。その後二次面接の際に面接してくれた社員の方が迎えに来てくださり、面接会場へ移動する中でまた緊張をほぐしてくれて、面接が行われ、待合室に戻り...

質問内容

自己紹介 志望動機 幼少期の頃はどんな子？ 深掘り なんでそんなそんな強みがあるの？ うちでその経験を活かすなら？ 学生時代に力を入れたことが、普通の人と違う点はどこだと思う？（パーソナライズ化された質問でした） どんなことをやりたいこと 具体的にどこでやりたい？ ストレスを感じる時とかある？ 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部、希望部署の中堅社員

会場到着から選考終了までの流れ

特になし。

質問内容

自己紹介 業界の志望理由 企業の志望理由 職種の志望理由 学生時代に力を入れたことの深掘り メインでない学生時代に力を入れたことに対する深掘り 周囲との関わり方 他の企業の選考状況 英語に対する取り組み ↑少し深掘り 自分の将来像を具体的に