日本電気（NEC）の本選考の情報

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術・人事各1名

会場到着から選考終了までの流れ

通常の面接通り。これまでの選考はどうだったかと聞いてくれた。

質問内容

・1分間で自己紹介 ・志望理由 ・希望部署理由 ・学生時代に力を入れたこと・学科の研究内容の深堀り。 ・趣味を簡単に ・自分のスキルがどう活きるか。 ・他社選考状況（SIer、その他） ・ブルーステラーについて ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術社員と人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

通常の面接。特記することはない。

質問内容

・自己紹介を簡単に ・志望理由 ・希望部署理由 ・学生時代に力を入れたこと・学科の研究内容の深堀り。 ・趣味を簡単に ・自分のスキルがどう活きるか。 ・他社選考状況（SIer、その他） ・リーダーシップを発揮した経験について。 ・逆質問

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

不明

対策方法

他社で筆記試験を行った経験が活きた。慣れた状態で試験に臨めた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術職2人、人事1人

会場到着から選考終了までの流れ

指定された時間に入室し、プレゼン、質疑応答、退室

質問内容

質問：研究内容、志望動機、チームでの開発経験、意見が割れた場合の対処、交渉で重要なこと 回答：AI系の研究内容とそれに繋げた志望動機を回答した。チーム開発は実際に研究室で行っている共同研究について話した。

経緯

学校推薦であるためリクルーターがついた

会場到着から選考終了までの流れ

指定された時間に入室し、面接練習、退室

質問内容

プレゼンと質疑応答をひと通り行い、修正したほうがいい点などを教えて頂いた。チームに関する回答を意識するよう助言を頂いた。また企業理解のため、リクルーターの方に仕事内容や企業の理念ビジョン等を質問する時間を多く取った。

試験科目

言語非言語英語

各科目の問題数と制限時間

一般的なテストセンターの問題量

対策方法

時間制限にとらわれずに、正答率を上げる方向でテストに望んだ。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語・非言語それぞれ20分くらい

対策方法

さまざまな企業に応募し、似た問題を繰り返し解いた。分からなかった問題は後で調べた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

まず初めに10分間で自己紹介、自分の大学での研究内容、NECで取り組みたい研究について、画面共有しながら発表した。その後質疑応答があった。 ・就職活動の軸は何か。→データサイエンスで人の役に立ちたい。社会実装したい。 ・もし研究職ではなく営業部などに異動になっても頑張れるか。→問題ない。 ・挫折経験はあるか。→うまく答えら...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員2名構成（いずれも営業ビジネスデザイン職、20年目のシニアクラス二名）。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで集合時間5分前に入室。最初に担当者2名の自己紹介（約2分）。その後、学生側から約5分のプレゼンを実施（①大学での研究内容、②希望事業とその理由・自分の強みをどう活かせるか）。プレゼン終了後、その内容をベースに深掘り質問が約15分続いた。最後に逆質問タイム（約8分）。

質問内容

（1）プレゼンをお願いします。研究内容と希望事業・強みの活かし方について5分でどうぞ。 →消費者の購買行動に影響する要因をパネルデータで分析し、特定の価格帯を境に購買意欲が急変する「閾値効果」を統計的に検証した研究であること、ExcelとRで分析・可視化を行い外れ値処理・多重共線性に向き合った経験から「数値の背後にある構造...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員1名（入社5〜7年目程度、営業ビジネスデザイン職）と人事担当1名（採用担当、入社3〜5年目程度）の2名構成。

会場到着から選考終了までの流れ

集合時間の15分前にzoomにてオンライン入室。最初の5分は接続確認と簡単なアイスブレイク。その後、面接官2名から順番に質問が来る形式で約30分。残り5分は逆質問タイム。終了後は特に案内なく接続終了。所要時間は合計40分程度。

質問内容

（1）自己紹介を1分でお願いします。 →氏名・大学・学部・ゼミの研究テーマを簡潔に述べ、学園祭実行委員長としての取り組みに一言触れた。 （2）学園祭の広報改革について、具体的にどんな課題があったか教えてください。 →SNSデータを分析した結果、投稿担当者によって反応率に3倍以上の差があり、属人性が根本原因だと特定したことを...

学部　研究内容※研究が進んでいればご記入ください。ない場合には「なし」とご記入ください。（200文字以下）

なし

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesえを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。（400文字以下）

最も力を入れた経験は、◯◯のサマーセミナーへの挑戦です。実戦的な課題を通じ、自らの創造性と協働力を試したいと考え参加しました。◯◯の新ビジネス提案という抽象度の高いテーマに対し、私は進行役として議論を構造化・可視化し、停滞を防ぐ役割を担いました。特にアイデアが散散した局面では、全員の意見を洗い出して共通点と対立点を整理し、...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。（400文字以下）

第一に、高度な技術をサービスとして社会に実装し、仕組みから変えていくことです。◯◯を専攻し、技術の可能性に触れる中で、いかに優れた技術であっても社会に届かなければ価値を生み出さないと痛感いたしました。この経験から、技術をビジネスの視点で最適化し、社会インフラとして定着させる役割を志しています。 第二に、多様な専門性を掛け合...

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。※「Code of Values」については　こちら をご参照ください。（400文字以下）

◯◯のイベント広報リーダーとして、集客目標の達成に挑んだ経験だ。実施1か月前の予約が◯◯割と低迷していたが、メンバーの懸命な姿に触れ、「必ず成功させる」という情熱を持って打開策を模索した。まず過去10年分の来場データを分析し、従来の広報手段が主要来場層と合致していない課題を特定した（視線は外向き）。課題共有後の合意形成に苦...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。（400文字以下）

重視する軸は三点ある。1つ目は「人々の生活の新しい当たり前に貢献できるか」だ。◯◯のインターン等で地域社会の労働力不足やDXの遅れを目の当たりにし、生活基盤の維持・改善に携わりたいと考えた。2つ目は「風通しがよく挑戦できる環境」だ。課題解決には新たな価値創出が不可欠であり、私自身、主体的に考えて周囲と協働することにやりがい...

数ある企業の中で、NECで働きたいと思った理由を記載してください。（400文字以下）

貴社で人々の生活の新しい当たり前に貢献し、社会課題の解決を通じて暮らしをより豊かにしたい。インターン等の経験から、地域社会や公共分野には未だ多くの課題が残されていると実感し、その解決に携わりたいと考えた。その中で貴社は、最先端の技術力を基盤に社会インフラや公共分野へ幅広く価値を提供し、社会の仕組みそのものを支えている点に強...

NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードを具体的に記入してください。

私はNECのCode of Valuesである「心は情熱的、自らやり遂げるように」「行動はスピード、チャンスを逃さぬように」を体現した経験があります。次世代農業の実現を目指し、◯◯検出AIと◯◯発生予測システムをチームで開発しており、私は技術的リードを担い、データ処理方法やモデル構成、開発方針の決定を担当しています。開発に...

就職活動を進める上で重視している軸や観点を具体的に記入してください。

就職活動において、二つの軸を重視しています。一点目は、環境に配慮した持続可能な社会の実現に貢献するシステム開発に携わることができる環境です。スマート農業研究を通じてAI・IoT技術に触れてきましたが、研究という性質上、現場で使われることが少ない点に心残りを感じていました。研究を通じて資源の効率活用や環境負荷の低減といった課...

数ある企業の中で、NECで働きたいと思った理由

数あるIT企業の中でNECを志望する理由は、メーカーとしてハードウェアからソフトウェア、クラウドまで自社製品を一気通貫で持つ点と、世界トップレベルのAI技術力にあります。大学では農業研究においてAIを活用した現場作業の効率化やデータの可視化に取り組む中で、実際に現場に足を運び課題を発見する力や、お客様との対話を通じて真のニ...

学部　研究内容　※研究が進んでいればご記入ください。ない場合には「なし」とご記入ください（200文字以下）

私は研究室で、○○における○○の生成過程をテーマに研究に取り組んでいる。○○では○○が安定して存在する仕組みが十分に解明されておらず、厳しい環境下でも存在が確認されている○○を対象としている。Linuxを用いた計算を行い、生成後のどの段階でどのように安定化していくのかを理論的に解析し、○○の理解を深めることを目的として研究...

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。（400文字以下）

私がNECのCode of Valuesを最も体現した経験は、○○で教育体制の改善に主体的に取り組んだことです。○○は指導内容が統一されておらず、新人ごとに業務理解や優先順位の認識に差が生じ、ミスや早期離職が課題となっていました。この状況に強い危機感を抱き、私は新人に○○を行ってもらいながら手順と注意点を抽出し、体系的なマ...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。（400文字以下）

私が就職活動で重視している軸は、ITの力で社会の豊かさに貢献できる環境であることです。この考えに至った背景には、研究活動においてAIを活用したことで、従来○○以上かかっていた文献調査が○○で完了し、その分を分析や考察に充てられるようになった経験があります。この経験から、ITは単なる効率化にとどまらず、人が本来注力すべき価値...

研究内容（500）

私は、複雑な都市環境におけるリソース配分の最適化を目指し、マルチエージェント学習と時系列解析を融合させた予測モデルの研究に従事している。従来の都市シミュレーションでは、突発的な事象（天候不順や機材故障など）に対する適応性が課題であった。本研究では、数千万件規模の異種データ（センサー情報、人流ログ、環境データ）を統合して扱う...

自己PR-他人に自慢できる経験・実績などを自由にご記入ください。（600）

私の強みは、「不確実な状況下で課題の本質を捉え、周囲を巻き込んで解決への仕組みを構築する力」だ。 この強みを象徴するのが、学生主導の地域活性化プロジェクトにおいて、500名が関与するデジタルプラットフォームの導入を完遂した経験だ。当時、各組織間の情報共有が分断されており、リソースの重複や無駄が常態化していた。私は「経験や勘...

得意な学科（200）

「数理最適化」および「多変量解析」を得意とする。 複雑な事象を数理モデルに落とし込み、膨大な選択肢の中から制約条件を満たす最適解を導き出すプロセスに長けている。特に、異なる性質のデータを統合する際の統計的バイアス補正や、大規模データの計算効率化に関する知見を深く有している。常に「なぜその手法を選択するのか」という論理性と、...

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。

○○のカフェでマネージャーとして、多国籍なスタッフ○○名のチームを牽引した経験だ。当時、接客の丁寧さを重視する者と、効率を優先する者の間で価値観が対立し、チームの連携に支障が出ていた。私は、背景の異なる個々人が本音で語り合える「○○」こそが課題解決の鍵であると考え、全員との○○を実施した。各々の業務に対するこだわりや背景を...

数ある企業の中で、NECで働きたいと思った理由を記載してください。

最先端の技術を幅広い事業領域で展開し、それらを社会価値へ変換する「○○」に貢献したいからだ。貴社は海底から宇宙まで多岐にわたる事業ポートフォリオを有し、複雑化する社会課題に対し多角的にアプローチできる唯一無二の基盤を持つ点に魅力を感じている。座談会で社員の方々と接した際、個々の専門性を尊重しつつ、年次に関わらず「社会をどう...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。

重視する軸は二点ある。第一に「○○」だ。主観に頼らず数字という客観的指標で組織を導くFP&Aの役割に強い使命感を持った。専門性を磨き、経営の羅針盤となることで、組織の力を最大化したいと考えている。第二に「○○」だ。○○で現地の○○クラブの運営に携わった際、多様な背景を持つ人々が健康や交流を目的に集う場を支えることに...

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。（400文字以下）

学園祭実行委員長として広報改革を主導した経験が、NECのCode of Valuesの「誠実に向き合う」と「社会へ貢献する」を最も体現していると考える。 当初、来場者数は3年連続で前年割れを続けており、原因は属人的な情報発信にあると分析した。しかしデータに基づく改革を提案しても、変化を嫌うメンバーから強い抵抗を受けた。私は...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。（400文字以下）

就職活動において重視している軸は「課題の構造から解決策を設計できる仕事か」と「データや論理を武器に顧客に向き合える環境か」の2点だ。 この軸を形成したのは、ゼミでの研究経験と学園祭運営での課題解決体験である。ゼミでは消費者の購買行動に影響する要因をパネルデータで分析し、表面的な数値の裏に構造的な消費者心理が存在することを学...

数ある企業の中で、NECで働きたいと思った理由を記載してください。（400文字以下）

「社会インフラの根幹をデータと技術で変える仕事」をしたいと考え、NECを志望する。 ゼミで消費者行動を分析する中で、「データが意思決定を変える瞬間」に強い手応えを感じた。その感覚を社会規模で体現できる企業を探したとき、公共・金融・製造にわたる基幹領域で実績を持つNECの姿が浮かんだ。単なるシステム販売ではなく、顧客の課題定...

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。（400文字以下）

75名所属の体育会◯◯部で、45名に弐段を取得させた。部員は積極的な審査受験を推奨されていたが、技術・精神面の上達指標である弐段は合格率が約50％と難易度が高く、受験者が少ないという課題があった。審査に挑戦し技術向上を志す部員を増やすことで、部の目標であるリーグ優勝に貢献したいという想いから、周りを巻き込む力を活かし、高段...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、 なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。（400文字以下）

人々が豊かに暮らせる社会を実現したい。特に、ICTの力で社会を支える仕組みづくりに携わりたいと考えている。この夢を抱くきっかけは部活動の経験にある。部活動では、部員の段位取得を支えるために審査練習会を企画した。当初は各自の自主練習に任せていたが、指導内容のばらつきや練習量の差によって成果に差が生まれていた。そこで、練習内容...

数ある企業の中で、NECで働きたいと思った理由を記載してください。（400文字以下）

誰もが健やかに暮らせる社会を実現したい。特に、医療インフラを整え医療の地域格差をなくすことで、すべての人が十分な医療を受けられる環境を実現したい。旅行で地方を訪れた際、急病になり医療機関を探したが、近くに専門的な治療を受けられる施設がなかった。この経験から、地域の医療格差を実感し、場所に関係なく適切な医療を受けられる社会の...

学部　研究内容

シミュレーションを用いて、◯◯が◯◯な条件下で構造変化を起こす際の◯◯との相互作用について研究している。 本研究では、◯◯な解析手法を用いて、◯◯の動的挙動や周囲の◯◯の変化を可視化し、分析した。 その結果、構造変化に伴い◯◯の運動性や相互作用が変化することが示唆され、◯◯と◯◯の関係性を明らかにした。

修士　研究内容

シミュレーションを用いて、◯◯が◯◯になるメカニズムについてを研究している。本研究では、◯◯な解析手法を使って、◯◯を可視化し、分析している。得られた知見から◯◯の要因を特定し、◯◯へ適応することを目指している。

インターンシップ参加前にご自身で設定していた目標と、それに対してインターンシップにどう取り組んだか、取り組んでみてどうだったか、をお聞かせください

インターンシップ参加前は、「顧客の課題を正しく捉え、それに対して自分なりの仮説を持って提案できる力を身につける」ことを目標に設定していた。これまでは与えられた課題に対して解答を出すことが中心だったため、自ら課題を定義する力に課題を感じていたためである。参加中は、ワークで与えられた情報だけでなく、背景や前提条件を自分なりに深...

あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。

私が「行動はスピード、チャンスを逃さぬように」を最も体現したと考えるのは、◯◯のアルバイトにおいて、コーチング体制の改善に取り組んだ経験である。当時、私は学習方針の決定とライティング添削を担っていたが、一部の生徒の成績が伸び悩んでいた。生徒への指導がマニュアルに基づいており、各生徒の特性に沿っていないことに原因があると考え...

あなたが就職活動を進める上で重視している軸や観点について、なぜそのように考えたかを含めて具体的に記載してください。

私が就職活動において重視している軸は、テクノロジーを活用して日本社会の非効率を根本から変革し、価値創出に貢献できるかどうかである。このように考える背景には、留学とアルバイトの経験がある。カナダ留学時、現地ではIT化が進み効率的に学習が行われていた一方、日本では非効率な運用が多く、日本社会の生産性の低さに問題意識を持った。ま...

数ある企業の中で、NECで働きたいと思った理由を記載してください。

私が貴社を志望する理由は、DXを通じて社会基盤を支え、日本全体に価値を提供できる点に魅力を感じたためである。社会のデジタル化が進む中で、単なる業務効率化ではなく、社会インフラそのものを変革するDXの重要性を強く感じている。中でも公共・企業・通信といった領域は社会の基盤を支えており、これらに対して価値提供することで大きな社会...