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就活サイトトップ企業検索メーカーリコー体験談
リコー
公式
日系 メーカー

リコー
3.9

お気に入り (10360人)

リコーは1936年に理化学研究所からスピンアウトし、すべてのはたらく人に向け、「”はたらく”に歓びを」感じていただくお手伝いをしているBtoBの会社です。

最新のデジタル技術と様々なエッジデバイスを組み合わせたデジタルサービスを始め、長年大きなシェアを誇るプリンティング製品、様々な現場に向けた産業機器など、人に寄り添いながら、様々な製品・サービスをお届けしています。

■リコーの強み
・全世界で約140万社という、世界有数の顧客基盤
・約3万件という、国内企業有数の特許登録件数に現れている、エッジデバイスとデジタルの技術力

■事業内容
これまで培ってきた多様な技術を活かした「エッジデバイス」とAIなどの最新の「デジタル技術」を組み合わせ、「世界約140万社以上」のお客様に新たなデジタルサービスを展開しています。

基幹事業:
・デジタルサービス
 エッジデバイスとクラウド、AIなどを活用した各種サービスとソリューション
・デジタルプロダクツ
 複合機、インタラクティブホワイトボード、プロジェクター等のエッジデバイス
・グラフィックコミュニケーションズ
 商用・産業印刷向けの大型デジタルプリンター、インクジェットヘッド、印刷現場向けDXソリューション
・インダストリアルソリューションズ
 世界シェアトップクラスの値札・荷札等のサーマル製品、FA(ファクトリーオートメーション)など産業向けデバイス、関連ソリューション

成長事業:
・360°データサービス (世界初のコンシューマ向け360°カメラ、360°画像ソリューション)
・社会インフラモニタリング (路面やトンネル等のインフラ点検作業のDXソリューション)
・ヘルスケア (バイオメディカル、医療機関向けソリューション)
・環境・エネルギー (太陽電池、環境ソリューション)
・バッテリープリンティング (印刷による電池製造)
など

■特徴的な社内制度、環境
・育休取得率:男性もほぼ100%取得。
・リモートワーク:コロナ前から推進。全社員の3分の2が、月の半数以上リモート勤務。ワーケーションも可能。
・社内副業:勤務時間の最大20%を使い、趣味や経験を本来業務以外の社内業務に活用できる制度。
・カジュアル勤務:Tシャツやジーンズなど、カジュアルな服装での勤務が可能。
このほか、コアタイム無しのフレックスタイム制度(エフェクティブ・ワーキング・タイム)、連続5日間の有休取得奨励制度などあり。

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596件 のES・体験談
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】就活期間中様々な企業の、OBOG相談会・説明会に参加したが、リコーはそこでの対応や配布されたレジュメの丁寧さ、社員同士の雰囲気などが最もよく、入社後に成長しやすい環境であると思ったため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】推薦状の提出 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】わかりませ...
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】開発部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスビル1階で待機し、その後、上層階の面接会場に移動。面接後は出口まで案内していただきました。 【質問内容】・研究内容の概要、意義、発展性 ・研究の中でも特に苦労したところ、どのように乗り越えたか ・所属していたサークルでの活...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、とくになし 【質問内容】基本的にESに従って質問されました。 学生時代に最もちからを入れたことはなにか? 大学での研究内容 この二つのトピックについて「臨んだ困難があるか、それをどのような方法で乗り越えたのか」深堀...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語:制限時間20分 【対策方法】SPI問題集を2周解くことで、苦手な形式になれるようにした。
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか?現時点でのレベルや成果・目指している目標・そのためのこだわり(※)を盛り込んで教えてください。 ※目標達成のため、自分なりに工夫していることや大事にしていること】私は◯◯の色の空間分解能が低いという◯◯を利用した新たな◯◯法の研究に取り組みました。私は◯◯の一部を◯◯に変...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 理系
【質問内容】質問:リコーの働き方に関しての良いところを教えてください。 回答:フレックス制度が導入されており、一週間の中でも勤務時間を調整することができ、外せない用事があるときには別日に働くことができる。このためライフワークバランスがよい。 【注意した点・感想】社会人とお話しする重要な機会であったため、言葉遣いやマナーな...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか(400文字以内)】私は◯◯を用いた◯◯について企業と共同研究をしている。◯◯は「◯◯する技術」であるが、◯◯の使用によりデメリットが存在する。普及を目的として、◯◯をデメリットの少ない◯◯に置き換え実用化に向けた研究を行っている。◯◯を目標とし、◯◯に必要なデータの取得に...
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25年卒 ジョブマッチ二次面談(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望しているジョブの管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、案内に従って面接会場に進む 【質問内容】アピールしたいことも含めて自己紹介 研究内容の説明と深掘り 使っている解析機器 研究を進めている中で今困っていること 学生時代に力を入れたことの...
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25年卒 ジョブマッチ一次面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望しているジョブの社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】harutakaに接続後、面接開始 【質問内容】研究内容の説明とそれに関する深掘り 研究をする上で困っていること、苦労したこと それをどのようにして解決したか 学生時代に力を入れたことに関する深掘り(始めたき...
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】SPIの対策本を解いた。苦手なところについては何回も解くことで対策した。
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25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか? ・現時点でのレベルや成果 ・目指している目標 ・そのためのこだわりを盛り込んで教えてください。 * 目標達成のため、自分なりに工夫していることや大事にしていること。】私は◯◯の循環利用に向けた××の開発について研究を行っている。機能性材料として注目される◯◯は高...
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望する部署のトップの方と生産系のトップの方 【会場到着から選考終了までの流れ】30分ほど前に到着し、時間まで待合室で待機 【質問内容】・「自分の専攻を活かして、リコーで実現したいこと」をスライドを用いて発表 発表時間は10分以内。時間は厳守。 それに対して面接官から15〜...
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望する部署のトップの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、接続後開始 【質問内容】・90%くらい研究の内容 →研究に関する説明とそれに対して質問される →研究に対するアドバイスもいただいた ・後半はリコーの職種の話を丁寧にしてくださった(本当に”ジ...
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25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】非言語・言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】15分ずつ 【対策方法】SPIテストセンターの問題集を2週ずつ解いた。推論の分野を特に重点的に練習した。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIテストセンター問題集
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25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか?(400字)(現時点でのレベルや成果、目指している目標、そのために工夫していることや大事にしていること、を盛り込んで教えてください)】私が持つ専門性は生物化学です。 私は◯◯◯◯◯◯◯◯について研究を行っています。◯◯◯◯◯◯◯◯はタンパク質に◯◯◯◯◯が結合する現象で...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力はなんですか】ゼミでの〇〇〇〇という球団へ企画提案をする活動を通じ、状況判断力と先を見据えて計画を立てる力が身に着きました。また、〇〇〇〇では実際に約700人にアンケート調査を行い分析するため、データ分析の知識も身に着きました。どのように調査するかの計画から収集したデータの分析方法ま...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務説明と職場案内を主に行った。 主に自分が希望する部門の社員から話を聞く形式。 希望者はOBの社員と話す機会があり、話す場合は説明会が終わった後に会場を移動し、そこで話す。OBと話す際にESや研究内容を添削してもらったりすることができる。 【ワークの具体的な手順】説明...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか?・現時点でのレベルや成果・目指している目標・そのためのこだわり(※)を盛り込んで教えてください。※目標達成のため、自分なりに工夫していることや大事にしていること。】私が研究室での活動で培った能力は他人の意見を取り入れ、改善していく力です。私は研究室で週二回、自分のテーマに...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか?・現時点でのレベルや成果・目指している目標・そのためのこだわりを盛り込んで教えてください。】「○○」について関心を持っている。概念という人生の根幹について学ぶことで、これまでと異なった視点や深い洞察で物事を見ることができると考えたためだ。具体的なアクションとしては「○○」...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 オンラインセミナー / 本選考

東京都立大学大学院 | 理系
【内容】zoomで行った。初任給や休暇、入社後の流れなど会社全体の説明を終えた後、自分の気になる部門のブレイクアウトルームに入り、気になることなどを聞く座談会が始まる。 【注意した点・感想】勤務地や出張の頻度などワークライフを主に聞くようにした。座談会では、それぞれの部門の事業の詳細や職場の雰囲気などについて、会社のホーム...
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内定

25年卒 内定 / 本選考

東京都立大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の第1希望の企業の選考に合格したため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】横浜国立大学や東京都立大学の人は非常に多いと聞いた。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

25年卒 二次面談 / 本選考

東京都立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの技術職の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られた時間に本社(海老名)に行き、待合スペースで待つ。時間になったら社員の方に会場に案内され、それぞれ指定されたブースに行き、面接が始まる。 【質問内容】一次面談で話したこと(自分の場合は塾講師のアルバイトに...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 一次面談 / 本選考

東京都立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部門のベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらメールで送られてきたURLからzoomに入る 【質問内容】初めに自身の研究内容の説明を含めた自己紹介を2,3分でする 研究内容についての質問 ESで書いた自律的に行動した経験について アルバイト(個別...
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

東京都立大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】過去の成績を送った 【対策方法】特になし
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

東京都立大学大学院 | 理系
【プログラミング・アプリ開発、デジタル技術活用経験】研究で◯◯を使用して、アンテナから得た送受信信号の相互相関を計算し、受信アンテナに対する対象物の角度や距離を推定し、対象物の位置をマッピングに示すプログラミングを作成した。 【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか? ・現時点でのレベルや成果 ・目指している...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

ホームページ

https://jp.ricoh.com/

設立日

1936年2月6日

代表者

社長執行役員 大山 晃

従業員数

5,041名 (単体。2025年3月現在)

所在地

本社事業所:東京都大田区中馬込1-3-6 ほか、東京、神奈川、静岡を中心に全国各地

資本金

1,353億円 (2025年3月31日現在)

売上高(連結)

2兆5,278億円 (2025年3月期)

海外売上比率

61.9% (2025年3月期)

リモートワーク制度

2016年から本格導入し、全社員が利用可能。62.6%の社員が、月の半数以上をリモートワークで勤務。(2024年3月時点)

有休取得率

81.5% (2023年)

育休取得率

男女とも ほぼ100% (2024年度)

勤務時間

一日標準勤務時間:7時間30分。フレックスタイム制あり (コアタイム無し。7:00-20:00の間で最低4時間から勤務時間を自由に設定可能)

受動喫煙防止施策

事業所内、就業時間内全面禁煙。新規採用社員は禁煙することを条件として採用。既存社員には禁煙サポート施策を実施。

受賞歴 2019年受賞

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はたらく人に寄り添う、様々な製品・サービス

働いていると様々な単純作業や退屈作業があります。
リコーはそんな作業を自動化したり、簡単にする、様々な製品・サービスを手掛けてきました。
情報共有を簡単にするために生まれた複写機から始まり、現在では最先端のAIやデバイスを活用した様々なデジタルサービスをお届けしています。

「“はたらく”に歓びを」―世界有数である140万社の顧客接点と特許登録数約3万件に裏打ちされた技術力で、リコーははたらく人の創造性を発揮できるお手伝いをしています。

先進のAI技術

リコーは、1990年代にAI開発を開始し、2015年からは画像認識技術を活かした深層学習AIの開発を進め、外観検査や振動モニタリングなど、製造分野への適用を行ってきました。2021年からは自然言語処理技術を活用し、オフィス内の文書やコールセンターに寄せられた顧客の声(VOC)などを分析することで、業務効率化や顧客対応を支援する「仕事のAI」の提供を開始しました。

さらに、2022年からは大規模言語モデル(LLM)の研究・開発にもいち早く着手し、2023年3月にはリコー独自のLLMを発表。その後も、700億パラメータという大規模ながら、オンプレミス環境でも導入可能な日英中3言語対応のLLMを開発するなど、お客様のニーズに応じて提供可能なさまざまなAIの基盤開発を行っています。また、画像認識や自然言語処理に加え、音声認識AIの研究開発も推進し、音声対話機能を備えたAIエージェントの提供も開始しています。

実は、あなたのそばにあるリコー製品

BtoBがメインのリコーですが、実はあなたのそばでたくさん活躍しています。

例えば、コンビニの商品の値札ラベルや通販の荷物の荷札ラベル。リコーのラベルは世界シェアトップクラスで、大手コンビニでも採用されています。
この他にも、図書館情報システムや、不動産物件の内見や建設現場のリモート監視、デジタルサイネージなど、様々な場所でリコーの製品・サービスが活躍しています。

社員にも向いている、人に寄り添う姿勢

はたらく人に寄り添う姿勢は、リコーで働く社員にも向いています。

例えば、男性育休取得率はほぼ100%。政府目標を前倒しで達成しています。
リモートワークやコアタイム無しのフレックスタイム制など、個人の状況に合わせた柔軟な働き方ができる様々な制度やインフラも整備しています。
また、キャリアアップのために社内公募・社内副業制度や、研修・資格取得補助なども充実。それぞれが描くキャリアプランの実現を後押ししています。

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イメージギャラリー
RICOH Pro VC70000

リコーが誇る商用印刷向けのハイエンドマシン。
建材や布への印刷、特殊インクによる多彩な表現など、印刷のさらなる可能性も追求しています。

ラベルレスサーマル

値札や荷札、チケットなどに使われるサーマルラベルはリコーが世界シェアトップクラス。大手コンビニでも採用されています。

RICOH THETA 活用シーン

360度画像を手軽に撮影できるRICOH THETA。
リコーは画像活用サービスも提供し、不動産・建築業界など様々な場で活躍しています。

リコーテクノロジーセンター (神奈川県海老名市)

リコー最大の技術拠点です。
オフィス整備だけではなく、リモートワーク制度拡充など、インフラと制度の両面で働き方変革を進めています。

オフィスの様子(リコーテクノロジーセンター)

リモートワークする社員も多いため、フリーアドレス制を採用。明るく、コミュニケーションを促進するつくりです。

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オリジナルムービー
はじめまして、リコーです。

リコーはどんな会社か、これまでの歩みと目指す姿、根底に流れる想いなどをご紹介します。

“はたらく”に歓びを

リコーグループの使命と目指す姿のコンセプトムービーです。

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