資生堂の本選考の情報

承諾/辞退理由の詳細

企業理念や事業内容に魅力を感じ、自身の目指すキャリアを実現できると考えたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

zoom ・GD 学生：面接官＝3：1 ・個人コミュニケーション 学生：面接官＝1：2

試験科目

言語・非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ブランドマネージャー

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社歴15年近く。ブランドマネージャー

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着→グループの机に案内される→会社説明・座学→ワーク→一部のグループが発表→クロージング

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業部長の男性 人事部の男性

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業職の男性

会場到着から選考終了までの流れ

〈午前中〉 会場到着後、各テーブルに案内 企業理念やsalesの仕事についての座学（途中で簡単なワークあり） 昼食 〈午後〉 グループワーク 担当社員の方々に発表し、フィードバックを受け取る

あなたがチームの中で主体的に行動した経験について、その時の役割と成果を具体的に教えてください。（400字）

私がチームの中で主体的に行動し、成果を生み出した経験は、中学校の◯◯部で部長として、チームを公式戦勝利に導いたことです。当時、部員は14人と少なく、人数が多い他校との試合に勝てない状況が続いていました。私はその状況を変えるため、練習試合後に全員で良かった点や課題を共有する「振り返りノート」の作成を提案しました。ノートを基に...

資生堂美容職（パーソナルビューティーパートナー）を志望する理由と自身の強みを活かして美容職として実現したいことを具体的に教えてください。（90秒）

私が御社の美容職を志望する理由は、「美しさを通じて人々を幸せにしたい」という想いからです。 私自身、お化粧を通じて前向きな気持ちになれた経験があり、その喜びをより多くの方に届けたいと考えています。 数ある化粧品ブランドの中でも、御社は長年にわたりお客様一人ひとりに寄り添い、美を通じて豊かな生活を支えてこられました。その姿...

あなたがチームの中で主体的に行動した経験について、その時の役割と成果を具体的に教えてください。（400字）

塾のアルバイトにおいて、生徒の満足度向上と志望校合格に向け、スタッフと生徒の信頼関係構築に注力した。当時、映像授業ゆえの対面接触の希薄さが課題であったが、定性的な「満足度」をいかに定量化し、スタッフ間の共通認識とするかが最大の難所だった。そこで私は「満足度＝接触回数×接触濃度」という方程式を独自に考案し、二つの施策を徹底...

直近であなたが気になるプロダクト（化粧品以外でも可）を1つを取り上げ、それが人々に与える価値は何か、あなたなりの解釈を教えてください。（500文字）

私が注目したプロダクトは、JR東日本が展開した旅行サービス「どこかにビューーン！」である。これは、JR東日本管内の新幹線駅のうち、行き先をランダムに決定するという仕組みで、往復の新幹線チケットが格安で提供される。旅行というと、通常は自ら行き先を選び、事前に情報を集めて計画的に行うのが一般的である。しかしこのサービスは、その...

Academic Report 自身の研究テーマ、専攻、ゼミ等において、最も注力して学んできた内容を、専門知識がない人が読んでも理解できるようにわかりやすく、A4サイズ1ページにまとめてください。以下2項目を記載してください。

学会に提出する要旨のように、背景・目的、実験内容、工夫、今後の展望を中心に図も用いながら作成した。

あなたがチームの中で主体的に行動した経験について、その時の役割と成果を具体的に教えてください。（400字）

約◯◯名が所属する教育系の新規団体で受験生オンライン指導に携わった際、指導方法が個人の裁量に依存し、生徒の学習状況が十分に可視化されていないことを課題と捉えました。特にオンライン環境では理解度や思考過程が見えにくい状況でした。そこで私は、考えを言語化してアウトプットする過程を共有できれば理解度を把握しやすくなると考え、生徒...

あなたがチームの中で主体的に行動した経験について、その時の役割と成果を具体的に教えてください。（400字）

大学4年時に、所属する留学生支援サークル初の◯◯参加を企画し、実行リーダーとして成功に導きました。当時サークルでは単発の文化体験イベントを主催していましたが、留学生と日本人学生の関係が長続きしないという課題がありました。これを解決するため、長期間の協同作業を通じて継続的な交流を生むことを目的に、自身の留学経験から留学生は現...

あなたがチームの中で主体的に行動した経験について、その時の役割と成果を具体的に教えてください。（400字）

私がチームリーダーとなり、難しい手技を要する動物実験を遂行しました。 この実験では動物への負担軽減のため短時間で正確に行う必要がありました。 そこで私は、実験の流れや役割をチーム内で丁寧に共有し、メンバー同士が円滑に連携できる体制づくりに力を入れました。 例えば、実験精度を高めるために注意事項を整理したチェックシートを作成...

直近あなたが気になるプロダクト（化粧品以外でも可）を一つを取り上げ、それが人々に与える価値は何か、あなたなりの解釈を教えてください。（500字以内）

私が気になるのは、「L’Eau d’Issey Eau de parfum intense」です。この製品は「海」をテーマに海洋保護プロジェクトと連携し、単なる香りの提供を超えた価値を追求しています。 この製品の直接的な価値は、人に清潔感や自信を与えることにあると思います。 私が特に注目するのが「自信」です。これは表面的な...

あなたがチームをリードして達成したことについて、具体的に教えてください。（400字）

大学の◯◯活動で、パートの首席奏者として演奏面・運営面でチームをリードした。コロナ禍では◯◯や◯◯を担当し、限られたリソースで目標を達成するために柔軟に対応した。◯◯では、演奏会の特色に合わせたコンセプト設計を行い、曲目紹介やリハーサル風景を発信した。観客との心理的距離を縮め、沢山の反応を得た。◯◯なども開設し今後の活動基...