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アビームコンサルティング
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アビームコンサルティング
4.0

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アビームコンサルティングは日本に本社を置く、日本発、アジア発のグローバルコンサルティングファームです。経済成長著しいアジアを中心として、世界132拠点に広がるグローバルネットワークを有しています。商社、金融、製造・流通、エネルギー、情報通信、公共など幅広い業界のリーディングカンパニーに対してグローバル展開支援を強みとしてコンサルティングサービスを提供しています。
戦略を描くだけでなく、業務改革、IT導入など、ゴールの実現まで責任を持ってやり遂げることや、欧米流のグローバルスタンダードを単に当てはめるのではなく、現地の価値観(文化や慣習)を重視したコンサルティングスタイルをとることが特徴です。日本本社のコンサルタントが世界各地に飛び、現地のコンサルタントとチームを組んで、プロジェクトをリードしながら、グローバルな舞台で企業変革を実現しています。

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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系
【以下URLの中で興味を持ったコンテンツとその理由を教えてください。】【コンサルだからできる社会変革の魅力】というコンテンツに興味を持った。その中でも「企業を通して社会変革を推し進めることができる」という内容に魅力を感じた。近年は、企業の社会への貢献度が重要視されるが、本質的な企業の主眼は利益追求にある。一方で、コンサルテ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決に関する講義を受けて、それに関連する演習を個人でやり、その内容をグループ内で発表するというもの。最後はまとめとして、その日に習ったものを通して、演習する。具体的には資料を渡されて、クライアントが直面する課題を特定し、それに対する解決策を提示するというもの。 【ワーク...
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください(200-400)】 現在所属している◯◯会の◯◯◯◯部で、チームのメンバーを巻き込んだプロジェクトを実施し、最終的に試合で勝利を収めることができたという経験がある。昨年はメンバーの実力に差があり、特定の選手に依存していたことが原因で、試合では1勝もでき...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが一番苦労した場面と、それをどう乗り越えたのかを教えてください。】集団指導塾講師アルバイトで、後輩育成を通じて教室全体の理系指導力を向上させたことです。私の教室では、後輩理系講師◯◯名の授業満足度が低いという課題があった。原因として「授業力の欠如」が挙げられ、バイトリーダーであった私は◯◯カ月後の授業満足度調査に向...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。(200字以上400字以内)】私は現在◯◯◯◯のアルバイトリーダーとして、数値管理・人材育成を担当しています。新規案件の立ち上げの際、クライアントが求める目標KPIを競合他社が達成率◯◯%以下と下回る中で、能動的に改善アクションを起こして達成率◯◯◯%...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えて下さい(200〜400字)】◯◯部の部長として、コロナ渦で勧誘活動を行い廃部危機にあった中、◯◯人の新入生を集めたことだ。私は勧誘活動の立案と各企画への人員の割り振りを担当した。まず、勧誘活動の課題は部活の存在を認知した新入生の中で、見学・体験に行こうと思う人の...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】もっと条件のいい会社があったので 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

24年卒 プリンシパルインタビュー / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル、30年勤務している方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ESや前の面接内容をベースに学生時代に力を入れたことと志望動機を深堀される。割合は3:7 学生時代に力を入れたこと、、それで培った強みはこれからどう活きるかなど 志望動機、、なぜコ...
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内定

24年卒 マネージャーインタビュー / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ESにそって、それぞれの項目の深掘りが行われる。学生時代に力を入れたことと志望動機の割合は7対3程度 最後に逆質問がある、 学生時代に力を入れたこと、、辛かったことの乗り越え方など 志望動機、、なぜコ...
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。(200〜400)】学園祭の運営で、◯◯として、コロナ禍でネット配信を用いた学園祭の基盤整備に尽力した。昨年度の学園祭は配信トラブルが原因で、出演団体の満足度が◯%だった。そこで今年度は、トラブルを無くして満足度を◯%にすることを目標に活動を始めた。私...
42人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義を受けて、それを活かした個人ワークを行う。発表したのち、グループワークで意見をまとめる、という工程を2回ほど繰り返した。内容は資料を読んで、自分で課題の特定まで行うというものだった。全体発表などはない。 【ワークの具体的な手順】講義1つ→個人ワーク→グループワーク→講義...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・係数・構造把握 【対策方法】spiの本
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。 】学園祭の運営で、◯◯として、コロナ禍でネット配信を用いた学園祭の基盤整備に尽力した。昨年度は配信トラブルが原因で、出演団体の満足度が◯%だった。そこで今年度は、トラブルを無くして満足度を◯%にすることを目標に活動を始めた。私は全員初心者のメンバー...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。(400字)】産学連携のプロジェクト型授業に注力したことだ。そこでは、チームが初対面のメンバーで構成されていたために、互いに遠慮しているという課題があった。私は気兼ねなく話せる環境がチーム内で多くのアイディアを生み出す、と考えていたので下記の施策を行っ...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】人による 【対策方法】ウェブで類似問題を解いた
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(全角200文字以上400文字以内)】サークル長◯◯サークルでの新歓活動に尽力した。サークル存続のために、新入生◯◯人の入会を目標にした。感染症の影響で、オンラインでの新歓が余儀なくされ、例年よりも新入生の獲得が...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークと個人ワークがあった。主に、個人ワークがメインであった。個人でワークした後にグループで意見を伝えあうという流れ。最終プレゼンテーションやインターンシップ参加者の前でグループ発表というものはなかった。 【ワークの具体的な手順】個人でワークを取り組み、グループで共...
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。】私は体育会◯◯部で、「◯◯で勝利する」ため、学年間で遠慮せず、気軽に意見交換が出来る環境を作り上げた。二年次、よりチームが強くなるためには、上級生の技術や考え方を下級生まで伝播させることで下級生を成長させ、練習の質を上げるべきだと考えた。そして、しっ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。】私は体育会◯◯部で、「◯◯で勝利する」ため、学年間で遠慮せず、気軽に意見交換が出来る環境を作り上げた。二年次、よりチームが強くなるためには、上級生の技術や考え方を下級生まで伝播させることで下級生を成長させ、練習の質を上げるべきだと考えた。そして、しっ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業会社の課題発見・解決を行ないました。講義と実践ワークを行い、メンターに発表してFBをもらうことの繰り返しでした。個人ワークが多く、またワークの時間が30分〜1時間ととても長いことが特徴かなと思います。 【ワークの具体的な手順】講義と実践ワークを行い、メンターに発表してF...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】標準的なものでした 【対策方法】対策本やWebサイト、他社の選考 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI無料学習サイト
1人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文理非公開
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。】◯◯チューターのアルバイトで、私大志望者チーム運営の制度を改善して◯◯合格者数を◯倍にした経験だ。 希望生徒でチームを編成し担当チューターをつける制度があったが、チューター自身の得意科目や出勤頻度の差異によるチーム間の不平等が露見していた。 属人...
27人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 ワンキャリアライブ / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、インターンの紹介、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティングをしている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業の経営に関する提言、実行支援を行なっている 【このイベントを通しての感想】コンサルティングに興味があるので、アビームコンサルティングでの、...
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。(200文字以上400文字以内)】学生団体で政策立案コンテストの運営に携わり、参加者の満足度を上げたことだ。課題として大会の意義浸透不足と運営スタッフ不足があった。コンテストは大学生向けにインターンを提供してる学生団体が大学生向けに提供する一つのコンテンツで、...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自分で考え行動し成果を残した経験(200文字以上400文字以内)】◯◯サークル活動において◯◯として◯◯人をまとめあげた。私は同年代だけが出場する大会で◯◯を務め、日々の練習において指揮を執るポジションを担った。そこで最も困難であったことは団結力を高く維持することであった。その当時には特定のメンバーのみが発言する実態があ...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

企業名

アビームコンサルティング株式会社

ホームページURL

https://www.abeam.com/jp/ja

代表者

代表取締役社長 山田 貴博

資本金

62億円

事業内容

マネジメントコンサルティング(経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス)ビジネスプロセス コンサルティング(業務改革・組織改革・アウトソーシング)ITコンサルティング(IT 戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守)アウトソーシング

所在地

東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー

設立日

1981年(昭和56年)4月1日

従業員数

8,816名 (2025年4月1日現在 連結)

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
戦略コンサルタント 公共経営コンサルタント ビジネスコンサルタント テクノロジーコンサルタント AIコンサルタント プランニング & オペレーション 戦略コンサルタント(Future Tech-value Innovation領域)※戦略コンサルタントへ統合 コンサルタント職 ※各職種へ統合
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日本発、アジア発、グローバルコンサルティングファーム

アビームは、日本にヘッドクオーターを置く、日本発アジア発のグローバルコンサルティングファームです。
経済成長著しいアジアを中心として、世界132拠点に広がるグローバルネットワークを有し、日本企業の海外展開を支援し続けています。欧米流のグローバルスタンダードを単に当てはめていくのではなく、日本企業の意思を尊重しつつ、現地の価値観(文化や慣習)を重視した日本流のコンサルティングスタイルをとることが特徴です。
日本に本社があるからこそ、日本本社のコンサルタントが世界各地に飛び、現地のコンサルタントとチームを組みながらプロジェクトをリードし、新たなソリューションを生み出し提供しています。

クライアントのリアルパートナーとして

創立以来、アビーム全社員が心がけていること、それはクライアントの「リアルパートナー」としてのサービスを提供することです。どんなに厳しい局面でも、クライアントの目標達成を第一に考え、責任を持って最後まで一緒にやりきることを大切にしています。単に利益だけを追い求めるのではなく、中長期的な関係性も重視する。その結果として、各業界のリーディングカンパニーであるクライアントから、高いリピートオーダー率を獲得しています。これは、リアルパートナーとして信頼されている証であり、我々の誇りでもあります。クライアントからの「ありがとう」を知っているからこそ、アビームのコンサルタントは挑戦し続けます。

コンサルタントの成長を支える環境

アビームには、社員が早く成長する「理由」があります。当社は、目に見える商品を売っているわけではありません。コンサルタント一人ひとりの価値をクライアントに認めていただき、その「人」の価値を買ってもらいます。企業の経営者と同じ視点で考え、正解を創り出していくために、早く成長することが求められます。また、様々な強みを持った魅力的な人材が揃っています。これらの優秀な社員とともに仕事をすることで、一人ひとりの更なる成長につながります。さらに、成長を支える研修も充実しています。コンサルタントとしての基礎スキル研修(書く、話す、考えるなど)、専門分野を深める研修など、豊富な研修が整備されています。

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