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リコー
公式
日系 メーカー

リコー
3.9

お気に入り (10362人)

リコーは1936年に理化学研究所からスピンアウトし、すべてのはたらく人に向け、「”はたらく”に歓びを」感じていただくお手伝いをしているBtoBの会社です。

最新のデジタル技術と様々なエッジデバイスを組み合わせたデジタルサービスを始め、長年大きなシェアを誇るプリンティング製品、様々な現場に向けた産業機器など、人に寄り添いながら、様々な製品・サービスをお届けしています。

■リコーの強み
・全世界で約140万社という、世界有数の顧客基盤
・約3万件という、国内企業有数の特許登録件数に現れている、エッジデバイスとデジタルの技術力

■事業内容
これまで培ってきた多様な技術を活かした「エッジデバイス」とAIなどの最新の「デジタル技術」を組み合わせ、「世界約140万社以上」のお客様に新たなデジタルサービスを展開しています。

基幹事業:
・デジタルサービス
 エッジデバイスとクラウド、AIなどを活用した各種サービスとソリューション
・デジタルプロダクツ
 複合機、インタラクティブホワイトボード、プロジェクター等のエッジデバイス
・グラフィックコミュニケーションズ
 商用・産業印刷向けの大型デジタルプリンター、インクジェットヘッド、印刷現場向けDXソリューション
・インダストリアルソリューションズ
 世界シェアトップクラスの値札・荷札等のサーマル製品、FA(ファクトリーオートメーション)など産業向けデバイス、関連ソリューション

成長事業:
・360°データサービス (世界初のコンシューマ向け360°カメラ、360°画像ソリューション)
・社会インフラモニタリング (路面やトンネル等のインフラ点検作業のDXソリューション)
・ヘルスケア (バイオメディカル、医療機関向けソリューション)
・環境・エネルギー (太陽電池、環境ソリューション)
・バッテリープリンティング (印刷による電池製造)
など

■特徴的な社内制度、環境
・育休取得率:男性もほぼ100%取得。
・リモートワーク:コロナ前から推進。全社員の3分の2が、月の半数以上リモート勤務。ワーケーションも可能。
・社内副業:勤務時間の最大20%を使い、趣味や経験を本来業務以外の社内業務に活用できる制度。
・カジュアル勤務:Tシャツやジーンズなど、カジュアルな服装での勤務が可能。
このほか、コアタイム無しのフレックスタイム制度(エフェクティブ・ワーキング・タイム)、連続5日間の有休取得奨励制度などあり。

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596件 のES・体験談
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20年卒 セミナー / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】・会社紹介 ・事業別説明会 ・社員8人への質疑応答 【注意した点・感想】企業に入って実現したいことと自身の研究を結びつけ厚みを持たせるため、研究内容をかなり深くまで聞き理解した。私は同業他社も数社ほど視野に入れていたため、それらとの違いを明確化した。社員の方が多く来てくれたため、社の雰囲気をよく知れた機会であった。
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20年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】対策本
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20年卒 ジョブマッチング / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会で最後に挨拶をしていた人 【会場到着から選考終了までの流れ】待機ゾーンまで面接官が迎えに来てくださる 【質問内容】一次面接とほぼ同様の形式。基本的にはESに記載していることの確認と随時気になった箇所の深掘り。また、一次の際よりより他社の選考状況や比較の時間が長かった印象が...
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20年卒 ジョブマッチング / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待機ゾーンまで面接官が迎えにくる 【質問内容】ほとんどESに書いてあることを中心になぞり、面接官が気になった箇所を深掘りしていくような形式。入社した後どんな仕事をしたいかということについて時間を割いて話をした。また、他社はどこを受けて...
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20年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系
【これまでに学んできたことを活かして、あなたがリコーに入って実現したいこと(起こしたい変化やチャレンジなど)はどのようなことですか?自由な発想で考え、自由に記入してください】人と人がつながることのサポートを実現したいです。私は上述した塾講師のアルバイトやサークルでの経験から、多くの人と関わり人を想う仕事がしたいと考えていま...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生生活(中学・高校時代含む)の中で、あなたが自ら考え、自律的に行動し、「やりきった!」と言える経験について、具体的に教えてください。 ※【どのような経験か】【やりきれたポイントは何か】の2点は必ず盛り込んで記入してください。(300文字以内) 】留学先の授業でのグループワークで、言葉の壁を越えてチームに貢献する...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【あなたが大学での授業や研究活動を通じて高めてきた、自信を持って語れる「専門性」について教えてください。 ※掲げていた【目標と成果】、取組みにおいて【こだわった(こだわっている)こと】の二点は必ず盛り込んで入力してください。(300文字)】◯◯微分方程式の解の◯◯表示の研究。 純粋数学の◯◯学という分野で私は古典的な...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【リコーのインターンシップへの参加を志望する理由は何ですか? リコーに対して興味を持っている事柄、リコーのインターンシップで学びたいこと等をお答えください。(200字以内)】私は貴社のオフィスサービス分野に興味があります。現代、労働環境の改善は大きな問題であり、人々の豊かな生活のためには重要なものだと思います。その問題に...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが大学での授業や研究活動を通じて高めてきた、自信を持って語れる”専門性”について教えてください。(300)】専門はロボットをはじめとする知能システムです。大学院では「センサが不十分な複数の低価格水中ロボットを同時に動かす研究」に取り組み、ロボットがより高精度で位置推定を行えることを目標としました。取り組みで拘ってい...
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが大学での授業や研究活動を通じて高めてきた、自信を持って語れる”専門性”について教えてください。 ※* 掲げていた【目標と成果】、取組みにおいて【こだわった(こだわっている)こと】の二点は必ず盛り込んで入力してください。(300文字以内)】専門性は◯◯開発と◯◯のモデル化です。修士研究では◯◯の検証機能を開発してい...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 二次JM面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部署の課長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、面接官が迎えに来てくれる 面接 再度待合室に戻り解散 【質問内容】一次JM面談と同様の質問 ・ESに沿って自己紹介 ・IoTに興味を持ったきっかけ ・どんな研究をしているのか(あらかじめスライドを用意...
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20年卒 一次JM面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】35歳前後の志望職種の方  【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、面接官が迎えに来てくれる 面接 再度待合室に戻り解散 【質問内容】・何をやっている学科なのか ・どんな研究をしているのか(あらかじめスライドを用意した) ・研究室の人数や研究テーマの決め方...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語 非言語  【各科目の問題数と制限時間】各20分 【対策方法】特になし
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生生活 自律的に行動し、「やりきった」と言える経験 300字】【グットスタッフ賞受賞〜全国第◯位の◯◯店舗〜】1【経緯】社員もいる中、学生のアルバイトである私が、短い時間でどのぐらい店に貢献できるのかを知りたかった。2【工夫したこと】店舗運営に携わっているという意識を持ち、臨機応変かつ柔軟に顧客最優先で対応し、顧客の信...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生生活(中学・高校時代含む)の中で、あなたが自ら考え、自律的に行動し、「やりきった!」と言える経験について、具体的に教えてください。 【どのような経験か】【やりきれたポイントは何か】の2点は必ず盛り込んで記入してください。300文字以内】◯◯でのアルバイトでお客様満足度を上げることに取り組みました。満足度を上げるために...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 採用面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で同時間帯に面接を行う学生4人が集合。事務的な説明を聞き、時間になると担当人事から呼ばれて面接会場へ案内される。 【質問内容】ほぼ雑談のような形でしたが、これまでの経験とそれらから得た考え方を見られているように感じました。どの程度選考...
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20年卒 ジョブマッチ二次相談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と営業各1名ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様で、受付後、控えスペースで待機。時間になると担当人事から呼ばれ、面接会場へ案内される。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・人生で何を成し遂げたいか ・当社で何がしたいか、希望職種...
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20年卒 ジョブマッチ一次相談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控えスペースで待機。時間になると担当人事に呼ばれ、面接会場へ案内される。 【質問内容】・雑談、自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・当社に入ってやりたいこと、希望職種 ・企業選びの軸→他社との関連性 ・...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査、言語・非言語、構造的把握力検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同様 【対策方法】SPI対策本を2月頃からひと通り解いた。構造的把握力検査は形式が特殊なため、別途対策しておくべきだと思います。
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生生活(中学・高校を含む)の中で、あなたが自ら考え、自律的に行動し、「やりきった」と言える経験について具体的に教えてください。※【どのような経験か】【やりきれたポイントは何か】の2点は必ず盛り込んで記入してください。(300字)】大学で注力した◯◯部への取材活動において、プロの記者との差別化を図った経験です。◯◯大学◯...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生生活(中学・高校時代含む)の中で、あなたが自ら考え、自律的に行動し、「やりきった!」と言える経験について、具体的に教えてください。 ※【どのような経験か】【やりきれたポイントは何か】の2点は必ず盛り込んで記入してください。】卒業論文テーマに基づく実験を、理解を深め粘り強く進めていくことで、より良い実験結果を得られた...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】 1グループ6人程で、ボードゲーム・新規事業立案に取り組みました。 まず前半で、「メーカーで働くとは」というテーマに沿って作られたボードゲームをしながら、それぞれの意見を共有しました。 後半の新規事業立案では、アイディアを相手チームに発表しました。  【ワークの具体...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【人にこれは自慢できる、と思うことを教えてください。例:セブンイレブンのおでんの深夜帯全国売上1位(50字以内)】◯◯を1時間以上続けることができる。 【リコーのインターンシップへの参加を志望する理由は何ですか?リコーに対して興味を持っている事柄、リコーのインターンシップで学びたいこと等をお答えください。】社会の仕組みづく...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生生活(中学・高校時代含む)の中で、あなたが自ら考え、自律的に行動し、「やりきった!」と言える経験について、具体的に教えてください。※【どのような経験か】【やりきれたポイントは何か】の2点は必ず盛り込んで記入してください。】 高校3年次に経験した大逆転合格である。私は高3の7月まで部活の部長をしていた関係もあり、偏差値...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【興味のある業界、企業。】業界はメーカーです。理由は2つあります。1つ目は、今まで世界を変えてきたのはメーカーであるからです。2つ目は、◯◯の活動を通じて多くの人で1つのものを作り上げることが魅力的に感じたからです。 【学生生活(中学・高校時代含む)の中で、あなたが自ら考え、自律的に行動し、「やりきった!」と言える経験につ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

ホームページ

https://jp.ricoh.com/

設立日

1936年2月6日

代表者

社長執行役員 大山 晃

従業員数

5,041名 (単体。2025年3月現在)

所在地

本社事業所:東京都大田区中馬込1-3-6 ほか、東京、神奈川、静岡を中心に全国各地

資本金

1,353億円 (2025年3月31日現在)

売上高(連結)

2兆5,278億円 (2025年3月期)

海外売上比率

61.9% (2025年3月期)

リモートワーク制度

2016年から本格導入し、全社員が利用可能。62.6%の社員が、月の半数以上をリモートワークで勤務。(2024年3月時点)

有休取得率

81.5% (2023年)

育休取得率

男女とも ほぼ100% (2024年度)

勤務時間

一日標準勤務時間:7時間30分。フレックスタイム制あり (コアタイム無し。7:00-20:00の間で最低4時間から勤務時間を自由に設定可能)

受動喫煙防止施策

事業所内、就業時間内全面禁煙。新規採用社員は禁煙することを条件として採用。既存社員には禁煙サポート施策を実施。

受賞歴 2019年受賞

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はたらく人に寄り添う、様々な製品・サービス

働いていると様々な単純作業や退屈作業があります。
リコーはそんな作業を自動化したり、簡単にする、様々な製品・サービスを手掛けてきました。
情報共有を簡単にするために生まれた複写機から始まり、現在では最先端のAIやデバイスを活用した様々なデジタルサービスをお届けしています。

「“はたらく”に歓びを」―世界有数である140万社の顧客接点と特許登録数約3万件に裏打ちされた技術力で、リコーははたらく人の創造性を発揮できるお手伝いをしています。

先進のAI技術

リコーは、1990年代にAI開発を開始し、2015年からは画像認識技術を活かした深層学習AIの開発を進め、外観検査や振動モニタリングなど、製造分野への適用を行ってきました。2021年からは自然言語処理技術を活用し、オフィス内の文書やコールセンターに寄せられた顧客の声(VOC)などを分析することで、業務効率化や顧客対応を支援する「仕事のAI」の提供を開始しました。

さらに、2022年からは大規模言語モデル(LLM)の研究・開発にもいち早く着手し、2023年3月にはリコー独自のLLMを発表。その後も、700億パラメータという大規模ながら、オンプレミス環境でも導入可能な日英中3言語対応のLLMを開発するなど、お客様のニーズに応じて提供可能なさまざまなAIの基盤開発を行っています。また、画像認識や自然言語処理に加え、音声認識AIの研究開発も推進し、音声対話機能を備えたAIエージェントの提供も開始しています。

実は、あなたのそばにあるリコー製品

BtoBがメインのリコーですが、実はあなたのそばでたくさん活躍しています。

例えば、コンビニの商品の値札ラベルや通販の荷物の荷札ラベル。リコーのラベルは世界シェアトップクラスで、大手コンビニでも採用されています。
この他にも、図書館情報システムや、不動産物件の内見や建設現場のリモート監視、デジタルサイネージなど、様々な場所でリコーの製品・サービスが活躍しています。

社員にも向いている、人に寄り添う姿勢

はたらく人に寄り添う姿勢は、リコーで働く社員にも向いています。

例えば、男性育休取得率はほぼ100%。政府目標を前倒しで達成しています。
リモートワークやコアタイム無しのフレックスタイム制など、個人の状況に合わせた柔軟な働き方ができる様々な制度やインフラも整備しています。
また、キャリアアップのために社内公募・社内副業制度や、研修・資格取得補助なども充実。それぞれが描くキャリアプランの実現を後押ししています。

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イメージギャラリー
RICOH Pro VC70000

リコーが誇る商用印刷向けのハイエンドマシン。
建材や布への印刷、特殊インクによる多彩な表現など、印刷のさらなる可能性も追求しています。

ラベルレスサーマル

値札や荷札、チケットなどに使われるサーマルラベルはリコーが世界シェアトップクラス。大手コンビニでも採用されています。

RICOH THETA 活用シーン

360度画像を手軽に撮影できるRICOH THETA。
リコーは画像活用サービスも提供し、不動産・建築業界など様々な場で活躍しています。

リコーテクノロジーセンター (神奈川県海老名市)

リコー最大の技術拠点です。
オフィス整備だけではなく、リモートワーク制度拡充など、インフラと制度の両面で働き方変革を進めています。

オフィスの様子(リコーテクノロジーセンター)

リモートワークする社員も多いため、フリーアドレス制を採用。明るく、コミュニケーションを促進するつくりです。

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オリジナルムービー
はじめまして、リコーです。

リコーはどんな会社か、これまでの歩みと目指す姿、根底に流れる想いなどをご紹介します。

“はたらく”に歓びを

リコーグループの使命と目指す姿のコンセプトムービーです。

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