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就活サイトトップ企業検索金融三菱UFJニコス体験談
三菱UFJニコス
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日系 金融

三菱UFJニコス
3.8

お気に入り (6880人)

私たち三菱UFJニコスは、さまざまな“決済”ニーズに応える、三菱UFJフィナンシャル・グループの中核企業です。
個人・企業向けのクレジットカードの発行や加盟店への決済システム導入、金融機関などからのカード発行業務の受託など、安全・安心、快適なキャッシュレス社会の実現に向け、多様な決済サービスを提供しています。

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721件 のES・体験談
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。】生活に不可欠な決済に付加価値をプラスし、便利で豊かな社会を実現させたい。 私は高校時代のマネージャー経験、塾のアルバイトで高校生をサポートしてきた経験から、企業や人々をサポートできる仕事がしたいと考えるようになった。 貴社は暮らしに密着し...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】面接だけでは人柄や社風の部分をあまり深く知ることができず、少しお堅いイメージを受けた。人柄や社風の部分で他社との交流が大きくあったので、そちらに縁を感じ、入社することを決意した。 【採用人数・倍率】辞退のため、分からない。 【内定者の採用大学・学歴】MARCHがボリューム層だと感じた。 【自分以外の...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当と軽く話した後、部屋まで案内されそのまま面接。 【質問内容】学生時代に取り組んだことを中心に人柄や強みの深堀理が行われた。二次面接よりかは深堀されなかった。キャリアプランや他に受けている企業はあるのか、内定が出た場合、どの...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高い人事部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に取り組んだことの深堀が行われた。一次面接とは違う学生時代に取り組んだことを用意していたが、一次面接のときの内容に興味を持っていただいたため、一次面接と同様にそのことについて深堀された。志...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の中堅人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイクを行ってから、学生時代に取り組んだことの1点を深堀された。取り組みの中で苦労したこと、続けられたモチベーションの源泉は何だったのか、他の施策はあったのか、その中でなぜこの施策を選んだの...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】約一時間程度 【対策方法】SPIの参考書を2周ほど解いた。制限時間内に溶けるようにほかの企業などで練習することも重要だと感じる。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。】私は将来性のあるキャッシュレス化のさらなる成長に寄与し、人々の当たり前の生活をさらに豊かにしたい。飲食店のアルバイトにおいて、キャッシュレス利用が進むことで、消費者側の利便性が向上するだけでなく店員側も作業効率が上がり、双方において有用性があ...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の前まで行き、入室 【質問内容】自己紹介(簡潔に) 自己pr→深掘り 内定はあるのか、他にどんな業界を受けているのか ニコスで実現したいこと どんなキャリアを歩みたいか? 志望動機(なぜカード?なぜニコス?) 逆質問(三問...
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】社員の自己紹介 自分の自己紹介(一分程度で、と言われた) 大学の学業について 就活の軸 志望動機(なぜカード業界に惹かれているのか、その上でなぜニコスなのか?) ガクチカ →深掘り 逆質問(3-4問程度) ...
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介(雑談) ガクチカ 逆質問 設問がかなり少ないので、何を基準に合否を出しているのかは不明。そのため、笑顔でハキハキ答えられれば問題ないと考える。一次は鬼門ではなく、通過率も高いのではないだろうか。 【雰...
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26年卒 録画面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】不明 【質問内容】自分の趣味について、どこが好きなのか1分以内で話す。 音楽が好きであるため、具体的にどの分野の音楽が好きであるか、その音楽が好きな理由は何かを話した。 この録画面接はあまり重視されていないような気がした。 【雰囲気】...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】参考書を見て勉強をした。特に非言語は、慣れが大切であるため。
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【人生の中で頑張った出来事のテーマ3つ】1,◯◯に広告協賛依頼し、◯◯部の財政難を乗り越えた。 2,◯◯店のアルバイトで、従業員のミス軽減のためにマニュアルを改善したこと。 3,1年間落ち続けても諦めずに受け続けた◯◯。 【あなたの強み・特徴を発揮したエピソードの詳細を教えてください。(当時の状況・課題、自身の役割・行...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】まず人事の方と少しはなす。そのあとに年配の方と話をする。 【会場到着から選考終了までの流れ】まず人事の方と少しはなす。そのあとに年配の方と話をする。そして帰宅 【質問内容】・趣味のいいところは? ・ガクチカについて(何問か深掘り) ・ほかにチームの経験はあるか、チームワーク...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【◆当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。】日本全国のキャッシュレス化を推進したいと考えております。幼少期に地方で生活した経験から、現金が不可欠な場面の多さに不便を感じ、決済インフラの地域格差を課題として認識しました。貴社は、 強固なネットワークに加え、MUFGグループとしての顧客基...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のそれなりに偉い方 【会場到着から選考終了までの流れ】ハルタカに入ってすぐ開始 【質問内容】・最近ハマってること ・ガクチカについて(何問か深掘り) ・カード業界について(何問か聞かれました) ・リーダー経験は? ・就活の軸をひとつ ・ざせつけいけん(深掘りすこし...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ついたらお題が言われる。 【GDのテーマ・お題】他言しないようにと言われてます 【GDの手順】まずブレイクアウトルームに分かれます。そしたらお題が言われるので各自少し考えます。そのあとにディスカッション開始です。発表等はありません。 【雰囲気】なごやか 【注意した点・感想】気持ち悪いくらい...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】これがspiだシリーズを説きました。そこまでボーダーは高くないと思う
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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】ニコスの強み、働き方などの説明をを受けた 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】かなり市場のシェアが高いイメージを持っていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人事の方が基本的に説明をされ、その後先輩社員の方がいらっしゃった。すごく端的にお話をされていた。 【このイベントを通し...
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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】一般的な説明会の後に、クロストークセッションが行われた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ホワイトで中堅企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人当たりの良い社風。少額決済など、様々な方向に強みがある。 【このイベントを通しての感想】働いているからこそ分かる質問ができて満足...
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26年卒 2026卒向け Web企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】選考フローについて・履修データや動画の提出方法について・募集要項・働く環境について・ニコスについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】単なるカード会社というイメージのみ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなりの影響力の大きさがあるのだと感じた。 【このイベントを通しての感...
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26年卒 WEB企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】ニコスについて ・事業内容 ・これからの挑戦 ・特徴 ・人事制度について 採用について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】他のカード業界との違いがあまり明確ではなかった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ニコスの特徴や強みを具体的に説明していただけたことから、業界分...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い企業に内々定をもらったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事副部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機。人事の方が最初に他社選考状況などについてのヒアリングと、今日の流れ、前回の二次面接のFBについて説明いただき、応接室に通されました。終了後はそのまま帰宅しました。 【質問内容】アイスブレイク:週末の過ごし方について ...
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内定

26年卒 二次面接(一次面接、WEBテストはIS選考通過のため免除) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたリンクから入室。面接終了後、退出 【質問内容】学生時代に力を入れたことについての概要 モチベーションはどこから? 反対意見に対してはどうアプローチした? 高校の部活について どれぐらいの人数が...
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企業情報

代表者

角田 典彦

設立日

1951年6月7日(旧日本信販)  2007年4月1日(三菱UFJニコス)

会社名

三菱UFJニコス

所在地

東京都千代田区外神田4-14-1  秋葉原UDX

資本金

1,093億1,200万円

従業員数

3,279名(2025年3月末現在)

事業内容

クレジットカード発行事業、ソリューション事業、プロセッシング事業

受賞歴 2021年受賞
職種別の選考対策
総合職(全国型) エリア職※現在募集なし
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最適なソリューションで決済環境のイノベーションを実現

近年、キャッシュレス業界を取り巻く環境は大きく変化しています。こうしたなか、三菱UFJニコスは、多様化するお客さまのニーズに対応した幅広い決済ソリューションや利便性の高い会員サービスを提供しています。さらに、金融機関やさまざまな業界の企業と戦略的アライアンスを結び、ビジネスのノウハウやシステムを提供することで、日本全国へキャッシュレス決済を普及しています。当社は、社会のベースインフラである決済環境を構築する企業として、時代に応じた新たなビジネスやサービスの創出を目指しています。

社員の自律的な成長を支援する取り組み

当社では、「人材育成」を全ての起点と考え、各職場における日々の業務を通してスキルアップにつなげる「OJT」と、研修・自己啓発など業務外における教育研修の「OFF-JT」によるプログラムを軸とした、多彩な人材の育成に取り組んでいます。社員のリテラシー・スキルの向上に加え、一人ひとりが"ありたい姿"を主体的に考えることを支援していく体制を整えています。

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