全国農業協同組合連合会（JA全農）の 通過ES・選考体験談一覧

志望動機

私は大学で◯◯を専攻し、特に◯◯分野における生化学の応用に強い関心を持っています。日本の農業は現在、持続可能性や効率化が求められており、その中で◯◯の知識がどのように役立つかを学び、実践したいと考えています。JA全農は日本全国の農家を支える重要な組織であり、私が学んできた知識を実際の現場で応用し、日本の農業の発展に貢献でき...

実施日程

9月

実施場所

web

インターンの形式

課題解決型グループワーク

志望動機をご記入ください。（400字以内）

私が貴組合の1Day仕事研究に志望するのは、農業の現場と流通の実態を深く理解し、日本の農業を持続可能な形で支える仕組みを学びたいと考えているからです。祖父が農家をしており、幼い頃から農作業を手伝う中で、農業の魅力と同時に、高齢化や販路の縮小などの課題も実感してきました。 また、貴組合は「生産者と消費者を安心で結ぶ懸け橋にな...

各質問項目で注意した点

自分のエピソードを具体的に記入し、それに関して感じたことも書いた。 参加することで、何を学びたいのかも記入した。

承諾/辞退理由の詳細

年功序列で成長できる環境ではないと感じた。

採用人数・倍率

全国なら80人ほど

内定者の採用大学・学歴

幅広い層がいる

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の役員3人

会場到着から選考終了までの流れ

事前に社員の人事の方に、選考状況、希望部署、志望度を聞かれてから、面接会場に移動する。

質問内容

■質問 大学での研究内容 学生時代に頑張ったこと 志望動機 自分の好きなところの深掘り（誰とでも仲良くなれると書いたので逆に「嫌いな人にはどう対応するの？」） 体力はあるか 志望部署とその理由 ■回答 学生時代に力を入れたことの模擬国連大会の運営についてかなり深掘りされたため、その経緯や頑張ったこと、模擬国連の魅力を...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エリア長、人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

控え室に案内され、名前を呼ばれて面接会場にいく

質問内容

■質問 大学での研究内容 学生時代に力を入れたこと 志望動機 全農に入って何がしたいのか/希望部署 農業との関連性 全国転勤だけど大丈夫かの確認 ■回答 基本ESベースで答えた 一貫性を見ているように思えた。 自分が農業に関係ない理系だったため、農業との関連度を聞かれたが、素直に無いけど課題感を持ったきっかけや、農業の...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社員・人事・女性

会場到着から選考終了までの流れ

特になし

質問内容

■質問 ESに書いた質問を上から順番通りに進む。 自分の好きなところ、嫌いなところ。学生時代の経験。志望動機。 ■回答 ESに書いてあることをそのまま話した。 時間が短いため端的にわかりやすく話すことが求められる。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：20分、計数：20分、適性検査：15分

対策方法

特に必要なし。基本的なテキストを1周していれば良さそう。問題数はかなり多かったため、正答率を見られていると思う。

あなた自身の好きなところを教えて下さい。※50字～100字*

誰とでも仲良くできること。友人からは話しかけやすい雰囲気を持っていると言われ、私自身も初対面の人とも老若男女問わず自然に接することができると自覚している。

あなた自身の嫌いなところ（直したいところ）を教えて下さい。※50字～100字*

責任を負いすぎること。チームや誰かのためになることが好きで、自分のキャパ以上の業務を請け負うことがある。改善のため、タスク管理ツールの活用とチーム全体で成果を出す意識を持つよう努めている。

【A】あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことを以下のテーマ群から1つ選んでください。* 【1】チームの中で主体的に取り組み、課題を解決したこと　 【2】広い視野をもち、他者と協力しあい成し遂げたこと 【3】自ら周囲を巻き込み、成し遂げたこと 【A】上記で選んだテーマについて、詳細を教えてください。（なぜそれに取り組もうとしたのか、その過程でどのような課題があり、解決するためにどのようなアクションを行ったのかを含めて教えてください。）※200字程度*

学部時代、運営チームを発足し◯◯初の◯◯大会を実施した。集客の際、メール・チラシを活用した広報を実施したが、新規参加者数の目標に届かなかった。仮説として、ルールの複雑さが参加のハードルを上げていると考えた。そこで、学校を直接訪問し、先生に教育的価値を伝えると共に、簡略版の実施方法を提案した。また、大会初心者向けのルールブッ...

実施日程

8月上旬

実施場所

JAビル（大手町）

インターンの形式

課題解決型グループワーク

あなた自身の好きなところを教えて下さい。

私は計画的に物事を進め、主体的に課題解決へ取り組めるところが好きです。目標に向けて段階的に計画を立て、効率よく進めることができ、課題に直面した際には改善策を考え、行動できる点も自分の好きな所です。

あなた自身の嫌いなところ（直したいところ）

計画にこだわりすぎて対応が遅れるところが嫌いな所です。計画通りに進めることを重視するあまり、想定外の状況に直面すると対応に時間がかかることがありました。今後は臨機応変に対応できる力を高めていきます。

以下あなたが学生時代に力を注いだこと【1】 チームの中で主体的に取り組み、課題を解決したこと【2】広い視野をもち、他者と協力しあい成し遂げたこと【3】自ら周囲を巻き込み、成し遂げたこと 上記で選んだテーマについて、詳細を教えてください。（なぜそれに取り組もうとしたのか、その過程でどのような課題があり、解決するためにどのようなアクションを行ったのかを含めて教えてください。

3を選択 私は◯◯部で、チーム全体の力を引き出すことに注力しました。未経験から技術習得に苦労する中で、後輩との温度差を感じ、チームの意識を統一する必要があると考えました。そこで、後輩と密にコミュニケーションを取り、技術や戦術を分かりやすく伝え、小さな成長を積み重ねることで自信を持たせました。その結果、後輩が積極的に練習に取...

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、接続して入室。

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

基礎編では、事業内容の説明があったのち、ビジネスモデルのマップを作成するワークを行った。スプレッドシートを用いて共同で作業をしていくため、ある程度スプレッドシートの機能やパソコン操作に慣れていないと難しいと感じた。

ワークの具体的な手順

説明→ワーク→発表→フィードバック

実施日程

2024年10月中旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

ビジネスマップ作成ワーク

あなた自身の好きなところを教えてください。（50～100文字以内）

最後まで努力し続けるところです。3年間のブランクがあり、結果が出ない時期が続きましたが、課題分析し、練習を反復したことで壁を乗り越えることができました。

あなた自身の嫌いなところ（直したいところ）を教えてください。（50～100文字以内）

石橋をたたきすぎてしまうことで優柔不断な点が嫌いなところです。◯◯のアルバイトでは、接客時に何を優先すべきかを意識し、優先順位を立てることで迅速に対応できるよう改善を心がけています。

あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことを以下のテーマ群から一つ選んでください。

広い視野を持ち、他者と協力し合い成し遂げたこと

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い業界・企業から内定をいただいたため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事3人

会場到着から選考終了までの流れ

開場到着後、ロビーで待機し、別室で他社の選考状況や志望度についての確認をされたあと、順次面接

質問内容

自己紹介 参加していた学習支援事業について(参加したきっかけや学んだこと) 自身の弱みについて 志望動機 具体的どんな仕事がしたいか なぜ農業系の学部ではないのにJA全農を志望するのか 他の農協の選考を辞退していたためその理由 もし内定を出したら残りの学生期間は何をするのか 逆質問(入会当時の目標とそれがどう達成されたか、...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事2人

会場到着から選考終了までの流れ

開場到着後、ロビーで待ち、順次面接

質問内容

自己紹介 就職活動の軸について(エントリーシートに書いた3つについてそれぞれ詳しく) 学生時代の取り組みについて(サークルや学習支援事業への参加などESに書いた内容から) 就職先の最終的な決め手は何か 現在の就職活動の状況 逆質問(貴会の強みは何だと思うか、実際に働いてみて今後の農業の在り方についてどのような考えを持っているか)

内容

希望の部署で働く組合員とオンラインで話せる機会

注意した点・感想

選考には関係ないと言われていたが、なぜJA全農に入りたいのか、どうして興味を持ったのかなど聞かれるため事前準備をしておいた方が良いと思う。具体的な仕事内容などを聞ける機会なのでここで疑問点を解消しておくべきだと思う。

試験科目

SCOA(英語・言語・数理・常識・論理・性格)

各科目の問題数と制限時間

英語・言語・数理・常識・論理→60分 性格→35分

対策方法

これが本当のSCOAだ!を3周した。参考書の問題がそのまま出たりしていたため対策しておくと有利

趣味・特技

和太鼓・料理

あなた自身の好きなところ(50~100字)

こつこつと継続的に物事に取り組めるところ。客観的に自分を見つめ自身に足りないものを分析し、それらを補うため何を行うべきか考え、常に向上心を持ってコンスタントに努力することができる。

あなた自身の嫌いなところ(50~100字)

自己主張が弱く周りに流されることがあるところ。議論の場で自身の意見を十分に伝えきれないことがある。克服のため日々の出来事に対してあらかじめよく考え、自分の意見を整理するように意識している。

志望動機をご記入ください（400字以内）

私は旅行を通じて、数年前から地方の衰退やインフラの脆弱性といった課題に対して興味関心を抱き、「地方創生に携わることを職にしていきたい」という希望を抱いていました。しかし、私たちにとって大切な主食、米の価格高騰を受けた報道を受け、農業の収益構造の問題や担い手不足を認識し、同時に「農業」と「地方創生」という、2つのテーマから社...

あなた自身の好きなところを教えて下さい。（50字～100字）

目標達成まで諦めない力。部活動では◯◯大会出場、受験では志望校合格など、いくつもの目標を達成してきた。背景には、練習は絶対に休まない、毎日12時間勉強など、目標に向けた継続的な努力と諦めない心がある。

あなた自身の嫌いなところ（直したいところ）を教えて下さい。（50字～100字）

心配性なところ。特に初めての事は細かいところまで気にしてしまうことがある。その対策として、心配事を書き出して具体的な解決方法を考えることで、気持ちが落ち着くようになり、冷静に行動できるようになった。

あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことを以下のテーマ群から1つ選んでください。 （1）チームの中で主体的に取り組み、課題を解決したこと （2）広い視野をもち、他者と協力しあい成し遂げたこと （3）自ら周囲を巻き込み、成し遂げたこと

3

志望動機をご記入ください（400文字以内）

食事の根幹となる農業に企業として関わる貴社への業務理解を深めたいからです。私の○○は○○で農業を営んでおり、私自身も幼い頃から農業とともに生きてきました。また○○と共に、広大な農地での米や野菜の収穫体験などを通じて、農業の持つ可能性を強く実感しました。そのため、将来は日本の農業の更なる発展に大きく貢献したいと考えています。...

インターンに応募する理由

1day仕事研究を通じて、貴組合の多岐にわたる事業内容や職員の方々の想いを理解するとともに、貴組合で働くビジョンを明確化したく志望しました。 私は幼少期の頃から食べることを愛し、食から得られた喜びが現在の私を形成していると考えています。その経験から、今度は私が食を通じて多くの人々に幸せを提供したいと思い食品業界を志望してい...

各質問項目で注意した点

質問項目が応募理由のみだったため、限られた文字数の中でできる限り伝えたいことを分かりやすく書くことを意識した。また、インターン参加後の展望も書くことで志望度が高いことを示した。

実施日程

2024年12月中旬

実施場所

JAビル（東京）

インターンの形式

講義形式、課題解決型・事業理解グループワーク、ロールプレイング

志望動機（400文字）

私は18歳でFXや株式投資を始めて以来、価格変動の背景にある実体経済の動きに強い関心を抱くようになった。中でも農業の、社会を根底から支える存在でありながら、都市生活では見えにくい構造や流通の複雑さを抱える分野である点に着目した。私はJA全農に対して、単なる農業支援団体ではなく、商社・流通・メーカーとして多面的な機能を担い、...

志望動機

私が貴会を志望する動機は、◯◯が農業協同組合に長年勤務しており、農家や組合員に寄り添う姿を見てきたことです。そして◯◯の仕事や地域の農業の手伝いを通じて、貴会が農業、農家および地域社会に大変重要な役割を果たしているかを実感していることです。特に◯◯には貴会の◯◯センター、関連会社であるJA全農◯◯フーズ、全農◯◯フーズがあ...

承諾/辞退理由の詳細

第一志望であったため。業界における安定した立ち位置や、規模の大きさから携われる事業の多さを魅力に感じたため。

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

無し

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

総務人事部の部長クラスの方が2人

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接と同様に目的階に移動した後、受付付近で待機。人事部の方と他に選考を受けている企業等の聴き取り等が15分程度行われた。その後面接室まで案内され、最終面接を受けた。面接終了後は一次面接と同様に帰宅した。

質問内容

・自己紹介（1分程度） ・趣味について ・（一次面接の内容より）なぜ◯◯が好きなのか ・アルバイトを通して学んだことは何か ・研究内容の詳細→どう業務に活かすか ・「自分の嫌いなところ」についての深堀り ・研究所見学で感じたことは何か

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の人事部、関連会社の中堅社員、研究所の室長

会場到着から選考終了までの流れ

受付で大学名と名前を伝えて、入館証をもらいエレベーターで目的階まで移動した。指定の部屋で面接時間になるまで待機し、若手の人事部の方に案内されて面接室に移動した。面接終了後は入館証を返却し帰宅した。

質問内容

・自己紹介（1～2分） ・アルバイトの詳細 ・上司に理不尽な指示を言われたらどうしますか？ ・研究について（テーマを選んだ理由、精神的につらいときはどうするか、お金と時間を欲しいだけ用意したら、どのような研究を行うのか）