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出光興産
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日系 インフラ・交通

出光興産
3.9

お気に入り (5973人)

社会のニーズに応え、多彩な事業を展開してきた「これまでの100年」から「型にはまらない変化の100年」へ。

今、当社が目指しているのは、これまでの100年で培ってきた価値や技術をこれからの社会や地球環境との調和につなげ、新しい未来を創造すること。

そのために欠かせないのが、さまざまな人の力です。
多様な価値観を持つ一人ひとりが力を合わせ、思いを響き合わせて、次の100年へ向けた挑戦を始めています。

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出光興産の選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

出光興産の

選考フロー・選考回数

本選考はES、WEBテスト、面接3回が一般的

出光興産の本選考フローは、エントリーシートとWEBテストの後に、一次面接、二次面接、最終面接と計3回の面接が実施されるこ...

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出光興産の本選考の選考フロー

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26年卒 本選考
エントリーシート
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2025年
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26年卒 本選考
エントリーシート
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12月
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2025年
1月
二次面接
2025年
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26年卒 本選考
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WEBテスト
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25年卒 本選考
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24年卒 本選考
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出光興産のインターンの選考フロー

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卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

26年卒

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

26年卒

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る

企業情報

企業名

出光興産株式会社

資本金

1,683億円

事業所

本社および国内各支店、研究所、製油所・事業所、海外の事業所

従業員数

13,814名(2025年3月末/連結)、5,060名(2025年3月末/単体 他社への出向者除く)

コーポレートサイト

https://www.idemitsu.com/jp/

代表者

酒井 則明

所在地

東京都千代田区大手町一丁目2番1号

設立日

1940/3/30

受賞歴 2021年受賞 2019年受賞

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

職種別の選考対策
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また創業以来、「人が資本」「人が中心の経営」という考え方を大切にしており、人財戦略を経営戦略の根幹に据え、「どのような未来が来ても、しなやかに、逞しく、未来を切り拓く人財集団」となるための施策を展開しています。
そして、日本国内に留まらず、世界約20ヶ国に拠点を有する「責任ある変革者」として、新たな価値を世界に発信していきます。

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